員工高效五項管理-文庫吧資料
2025-01-25 23:45本頁面
【正文】 我究竟有什么才干和天賦？ 我的主要優(yōu)勢是什么？ 我最明顯的缺點和劣勢是什么？ 我曾有過的成功記錄？ 我所處的時代和環(huán)境對我有什么機遇？ 我與什么人物往來？ 與之合作我想得到什么結(jié)果？ 我的知識和技能，是否跟上時代的腳步？ ?分析目標(biāo) 分析你的起始點 制定實現(xiàn)目標(biāo)的期限 1 2 3 4 6 5 8 7 確實實現(xiàn)目標(biāo)的障礙 ?尋找支持 達成目標(biāo)需要的 知識和技能 實現(xiàn)目標(biāo)的措施與 解決障礙的方法 對實現(xiàn)目標(biāo)有 幫助的人和團體 ?將目標(biāo)視覺化 制定實現(xiàn)目標(biāo)的計劃 馬上行動現(xiàn)在就做 將目標(biāo)視覺化 夢想版 車子 票子 房子 ?分解目標(biāo)的六大步驟 第一步 規(guī)劃你的人生藍圖表 第二步 設(shè)定你的中期和近期目標(biāo) 第三步 設(shè)定你的年度目標(biāo) 第六步 把周目標(biāo)拆分到日 第四步 把年度目標(biāo)拆分到月 第五步 把月度目標(biāo)拆分到周 ?目標(biāo)達成的兩大方 法 ?每周總結(jié)，矯正目標(biāo) 一周結(jié)束后，我們要對應(yīng)周目標(biāo)，評估完成的情況，思考沒有完成的原因和障礙，找到克服障礙的對策和方法，并且總結(jié)本周有無創(chuàng)新和收獲。評分標(biāo)準(zhǔn)如圖： ?馬上練習(xí) ? 每日心態(tài)管理：以下每項做到 10分，未做到 0分。 ——謝坤山 ?自信 自信是成就的保證，自信是相信自己，相信他人，敢于嘗試，決不說不可能，一切都有可能性。 如果你只剩一只眼睛，會不會哭泣？ 如果你少一只腳，會不會悲傷？ 如果你失去兩只手，會不會痛不欲生？ 要是你同時喪失了一只眼睛、一只腳、兩只手， 你還活的下去嗎？ 為什么一個世上最不幸的人， 能夠活得這么成功、這么自信、 這么快樂和幸福？ 在人生的橫逆中， 我從不想 ——我失去什么， 只想自己還擁有什么。 ? 出爾反爾，找客觀原因，不兌現(xiàn)承諾。 五 項 管 理 主講人：黃 尚 如何做好員工勞動效率 成 功 高績效人士的五項管理 心 態(tài) 是 成 功 的 基 礎(chǔ) 目 標(biāo) 是 成 功 的 方 向 時 間 是 成 功 的 過 程 學(xué) 習(xí) 是 成 功 的 源 泉 行 動 是 成 功 的 保 證 心態(tài)管理 心態(tài)就是內(nèi)心的想法和外在的表現(xiàn) 積極 消極 心態(tài)只有兩種 ， 積極的和消極的 心態(tài) 人與人之間只有很小的差異，但這種差距卻造成了人生結(jié)果的巨大差異：很小的差異就是人生的態(tài)度是積極的還是消極的，巨大的差異就是結(jié)果的成功與失敗 ! ?你的心態(tài)是積極的還是消極的 ?學(xué)會看積極的一面 ? 積極心態(tài)讓你成功 翻 身 的 日子到了 自己和心愛的女朋友坐在床上背對背 沒 戲 大雨當(dāng)中帶斗笠還 打雨傘 夢三 夢二 萬無一失 高 中 多此一舉 白 種 高墻上種白菜 夢一 旅店老板 積極 秀才 算命先生 消極 父親
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