生產(chǎn)部組織架構及崗位說明書-文庫吧資料
2024-08-22 15:45本頁面
【正文】 背景理工科專業(yè)，大專以上；接受過IATF1694精益生產(chǎn)、IE七大手法、六西格瑪培訓 工作經(jīng)驗理工科專業(yè)本科以上學歷，1年以上IE工作經(jīng)驗；?？茖W歷需3年以上IE工作經(jīng)驗技能要求、類型、工藝流程和技術要求；、計算、分析、推理和判斷能力，不斷學習新技術、新工藝，工作能獨立分析和思考，并能針對出現(xiàn)的問題提出建設性意見；、解決問題能力，具有質量意識、創(chuàng)新意識，對生產(chǎn)現(xiàn)場浪費有一定的認識。，可建議工程/產(chǎn)品部修改產(chǎn)品結構。崗位權限，生產(chǎn)線上流程、作業(yè)方式、使用工具/夾具有管核職責。（5）安排相關技術人員對改善產(chǎn)品作業(yè)標準、產(chǎn)能的更新及確認。（3）針對舊產(chǎn)品結構及品質問題與產(chǎn)品部、工程部、品質部進行相關改善的協(xié)商。（1）對產(chǎn)線出現(xiàn)的無效作業(yè)進行分析。（3）確認產(chǎn)品流程、工時及產(chǎn)能標準化。（1）返單量產(chǎn)前確認第一次試產(chǎn)發(fā)生問題點是否解決。（2）協(xié)助生產(chǎn)經(jīng)理不斷改進和優(yōu)化成本、效率，使車間生產(chǎn)工作有序、順利進行。（4）負責根據(jù)公司管理目標，起草工時定額管理的規(guī)章制度及其工程程序、推進產(chǎn)品定額標準化管理工作。（2）參與公司計件工時定額的核算管理準備工作。3. IE工程師（崗位）崗位名稱IE工程師所屬部門生產(chǎn)部直接上級生產(chǎn)經(jīng)理直接下級/職責概述依照圖紙文件負責定額編制及管理，通過對生產(chǎn)人員、材料、儀器設備組成的評估、改善和工藝標準化，提高生產(chǎn)效率，降低生產(chǎn)成本。，做到日清月結，準確率100%，原始資料的整理必須達到檔案化管理的要求。崗位任職資格性 別女年 齡2237教育背景統(tǒng)計或會計專業(yè)，本科工作經(jīng)驗1年以上技能要求獨立的生產(chǎn)統(tǒng)計工作能力，熟悉計算機操作，具有生產(chǎn)統(tǒng)計知識和一定的財會知識其他要求會計、統(tǒng)計相關專業(yè)工作關系公司內部溝通關系生產(chǎn)部、品質部、計劃部、采購部、財務部、人事行政部、技術部、總辦公司外部溝通關系/工作環(huán)境工作場所辦公室、生產(chǎn)車間、公司各職能部門環(huán)境條件舒適工作時間正常工作時間，根據(jù)需要加班辦公配置電腦、打印機職業(yè)發(fā)展可晉升職位統(tǒng)計分析工程師可輪換職位物料員，多能工關鍵績效指標，生產(chǎn)車間上報的統(tǒng)計資料認真審核，做到及時發(fā)現(xiàn)問題及時解決，保證數(shù)據(jù)準確率100%。、整理、匯總和審核權。（崗位）崗位名稱統(tǒng)計文員所屬部門生產(chǎn)部直接上級生產(chǎn)經(jīng)理直接下級/職責概述負責各項生產(chǎn)統(tǒng)計數(shù)據(jù)，負責向生產(chǎn)經(jīng)理報送生產(chǎn)、庫存、質量日報表，并負責向相應部門報送統(tǒng)計資料。崗位任職資格性 別男年 齡2540教育背景本科工作經(jīng)驗5年以上鋰電行業(yè)生產(chǎn)制造相關管理經(jīng)驗技能要求熟悉精益生產(chǎn)管理和六西格瑪管理，熟悉Office辦公軟件其他要求。、解雇、薪酬及職務的建議權。崗位權限。（10）及時、準確傳達上級指示、精神。（8）協(xié)調生產(chǎn)部與客戶、公司相關部門的關系。（6）組織對生產(chǎn)部員工實施績效考核工作。（4）對員工提出的合理化建議加以分析、論證。（2）管理生產(chǎn)部的全面工作，組織并監(jiān)督生產(chǎn)部人員完成職責范圍內的各項工作，貫徹落實生產(chǎn)部各崗位職責。（3）統(tǒng)計分
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