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spc質量控制常用手法-文庫吧資料

2024-08-12 00:14本頁面
  

【正文】 )畫出橫軸與縱軸,橫軸表示不良項目,左邊縱軸表示不良數(shù),右邊縱軸表示不良率。 柏拉圖制作步驟步驟1:收集數(shù)據(jù)某電子廠品管部將上個月的組裝線的過程不良作出統(tǒng)計,抽樣2800件,總不良數(shù)為103件,其中不良數(shù)分布為:8月份過程不良品統(tǒng)計表序號不良項目不良數(shù)占不良總數(shù)百分比(%)1脫漆53%2氖燈不亮10%3臟污5%4無功率12%5耐壓不良36%6色差7%7變形2215%8其他3%合計148100%制表:李光才 審核:成潔 統(tǒng)計日期:9月1日步驟2:把分類好的數(shù)據(jù)進行匯總,由多到少進行排序,并計算累計百分比。3)可以確認改善的效果只要改善前、改善后的柏拉圖拿來一看,可立即評價出改善效果來。7)柏拉圖分析主要目的是從獲得情報顯示問題重點而采取對策,但如果第一位的項目依靠現(xiàn)有條件很難解決時,或即使解決花費很大,得不償失,那么可以避開第一位項目,而從第二位項目著手。5)柏拉圖是管理改善的手段而非目的,如果數(shù)據(jù)項別已經(jīng)很清楚者,則無需再浪費時間制作柏拉圖。3)柏拉圖的分類項目不要定得太少,5~9項較合適,如果分類項目太多,超過9項,可劃入“其他”,如果分類項目太少,少于4項,做的柏拉圖無實際意義。——柏拉圖應用要點1)柏拉圖要留存,把改善前與改善后的柏拉圖排在一起,可以評估出改善效果。2)柏拉圖的橫坐標一般表示檢查項目,按影響程度大小,從左到右依次排列。a)操作者:班次、組別、年齡、經(jīng)驗、熟練情況;b)機器:設備、工具、模具、儀器;c)原材料:制造商、工廠、批次、種類;d)作業(yè)方法:作業(yè)環(huán)境、工序先后、作業(yè)安排。a)品質:不合格、故障、顧客抱怨、退貨、維修等;b)成本:損失總數(shù)、費用等;c)交貨期:存貨短缺、付款違約、交貨期拖延等;d)安全:發(fā)生事故、出現(xiàn)差錯等?!乩瓐D分類柏拉圖是用來確定“關鍵的少數(shù)”的方法,根據(jù)用途,柏拉圖可分為分析現(xiàn)象用柏拉圖和分析原因用柏拉圖。又因為柏拉圖的排列是依大小順序。柏拉圖的使用要以層別法為前提,將層別法已確定的項目從大到小進行排列,再加上累積值的圖形。1930年,品管泰斗,美國品管專家朱蘭博士將勞倫茲曲線應用到品質管理上。案例5:因果圖層別舉例作業(yè) 作業(yè) 機作業(yè) 作業(yè) 機作業(yè) 作業(yè) 機馬達不良案例6:直方圖層別舉例x543211號機n=100x=s=x543212號機n=100x=s=3 柏拉圖(排列圖) 基本概念與應用要點1897年,意大利經(jīng)濟學家柏拉(1948—1923)在分析社會經(jīng)濟結構時發(fā)現(xiàn)一個規(guī)律,這個規(guī)律就是80%的社會財富掌握在20%的人手中,后被稱為“柏拉法則”。案例4:2000年度中國大陸私營企業(yè)納稅排行榜名次地區(qū)企業(yè)名稱實際納稅(萬元)1深圳深圳華為技術有限公司990592深圳深圳市安圣電氣有限公司202913內蒙古內蒙古鄂爾多斯羊絨制品股份有限公司104114河南河南省超越礦業(yè)股份有限公司59315湖南遠大空調實業(yè)有限公司57666河北海灣安全技術有限公司49177山東山東潔玉紡織有限公司38558大連大連重工鑄鋼有限公司34779浙江浙江正泰電器股份有限公司342710湖南三一重工有限公司288511北京北京市燃料油有限公司285812遼寧遼寧水泥集團255513大連大連東浩物資商行235114浙江浙江誠信包裝材料有限公司227215廣東步步高電子工業(yè)公司216516遼寧營口盼盼集團有限公司210217浙江浙江星月動力機械有限公司202418江西江西匯仁營銷公司202419河北河北華龍集團有限公司202220浙江正泰集團公司187621遼寧鞍山市寶得軋鋼有限公司178122河南三門峽天元鋁業(yè)集團有限公司177023大連大連華日金屬成型廠174724上海上海梅苑房地產(chǎn)有限公司171725云南盤龍云海藥業(yè)有限公司171026浙江浙江德力西電器股份公司169327上海上海寶虹房地產(chǎn)實業(yè)有限公司165428重慶重慶力帆摩托車有限公司156429大連大連玻璃鋼廠152430廣東順德海爾電器有限公司148631北京北京正元保健品廠145032浙江浙江豪情摩托車有限公司138633吉林相河聯(lián)眾藥業(yè)公司134334浙江紹興市國藥大廈有限責任公司126935河南恒星金屬制品有限公司121536山東泰安華龍紡織有限公司119137深圳深圳順電實業(yè)有限公司117138河南安陽縣太行鋼鐵有限公司1158排行榜是一張典型的層別統(tǒng)計表。應說明統(tǒng)計的不良是一次性不良,而不是修理后二次或三次不良,這是完全不同的。要求下屬收集數(shù)據(jù)時,要給予具體的工作指導,由于是上司指導,部屬容易接受且會認真去完成。A產(chǎn)品的無功率跟B產(chǎn)品的溫度不對是重點分析的項目。案例3:某電子廠A產(chǎn)品與B產(chǎn)品過程不良層別統(tǒng)計表A產(chǎn)品過程不良層別統(tǒng)計表班別:電熨斗班 產(chǎn)品類型:A 總產(chǎn)量:2萬 時間:12月 時間不良項目1234567891011小計耐壓不良522143910105242無功率112230125855482015181溫度不對1245231058233燈不亮4523140215230脫漆1023120011117劃傷1210001211110小計2333402712261710564425313B產(chǎn)品過程不良層別統(tǒng)計表班別:電熨斗班 產(chǎn)品類型:A 總產(chǎn)量:2萬 時間:12月 時間不良項目1213141516171819202122小計耐壓不良3432814521336無功率2114111612222溫度不對1218202125183031191118223燈不亮2345212361231脫漆011011012119劃傷0122112111214小計1928313438233947311728335層別后獲取的信息:同一班組在同一個月內生產(chǎn)的兩種產(chǎn)品,且產(chǎn)量都是2萬,其中A產(chǎn)品不良數(shù)313個,%,B產(chǎn)品不良數(shù)335個,%。上司巡線時要關注這份報表,并隨時了解不良原因及不良程度。部下統(tǒng)計完成后要立即將此表交給上司審核。本日時間段之9:00產(chǎn)生的不良數(shù)最多,計64個。案例2:某五金塑膠廠12月8日成品抽檢不良統(tǒng)計表產(chǎn)品代號:HJ—018 本日產(chǎn)量: 日期:2月18日 時間不良項8:009:0010:0011:0012:0014:0015:0016:0017:00小計彎曲422324861050黏合1020325885615109毛刺22656082435斷裂57291402131披鋒10231200110劃傷1210001219爆裂25134012018臟污02412301316電啞色13013240014裂紋01324012114小計2664543133272618261305層別后獲取的信息:本日不良數(shù)最高的是粘合不良,計109個,其次是彎曲。案例1:各城市制造業(yè)從業(yè)人員平均收入分層統(tǒng)計表為了掌握近年來中國制造業(yè)從業(yè)人員月平均收入情況,我們從上海、北京、廣州、深圳、廈門、昆山、東莞、大連、武漢、成都等十個城市抽取了1000個樣本,做出如下統(tǒng)計表。 層別法的實施步驟確定研究的主題,如: 各行業(yè)的收水平 工廠各班組的績效 不同產(chǎn)品之報 某學校學生考試成績 外資企業(yè)管理層的收入高低,是財務高手、品管高手還是業(yè)務高手 深圳、廣州、北京、上海、大連、東莞、昆山居民消費指數(shù)制作表格并收集數(shù)據(jù) 數(shù)據(jù)的真實性 數(shù)據(jù)的及時性 數(shù)據(jù)的代表性將收集的數(shù)據(jù)進行層別,使人一目了然。檢查別:檢查人員別、檢查方法別、檢查場所別等。原材料別:五金類、塑膠類、電子元件類、包裝材料類等。時間別:小時別、日別、周別、旬別、月別、日夜別、季節(jié)別等。作業(yè)員別:工齡別、年齡別、教育程度別、性別等。過程別:遙控電動玩具過程、線控電動玩具過程、普通塑膠玩具過程、搪膠玩具過程、吹氣玩具過程、樂器玩具過程等。如同一班組生產(chǎn)不同的產(chǎn)品,對相同的產(chǎn)品或不同的產(chǎn)品進行層別分析,可以發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品存在的品質問題。了可以跟其他QC手法結合使用,且效果更佳,如與柏拉圖同時使用,既可將某一主題的數(shù)據(jù)層別清楚,又可找到關鍵或重要的問題,便于抓住重要的少數(shù)和有用的多數(shù)。事實是什么?從某種意義上說,事實就是數(shù)據(jù),運用數(shù)據(jù)分析解決品質問題,這也是現(xiàn)代品質管理的精髓之一。在工廠,運用層別法必須以大量的數(shù)據(jù)為前提,用數(shù)據(jù)說話,依據(jù)所獲取的數(shù)字信息進行層別比較,找出問題之所在。又如封建社會的科舉考試的擇優(yōu)錄用,分狀元、榜眼、探花,也是一種層別。通過層別法,可以將雜亂無章的數(shù)據(jù)歸納為有意義的類別,將事物處理得一清二楚,一目了然,這種科學的統(tǒng)計方法可以彌補靠經(jīng)驗靠直覺判定管理的不足?!獩]有鮮明的獎懲制度,或執(zhí)行過程中因人情因素而大打折扣,人們對《規(guī)章制度》視而不見,好壞不分。⑤修養(yǎng)方面:——只培訓作業(yè)上具體怎么操作,對《規(guī)章制度》不加任何說明,或是把《規(guī)章制度》貼在墻上。——簡單的停留在掃干凈的認識上,以為只要掃干凈就是清潔化,結果除了干凈之外,其他并無改善。——清掃工具太簡單,許多臟污無法去除。——把所有東西都放在現(xiàn)場里清掃,掃干凈這個,另外一個又臟了。③清掃方面——只在規(guī)定的時間內清掃,平時見到臟污也不當一回事,任其臟污?!獢[放位置轉移快,今天換一地方,明天又換一地方,很多人來不及知道?!幌伦訄髲U處理這么多,老板罵起來怎么辦?誰來承擔這個責任?——為什么別人可以留下來用,而我不行,太不公平了!②整頓方面:——剛開始大家擺放很整齊,可是不知從誰開始,從什么時候開始,慢慢又亂了。注意事項:①整理方面:——雖然現(xiàn)在不用,但是以后要用,搬來搬去怪麻煩的,因而不搬,又留在現(xiàn)場。此種現(xiàn)象引起許多專家、學者的極大興趣,他們對日本經(jīng)濟的成功進行了深入面廣泛的研究后,發(fā)現(xiàn)成功的因素固然很多,但品管圈及5S活動起著至關重要的作用,并稱之為日本工業(yè)成功的兩大法寶。與產(chǎn)品有關要求的確定;顧客指定的特殊特性;合同評審;制造可行性。市場調查報告;產(chǎn)品開發(fā)建議書;合同評審結果;銷售計劃(試制協(xié)議)。此份表對我們工作的改善有比較大的幫助。是否考慮進一步擴大;通過什么方式擴大?20董事會是否充分授權最高管理者,這些權力是否明確?案例2:工作改善檢查表序號檢 查 內 容結果01是否有什么方法可以替代現(xiàn)有的產(chǎn)品,而有相同的效果02是否有可以不必做這種工作,就能獲得相同的結果03有沒有比較簡單的方法來做04有沒有比較快的方法來做05有沒有比較愉快的方法來做06采用方式可否延長它的使用壽命07有沒有更安全的方法來做
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