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正文內(nèi)容

3關(guān)于開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動(dòng)的實(shí)施方案_-文庫(kù)吧資料

2024-08-26 15:15本頁(yè)面
  

【正文】 習(xí)《《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》、《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《 XX縣區(qū)公務(wù)人員作風(fēng)建設(shè) “ 十條禁令 ” 》、《 XX 縣區(qū)機(jī)關(guān)工作人員行政過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究辦法》、《 XX 縣區(qū)機(jī)關(guān)效能建設(shè)各項(xiàng)制度》等文件。 第一階段:學(xué)習(xí)動(dòng)員階段( 3 月 10 日 — 4 月 10 日) 本階段主要任務(wù)是:對(duì)全局機(jī)關(guān)效能建設(shè)進(jìn)行部署,制定《機(jī)關(guān)效能建設(shè)實(shí)施方案》,對(duì)全局開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作進(jìn)行安排;各科室要結(jié)合自身實(shí)際研究制定本科室開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)實(shí)施方案, 4 月底前將實(shí)施方案交辦公室。 三、方法步驟 第 5 頁(yè) 共 8 頁(yè) 今年的機(jī)關(guān)效能建設(shè)要緊緊圍繞上述四個(gè)方面主要 內(nèi)容,集中解決一些科室和單位在效能方面存在的突出問題。要通過(guò)開展比工作態(tài)度、看服務(wù)效果,比工作速度、看服務(wù)效率,比工作質(zhì)量,看服務(wù)效益的 “ 三比三看 ” 活動(dòng),積極主動(dòng)為參保單位、參保職工提供微笑服務(wù)、熱情服務(wù)、周到服務(wù)和全過(guò)程、跟進(jìn)型服務(wù)。 (四)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。 失誤追究制度。一般性事務(wù)當(dāng)場(chǎng)辦結(jié),凡一時(shí)不能辦理的,要解釋清楚,做好報(bào)備,保證下次一次辦結(jié)。 限時(shí)辦結(jié)制度。 一次性告知制度。 政務(wù)公開制度。辦事群眾詢問的第一個(gè)工作人員為首問責(zé)任人。各科室人員特別是業(yè)務(wù)大廳工作人員因出差、開會(huì)、培訓(xùn)、請(qǐng)假等原因不在崗時(shí),科室主要負(fù)責(zé)人應(yīng)及時(shí)指定本科室其他工作人員或自己頂崗替代,以提高工作效率,方便辦事人員。 頂崗替代制度。工作人員必須嚴(yán)格遵守上下班制度,做到不遲到、不早退、不脫崗、不串崗??剖邑?fù)責(zé)人對(duì)本科室工作人員履行職責(zé)、完成工作任務(wù)的情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正,確保工作效率和質(zhì)量。各科室要根據(jù)自身職能,將具體工作職能、工作范圍、工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)、目標(biāo)要求分解到各工作人員,做到崗位清楚、任務(wù)明確、責(zé)任到人。 為加強(qiáng)我局制度建設(shè),實(shí)現(xiàn)以制度約束行為 ,以制度規(guī)范
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