4農村勞動力轉移理論-文庫吧資料
2024-08-27 04:00本頁面
【正文】 城市的生產活動開始對農村勞動力產生需求，于是城市所制訂的城鄉(xiāng)政策就逐漸在農村勞動力流入的控制上有所 松動。城鄉(xiāng)分割政策的更為根本的制度因素是城市單方面擁有城鄉(xiāng)政策的決策權。由此王德文等認為導致勞動力市場分割的因素主要有本論文由 整理提供：戶籍以及由戶籍制度引發(fā)的養(yǎng)老、醫(yī)療、住房、子女教育等一系列社會保障制度的城鄉(xiāng)分割；有限的城市就業(yè)總量；勞動力市場不完善的法制建設和對非國有部門勞工保障監(jiān)督的缺失（王德文等， 2024）。不同工資合約的性質有所差別，可以稱之為我國勞動力市場的制度性分割（張文龍等， 2024）。正所謂 “ 農村剩余勞動力從事的是城市剩余的工作 ” ，這是現(xiàn)在城鄉(xiāng)勞動力市場的突出問題 —— 勞動力市場分割。農民工進城打工，首先遭遇的就是就業(yè)歧視或就業(yè)權利不平等。 國內文獻綜述與啟示 國內學者對農村勞動力要素的研究較多地結合了我國的實際情況，從農村到城市的移民規(guī)模不斷擴張，城市化水平滯后和城鄉(xiāng)工資差距不斷擴大，以及沿海出現(xiàn)民工荒的現(xiàn)象出發(fā)，首先 第 5 頁 共 8 頁 考察了我國城鄉(xiāng)政策制定中特殊的制度背景。實際上農村勞動力要素市場和城市勞動力要素市場存在著巨大差異，兩種市場的不兼容導致嚴重的農民工問題，這一點與我國戶籍制度限制下的二元經濟社會結構是相吻合的。由此，托達羅認為，按照劉易斯模型采取資本向現(xiàn)代工業(yè)部門傾斜的工業(yè)化戰(zhàn)略并不能夠解決發(fā)展中國家的農村剩余勞動力問題，相反應當擴大農村中的就業(yè)機會，鼓勵農村的綜合開發(fā)，以縮小城鄉(xiāng)就業(yè)之間的不平衡，從而緩解農村人口向城市的流動。 （三）托達羅的 “ 預期收入 ” 模型 托達羅認為，農村勞動力向城市轉移的決策是根據(jù) “ 預期收 第 4 頁 共 8 頁 入 ” 最大化目標做出的，這種決策主要依據(jù)城鄉(xiāng)實際工資差距與農村勞動力在城市能夠找到就業(yè)崗位的概率。但是此模型有一個很強的潛在假定：即從事農業(yè)生產的勞動力要素已經和土地要素及資本要素充分結合了。 費景漢 — 拉尼斯模型在農村勞動力要素轉移的過程中，雖然考慮到了這種勞動力要素從農村向城市單向流動時，會引起農業(yè)勞動力的邊際產品的變化，從而促進了勞動力
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