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正文內(nèi)容

員工自我成長的職業(yè)生涯規(guī)劃-文庫吧資料

2025-01-07 16:58本頁面
  

【正文】 ? 廣義職業(yè)生涯是從職業(yè)興趣培養(yǎng)、選擇職業(yè)、就職直至退出職業(yè)的完整過程。 ?我們不能控制風(fēng)向,但一定能控制帆的角度。員工自我成長 —— 職業(yè)生涯規(guī)劃 引言 ?西部放羊娃 ?龜兔賽跑新編 ?革命詩歌頌 —— 你是在管理自己的職業(yè)還是任由它 隨機發(fā)展 ?在這個世界上,唯一能真正控制你的不是你自己。 ?如果你不掌握命運,那么你就會被命運掌握。 問題: 1. 你是怎樣獲得你目前所擁有的工作崗位的? 2. 是你積極主動地尋找得到還是它搜尋并發(fā)現(xiàn)了你? 3. 你是僥幸獲得它的嗎? 4. 現(xiàn)在你面臨著什么樣的職業(yè)挑戰(zhàn)? 課程目錄 一、 職業(yè)生涯概念 二、 職業(yè)生涯規(guī)劃的意義 三、 職業(yè)生涯模式 四、 人生的職業(yè)生涯規(guī)劃 五、 職業(yè)道德規(guī)范 一、職業(yè)生涯概念 ?職業(yè)生涯即職業(yè)生命周期,有廣義、狹義。 ?狹義職業(yè)生涯是指直接從事職業(yè)工作的時間即就職時間段。 ?職業(yè)生涯是指一個人一生之中的有償勞動經(jīng)歷。 ?職業(yè)生涯是一個寓意具體職業(yè)內(nèi)容的發(fā)展概念,是一個動態(tài)概念。 ?有利于員工處理好職業(yè)生活同其他生活之間的平衡關(guān)系。 ? 職業(yè)生涯規(guī)劃對企業(yè)的作用 ?了解企業(yè)內(nèi)部員工的需要、能力和目標(biāo),調(diào)和他們存在于現(xiàn)實和未來的機會與挑戰(zhàn)的矛盾。 ?提供平等就業(yè)機會,對持續(xù)發(fā)展十分重要。 三、職業(yè)生涯模式 休普模式 ?探索階段 低于 30歲 學(xué)徒 ?立業(yè)階段 30~45歲 同事
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