freepeople性欧美熟妇, 色戒完整版无删减158分钟hd, 无码精品国产vα在线观看DVD, 丰满少妇伦精品无码专区在线观看,艾栗栗与纹身男宾馆3p50分钟,国产AV片在线观看,黑人与美女高潮,18岁女RAPPERDISSSUBS,国产手机在机看影片

正文內(nèi)容

南京遠洋運輸股份公司組織設(shè)計報告-文庫吧資料

2025-01-05 15:01本頁面
  

【正文】 責對船舶貨物損害、險情等不符合規(guī)定情況的調(diào)查、處理。 部門職責 航運部使命與職責 保險與理賠 4 ?負責貨物運輸途中各項應(yīng)急預(yù)案的編制、修改工作。 ?負責客戶對運輸服務(wù)意見和投訴的收集、處理及預(yù)防措施的跟蹤。 ?負責整合公司客戶資源,建立客戶關(guān)系管理系統(tǒng),實現(xiàn)客戶信息資源內(nèi)部流通與共享。 ?負責客戶售前服務(wù)與售后服務(wù)過程的管理。 ?船舶買賣時,協(xié)助進行航運市場調(diào)查。 ?負責審核貨物預(yù)配方案,監(jiān)督船舶貨物裝卸工作。 ?負責貨物基本信息的收集、傳遞工作。 ?負責船舶燃油 /淡水的供給與費用控制。 ?負責運費 /租金的統(tǒng)計、催收。 ?負責編制公司年度、季度和月度運輸計劃,并跟蹤計劃的實施狀況。 ?負責航運市場信息的收集、整理,并定期編制成冊供公司決策層參考。 ?負責航運市場調(diào)研計劃的編制、調(diào)研對象選擇、調(diào)研過程監(jiān)督和調(diào)研結(jié)果評估等工作。 ?負責規(guī)劃并建立公司的航運管理體系。 4 航運部使命與職責 部門使命 市場及品牌管理 航運業(yè)務(wù)管理 客戶管理 1 2 3 ?建立和完善營銷網(wǎng)絡(luò)與客戶資源,培植公司品牌價值與市場運作能力,保證銷售目標的實現(xiàn)。 ?負責對其他部門內(nèi)部財務(wù)管理相關(guān)工作(預(yù)算管理、成本控制、財務(wù)報銷等)的執(zhí)行狀況進行 評價。 ?負責組織制定、優(yōu)化本部門的管理制度和流程。 ?負責本部門員工績效薪酬的二次分配。 ?負責本部門員工工作計劃的審核和工作安排。 ?根據(jù)董事會投資方案,負責制定公司的投融資預(yù)算。 ?負責公司固定資產(chǎn)投資與更新改造項目的計劃、調(diào)研與管理。 ?負責根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,協(xié)助公司董事會擬定投資發(fā)展規(guī)劃。 ?負責為公司的重大決策提供財務(wù)分析信息。 ?負責公司預(yù)算執(zhí)行情況進行分析。 ?負責審核公司財務(wù)報告,保證其真實、準確、完整、及時。 ?負責協(xié)調(diào)公司內(nèi)外部各利益相關(guān)者的財務(wù)關(guān)系。 ?負責制訂稅務(wù)計劃、納稅預(yù)算與納稅資金安排,及時申報、繳納稅款。 ?負責資金管理。 ?負責公司各種款項的收支與管理。 ?負責公司財務(wù)決算,及時編制決算報表,為預(yù)算控制提供依據(jù) 。 ?負責根據(jù)國家財經(jīng)、審計法規(guī)建立公司財務(wù)管理體系與財務(wù)管理制度。 7 8 9 財務(wù)部使命與職責 部門使命 財務(wù)管理 財務(wù)分析 投融資管理 1 2 3 ?建立科學、有效的財務(wù)管理體系,實現(xiàn)財務(wù)資源和財務(wù)狀況的最優(yōu)化。 ?負責對其他部門內(nèi)部人力資源管理相關(guān)工作的執(zhí)行狀況進行評價。 ?負責組織制定、優(yōu)化本部門的管理制度和流程。 ?負責本部門員工績效薪酬的二次分配。 ?負責本部門員工工作計劃的審核和工作安排。 ?負責船員勞資關(guān)系管理和船員外派等工作。 ?負責船員勞動安全和勞動保護、醫(yī)療衛(wèi)生保健工作。 ?負責支持級船員的派船批準工作。 ?負責船員的聘用、調(diào)配工作。 ?負責員工勞動傷殘鑒定、退休、退職等社保待遇的申報、統(tǒng)計工作。 ?負責協(xié)調(diào)解決內(nèi)部各種投訴及勞資糾紛案件。 ?負責組織公司內(nèi)部職稱的評聘和年度考核材料的匯總保管工作。 人事部使命與職責 部門職責(續(xù)) 人事管理 船員管理 ?負責員工勞動合同的簽定與人事檔案的管理。 ?負責員工住房公積金、住房補貼計劃的編制與管理。 ?負責員工薪酬層級的動態(tài)管理。 ?負責日常薪酬福利的計算、發(fā)放。 ?負責公司薪酬福利總額的預(yù)算與控制。 ?負責績效成績的應(yīng)用。 ?負責統(tǒng)計處理績效考評結(jié)果,進行績效分析。 ?負責公司各部門內(nèi)部績效管理體系的建立、實施和結(jié)果評估。 ?負責員工技能等級申報、考核工作。 ?負責委外培訓員工的管理和合同簽訂工作 。 ?負責內(nèi)部培訓師隊伍的建設(shè)與外部培訓師的評選。 ?負責公司培訓工作的組織與實施。 部門職責 人事部使命與職責 部門職責(續(xù)) 員工培訓 績效管理 4 5 ?負責公司培訓體系的建立。 ?負責公司內(nèi)部人員的選撥與配置工作。 ?負責組織公司招聘人才信息的收集與人才信息庫的建立。 ?負責組織公司人力需求的分析與招聘計劃的制定。 ?負責公司招聘體系的建立與管理。 ?負責根據(jù)公司企業(yè)文化體系,完善企業(yè)文化管理。 ?負責公司企業(yè)文化體系的建設(shè)與實施,并對實施效果進行評估。 ?負責部門職能與崗位說明書體系的規(guī)范與動態(tài)管理。 ?負責公司及各部門組織結(jié)構(gòu)的調(diào)整與優(yōu)化。 ?負責建立公司人力資源管理制度與流程。 ?負責人力資源管理體系的構(gòu)建與優(yōu)化。 ?負責公司人力資源戰(zhàn)略的實施監(jiān)控與實施成效分析。 人事部使命與職責 部門使命 組織管理 企業(yè)文化 甄選與錄用 1 2 3 ?為所有員工提供一個充分發(fā)揮才能的舞臺,同時培養(yǎng)和造就一支高效的團隊。 ? 負責制度執(zhí)行的推進與監(jiān)督、控制,不斷完善部門管理。 ? 負責部門工作計劃的制定、工作總結(jié)和分析。 ? 負責本部門員工業(yè)績的考核工作。 ?負責本部門員工隊伍建設(shè),負責部門員工的培訓與培養(yǎng)。 ?負責公司黨、團、工會、女工等日常管理工作。 ?負責公司行政車輛的統(tǒng)籌管理。 ?負責公司行政費用與預(yù)算管理。 ?負責公司證照的辦理、變更及年審工作。 ?負責公司文印工作。 部門職責 總經(jīng)理辦公室使命與職責 部門職責(續(xù)) 行政管理 部門建設(shè) 4 5 ?負責公司的各項接待工作。 ?負責公司通訊器材的管理和通訊費用的匯總。 ?負責各種專業(yè)書刊的購買、登記和保管工作。 ?負責公司會議室的日常管理工作。 ?負責公司各類重要文件及其他文字聲像資料的收集、歸類、建檔等管理工作。 ?負責公司會議的組織、準備、記錄、紀要整理、實施狀況跟蹤。 ?負責公司大事記的編制。 ?負責公司核心工作流程與管理模式的建立與完善。 ?負責公司的經(jīng)營統(tǒng)計分析。 ?負責組織公司 CPI專查和 KPI數(shù)據(jù)收集與考核。 ?負責公司戰(zhàn)略實施的過程跟蹤與效果評價。 ?負責公司外部環(huán)境、行業(yè)信息、競爭狀況、政策法規(guī)的調(diào)研分析工作,編寫戰(zhàn)略信息報告。 報告編制說明 編 制 批 準 水藏璽、滕曉浩 王偉國、封衛(wèi)東 審 核 冉 斌 2023年 8月 3日 2023年 8月 3日 2023年 8月 3日 確 認 劉洪良 2023年 8月 3日 ? 一、南京遠洋新組織結(jié)構(gòu) 二、南京遠洋層級關(guān)系圖與職位發(fā)展矩陣 三、南京遠洋各部門組織結(jié)構(gòu)及職能規(guī)劃 四、后續(xù)工作說明 南京遠洋新組織結(jié)構(gòu) A 監(jiān)事會 股東大會 董事會 戰(zhàn)略發(fā)展委員會 薪酬與考核委員會 董事會秘書辦公室 審計委員會 專業(yè)委員
點擊復(fù)制文檔內(nèi)容
法律信息相關(guān)推薦
文庫吧 www.dybbs8.com
備案圖鄂ICP備17016276號-1