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安全生產(chǎn)獎懲管理標準-文庫吧資料

2024-11-24 19:44本頁面
  

【正文】 b) 對負重要責任者內(nèi)部罰款 1500 元至 2500 元,同時給予行政記大過至開除留用察看二年處; c) 對負次要責任者內(nèi)部罰款 800元至 1200元,同時給予行政警告至開除留用察看一年的處分; d) 對直接責任者所在部門級領(lǐng)導(dǎo)給予行政警告至撤職處分,同時給予內(nèi)部罰款 600元至 3000元; e) 對公司行政正職、有關(guān)分管副職報請國電電力發(fā)展股份有限公司給予行 政警告至記大過處分,同時給予內(nèi)部罰款 3000元,并給予通報批評。相關(guān)部門負責人內(nèi)部罰款 500元。 a) 發(fā)生惡性 事故; b) 發(fā)生人身重傷事故; c) 重大交通事故。 a) 嚴重違章造成人身輕傷事故或人身未遂事故; b) 雖未造成后果,但三次出現(xiàn)嚴重違章; c) 發(fā)生一般設(shè)備事故; d) 發(fā)生一般電網(wǎng)事故; e) 未造成嚴重后果的惡性誤操作事故; f) — 般交通事故; g) 一般火災(zāi)事故。 若各級領(lǐng)導(dǎo)人員的行為已達到本條前述各類情況,則應(yīng)稱為主要責任者、重要責任者、次要責任者,而不應(yīng)成為領(lǐng)導(dǎo)責任。 領(lǐng)導(dǎo)責任:各級領(lǐng)導(dǎo) (副主任及 以上干部 )在其職責范圍內(nèi),未履行或未正確履行安全生產(chǎn)責任制,或因工作計劃不周、安排不當、組織措施、技術(shù)措施不落實,督促、檢查、指導(dǎo)不夠,對安全生產(chǎn)方針貫徹不力,對職工安全思想教育不夠等,致使事故發(fā)生、發(fā)展,則該領(lǐng)導(dǎo)負有領(lǐng)導(dǎo)責任。 次要責任者:是指工作人員由于過失、疏忽,致使在安全工作的組織措施、技術(shù)措施等方面出現(xiàn)漏洞、釀成了事故的發(fā)生;或設(shè)備異常運行末及時發(fā)現(xiàn)、或處理不當,致使異常未能得到有效地控制的有關(guān)責任者。 主要責任者:是指工作人員因違章指揮、違章作業(yè)、違章調(diào)度、違反勞動紀律,以及過失或失職、瀆職等行為,己構(gòu)成潛在的危險狀況,誘發(fā)或直接導(dǎo)致事故的發(fā)生即為直接責任者。 處罰對象:由于違章指揮、違章作業(yè)、違章調(diào)度、違反勞動紀律,以及過失或失職、瀆職等行為,造成特大事故、重大事故、事故或惡性事故發(fā)生的有關(guān)責任者;雖未造成事故,但屬嚴重違章者。經(jīng)濟處罰有: 扣獎、內(nèi)部罰款、賠償經(jīng)濟損失、扣發(fā)工資、待崗等;行政處分有:通報批評、警告、記過、記大過、降級、撤職、開除留用察看和開除并解除勞動合同等。 (取消原來的特殊貢獻獎勵條款 )安; 為安全生產(chǎn)工作做出突出貢獻的職工,可以被推薦為安全生產(chǎn)工作先進個人、或作為 授予其他榮譽稱號的重要依據(jù)。 有下列情況之一者應(yīng)不受獎 : 安全生產(chǎn)獎懲管理標準 Q/GDNSPC — 2020 國電寧夏石嘴山發(fā)電有限責任公司 20200616 批準 本 / 修改 /: A/0 20200616 實施 2 a) 有隱瞞事故行為者; b) 曠工三天及以上者; c) 出勤率低于 50%者; d) 脫產(chǎn)上學(xué)人員; e) 受行政記過以上處分及治安拘留者。 其他安全考核: 責任部門管理的設(shè)備在一類障礙以內(nèi),由于設(shè)備廠家的原因或由于設(shè)備系統(tǒng)設(shè)計等問題在事故發(fā)生后,責任部門能夠分析出原因,并提出技術(shù)改進意見,確保設(shè)備及系統(tǒng)不發(fā)生重復(fù)性事故,免于對部門的處罰,事故定為公司,同時對責任部門給予一定的獎勵。 長周期安全獎 獎勵范圍: 適用于公司各生產(chǎn)部門長周期安全生產(chǎn) 100天以上的獎勵。 員工獎勵 :由于以下行為,使即將發(fā)生的特大事故、重大事故、事故及惡性誤操作事故得以避免或事故發(fā)生后,在處理事故中有突出貢獻的職工。 2 表彰和獎勵 獎勵分為 : 通報表揚、授予榮譽稱號以及長周期安全獎和安全生產(chǎn)工作先進獎等 (月度獎勵按照安全責任系數(shù)在經(jīng)濟責任制考核辦法中體現(xiàn) )。 建立安全獎勵資金,??顚S茫糜诎踩a(chǎn)工作獎勵。 實行獎懲制度。 實行安全生產(chǎn)目標管理。 本《細則》適用于本公司各部門。 本標準主要起草人 : 何 灝 審 核: 張建煒 批 準: 王志成 本標準于 2
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