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正文內(nèi)容

目標(biāo)管理和績效考核--ppt(1)-文庫吧資料

2025-03-05 11:44本頁面
  

【正文】 程中員工的行為表現(xiàn)? 評價(jià)員工的工作能力和有待改善的差距? 討論檢查該員工的【個(gè)人發(fā)展目標(biāo)】執(zhí)行? 為下一一階段制定目標(biāo),討論資源,支持? 簽字。? 2,改善投訴渠道 。目標(biāo)管理 的成功機(jī)制目標(biāo)管理機(jī)制 實(shí)施公司戰(zhàn)略目標(biāo)績效管理系統(tǒng)過程管理 ,控制績效評估獎(jiǎng)懲措施領(lǐng)導(dǎo) (督導(dǎo) ,導(dǎo)師 )授權(quán)反饋激勵(lì)團(tuán)隊(duì)建設(shè)《績效管理》中的逆向體系個(gè)人職業(yè)發(fā)展目標(biāo)激勵(lì)型薪資培訓(xùn)和發(fā)展績效管理工作分析,職務(wù)說明業(yè)績視角不同的目標(biāo)困擾總經(jīng)理的目標(biāo)部門經(jīng)理的職能本位目標(biāo)員工個(gè)人目標(biāo)規(guī)劃公司愿景目標(biāo)VisionGoalStrategiesTacticActions愿景目標(biāo)戰(zhàn)略戰(zhàn)術(shù)行動【目標(biāo)管理】的典型圖形組織總目標(biāo)部門目標(biāo)銷售平臺目標(biāo)個(gè)人目標(biāo)【計(jì)劃任務(wù)管理】 VS【 目標(biāo)管理】? 憑借預(yù)算和計(jì)劃? 常規(guī)的崗位分工? 固定崗位職責(zé)說明? 上級下達(dá)的具體任務(wù)? 表現(xiàn)評估重在行為? 不強(qiáng)調(diào)過程檢查? 不強(qiáng)調(diào)督導(dǎo)反饋激勵(lì)? 員工被動執(zhí)行? 憑借總司令的目標(biāo)? 一崗多能,團(tuán)隊(duì)配合? 個(gè)人的職業(yè)發(fā)展目標(biāo)? 目標(biāo)的共同協(xié)議? 業(yè)績評估中在績效? 強(qiáng)調(diào) “過程管理者 ”? 強(qiáng)調(diào)經(jīng)理的領(lǐng)袖責(zé)任? 員工
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