11人力資源管理-文庫(kù)吧資料
2025-02-14 21:23本頁(yè)面
【正文】 中相關(guān)文件 l 根據(jù)公司資金情況合理控制付款進(jìn)度 l 組織部門(mén)相關(guān)人員進(jìn)行施工圖審查 l 協(xié)調(diào)部門(mén)與外部的關(guān)系，為部門(mén)工作開(kāi)展挖掘資源 順 馳 集 團(tuán) 配合協(xié)作關(guān)系： l 配合預(yù)算部執(zhí)行對(duì)工程成本監(jiān)控 l 配合開(kāi)發(fā)部使土建 、 配套 、 景觀(guān)的交叉施工順暢 l 配合研展部完成施工圖設(shè)計(jì)任務(wù)書(shū)的相關(guān)內(nèi)容 l 配合實(shí)施有利于銷(xiāo)售的必要設(shè)計(jì)變更 主要技能和知識(shí) : l 工程相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景及八年以上工程管理經(jīng)驗(yàn) l 熟悉工程實(shí)施的操作流程和行業(yè)規(guī)范 l 了解相關(guān)工程承包價(jià)格和建筑材料市場(chǎng)行情 l 了解房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的整個(gè)操作流程 順 馳 集 團(tuán) 應(yīng)具備的能力： 一 、 完成任務(wù)的能力 （ 一 ） 影響力 □ 準(zhǔn)備并陳述有說(shuō)服力的觀(guān)點(diǎn) ， 解決他人的憂(yōu)慮 、 愿望和需求 。 順 馳 集 團(tuán) 崗位說(shuō)明書(shū) 職位 工作目的 績(jī)效評(píng)估 工作內(nèi)容 配合協(xié)作關(guān)系 主要技能和知識(shí) 應(yīng)具備的能力 成功的關(guān)鍵因素 工作特點(diǎn) 附： 順 馳 集 團(tuán) 職 位： 工程部經(jīng)理 工作目的： 組織相關(guān)人員用合理成本將建筑安裝 、 環(huán)境 景觀(guān)方案物化為最有力的銷(xiāo)售的產(chǎn)品 。 順 馳 集 團(tuán) 編制預(yù)算 組織架構(gòu) 崗位管理 人員配置 薪 酬 人力資源規(guī)劃 人才保障 三、人力資源工作的幾個(gè)方面 績(jī)效考核 招 聘 薪酬與考核 設(shè)定評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn) 能力與技能培養(yǎng) 核心價(jià)值觀(guān)和戰(zhàn)略 順 馳 集 團(tuán) （一）人力資源管理首先是領(lǐng)導(dǎo)者的工作 , 一個(gè)好的管理者必須首先是一個(gè)好的人力資源工作者。小馬拉大車(chē)更能調(diào)動(dòng)員工的工作激情，使員工能夠更快、更好地成長(zhǎng)。 順 馳 集 團(tuán) （二）人力資源工作的實(shí)質(zhì)是把合適的人放在合適的崗位上。 4。 順 馳 集 團(tuán) 3。信任和尊重的文化和氛圍讓每一個(gè)干活的人或在某一位置上的人有絕對(duì)的權(quán)力；在明確的目標(biāo)下，每一個(gè)人擁有最大限度的自由以自己的方式做事；每一個(gè)人都積極參與，積
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