【摘要】 第一頁,共七十一頁。 為什么無數(shù)的學校、團隊、 組織擁有偉大的設(shè)想,卻 有少數(shù)取得成功? 第二頁,共七十一頁。 ?為什么像聯(lián)想、海爾、萬科 等企業(yè)能夠在短短的幾年內(nèi) 成為名列...
2024-10-01 10:14
【摘要】打造團隊精神《職員素質(zhì)提升訓(xùn)練》之三CHINA打造團隊精神2員工素質(zhì)提升訓(xùn)練游戲規(guī)則:掰手腕游戲1.四位自愿者分為兩組,每組兩人2.以小組為單位進行掰手腕比賽3.每一次勝方可獲得1元獎金,敗方不得獎金也不扣錢4.整個比賽為期一分鐘5.看哪組人員贏錢最多打造團隊精神3
2025-03-02 00:51
【摘要】心理契約助跑卓越人生個人介紹聯(lián)系方式:15900655989上海市引進人才心理學背景:?國家二級心理咨詢師?資深心理咨詢專家?英國班戈大學心理學碩士?《愛可以不傷》編者(文匯出版社)新聞晨報“夢的解析”專欄作者
2025-01-03 13:43
【摘要】個人職業(yè)形象塑造儀表、儀態(tài)、語言職業(yè)著裝的重要性及基本知識?職業(yè)著裝的重要性?個人品位、修養(yǎng)和氣質(zhì)的體現(xiàn)?體現(xiàn)公司整體形象?限制員工活動范圍怎樣準備工作職業(yè)服裝?觀察身邊同事?是否合身、合體?面料、質(zhì)地在預(yù)算范圍內(nèi)盡可能好些?是否合季節(jié)?翻閱流行服飾雜志?找辦公室穿著有品位的同事陪你上街
2025-01-22 12:37
【摘要】動力,激勵與潤滑加油2023/3/29企業(yè)管理的?銷售管理-開拓業(yè)務(wù),爭取市場?生產(chǎn)管理-品質(zhì),成本,交期?財務(wù)管理-供應(yīng),調(diào)度,運用?人事管理-培養(yǎng),訓(xùn)練,激勵?物料管理-籌備,節(jié)約五大要素2023/3/29企業(yè)的動力在哪里?2023/3/29不要到外部去找動力
2025-03-14 11:16
【摘要】企業(yè)優(yōu)秀員工成功修煉主講:吳娟上海鋼之源電子商務(wù)有限公司一命,二運,三風水,四讀書,五積陰德!《易經(jīng)》人生五道:學到、知道、悟道、做到、得到!成功人生的注解:人生有哪些追求人生有哪些追求?漂亮的車子?快樂的實業(yè)?豐厚
2025-02-17 17:32
【摘要】NationalOccupationalStandardsforAppliedPsychology-whoispetenttodowhat?RayMillerChair,ProfessionalPracticeBoard,BPSFebruary20231RayMiller:NOSFebruary20232Ra
2025-01-03 16:03
【摘要】濱河店公開課第一講開篇為什么要進行員工基礎(chǔ)培訓(xùn):?BACKTOSCHOOL?增加員工的職業(yè)技能?讓員工成長為專業(yè)化的零售人員?為員工今后職業(yè)發(fā)展提供競爭力?加快門店營運效率?想管理要效率,以高效率賺取高利潤?傳承美特好文化,打造百年老店第一講?第一講我們能夠知道什么:第一章:超市的發(fā)展?超市發(fā)展的意義?超市在中國
2025-03-05 13:04
【摘要】服裝/飾品服裝、飾品表現(xiàn)了一個人的性格及對工作的態(tài)度。我們要對我們自身的服飾是否符合公司的形象,是否能讓顧客感覺到“不愧是貴麗的窗口”進行再檢查。通過規(guī)范化取得一個好的印象一、著裝原則TOP原則T.Time時間O.Occasion場合P.Position
2025-03-14 10:05
【摘要】——優(yōu)秀員工的職業(yè)基準培訓(xùn)人:何唯冰員工精神5/20/20231引言員工精神是每一個優(yōu)秀員工必備的職業(yè)精神,也是最基本的職業(yè)道德準則。敬業(yè)、責任、進取、合作、忠誠、創(chuàng)新、效率、服從,具備這些精神的員工在任何企業(yè)都會大受歡迎,也正是這些理念和價值觀推動著企業(yè)及社會經(jīng)濟的高速發(fā)展
2025-01-07 15:38
【摘要】讓我們做得更好!——目標、績效和員工激勵目標管理:用目標來進行管理什么是目標管理?是一種主動的管理,也是一種以結(jié)果為導(dǎo)向的管理方式。怎樣的企業(yè)目標是有效的?能夠激發(fā)斗志的重點明確的以結(jié)果為導(dǎo)向的個體和團隊的目標相結(jié)合的目標管理有什么好處?提升團隊績效改變員工的工作態(tài)
2025-01-20 00:15
【摘要】員工與企業(yè)的關(guān)系姜學林2023年09月目錄1引導(dǎo)2為什么要工作3是樂于工作,還是迫于工作5個人在企業(yè)中如何成長4共贏的真理6小故事分享目錄1引導(dǎo)2為什么要工作3是樂于工作,還是迫于工作5個人在企業(yè)中如何成長4共贏的真理6小故事分享
2025-01-05 14:13
【摘要】卓越的員工培訓(xùn)管理5/20/20231學習方法與信息吸收?學習方法三個月后信息吸收量?讀書10%?聽課30%?參與操作
2025-01-05 14:52
【摘要】江蘇分公司優(yōu)秀員工成長歷程目錄優(yōu)秀員工的概念1優(yōu)秀員工的意義2優(yōu)秀員工的成長3成長歷程4什么是優(yōu)秀員工?怎樣做才是企業(yè)眼中的優(yōu)秀員工?優(yōu)秀員工的概念■“現(xiàn)在,
2025-02-10 21:22
【摘要】員工招聘與錄用管理1綱要?雇傭標準分析?錄用決策分析?流動、解雇和買斷管理?員工招聘技術(shù)?員工錄用技術(shù)2確定雇傭標準3雇傭決策中的問題?在人員的數(shù)量和質(zhì)量之間有怎樣的轉(zhuǎn)換關(guān)系??勞動力供給條件與雇傭決策有什么關(guān)系??企業(yè)的財務(wù)狀況應(yīng)該影響錄用員工的質(zhì)量嗎??需要雇傭
2025-01-03 14:23