【摘要】平衡記分卡與績效管理中國企業(yè)戰(zhàn)略制導(dǎo)秦楊勇著中國經(jīng)濟(jì)出版社前言在過去的二十多年內(nèi),中國的經(jīng)濟(jì)取得了舉世矚目的快速增長。而今天全球化的市場又為中國企業(yè)帶來了國際市場競爭的機(jī)遇與挑戰(zhàn),這些機(jī)遇與挑戰(zhàn)要求中國企業(yè)的創(chuàng)業(yè)者與高級經(jīng)理們必須關(guān)注戰(zhàn)略的有效實(shí)
2025-04-24 12:12
【摘要】醫(yī)院戰(zhàn)略績效管理利器平衡記分卡系列講座之一什么是平衡記分卡系列講座提綱?(一)、在開始階段及在發(fā)展一個績效管理系統(tǒng)前需要了解的事。?(二)、測量什么、如何決定什么是重要的及如何闡明業(yè)務(wù)目標(biāo)。?(三)、介紹一個模板來幫助設(shè)計(jì)你自己的指標(biāo),包括在向同事介紹這些指標(biāo)之前應(yīng)該問你自己的一系列問題。指南綱要?
2025-02-19 14:46
【摘要】平衡記分卡與績效管理中國企業(yè)戰(zhàn)略制導(dǎo)秦楊勇著中國經(jīng)濟(jì)出版社前言在過去的二十多年內(nèi),中國的經(jīng)濟(jì)取得了舉世矚目的快速增長。而今天全球化的市場又為中國企業(yè)帶來了國際市場競爭的機(jī)遇與挑戰(zhàn),這些機(jī)遇與挑戰(zhàn)要求中國企業(yè)的創(chuàng)業(yè)者與高級經(jīng)理們必須關(guān)注戰(zhàn)略的有效實(shí)施
【摘要】平衡記分卡與績效管理中國企業(yè)戰(zhàn)略制導(dǎo)目錄第一章中國企業(yè)戰(zhàn)略實(shí)施存在的問題與解決方案引例—建立“實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略制導(dǎo)”績效管理系統(tǒng)1.5小結(jié)第二章平衡記分卡與績效管理系統(tǒng)建設(shè)的前期準(zhǔn)備引例第三章鏈接公司戰(zhàn)略,構(gòu)建公司層面平衡記分卡與績效計(jì)劃引例,繪制戰(zhàn)略規(guī)劃圖,構(gòu)建公司平衡記分卡第
2025-07-03 09:26
【摘要】平衡記分卡用于績效管理王鐵舟導(dǎo)師:顏世富績效管理體系是一套有機(jī)整合的流程和系統(tǒng),專注于建立、收集、處理和監(jiān)控績效數(shù)據(jù)。它既能增強(qiáng)企業(yè)的決策能力,又能通過一系列綜合平衡的測量指標(biāo)來幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)策略目標(biāo)和經(jīng)營計(jì)劃??冃Ч芾硎枪芾碚吲c員工之間在目標(biāo)與如何實(shí)現(xiàn)目標(biāo)上所達(dá)成共識的過程,以及增
2025-04-14 22:49
【摘要】1適合中國公司的平衡計(jì)分卡-將策略轉(zhuǎn)化為行動和業(yè)績評估Dr.GaryChing02-03Nov./2021Shengzhen2目錄1、企業(yè)策略跟企業(yè)績效表現(xiàn)的關(guān)系2、通過績效考核來建立公司的成功關(guān)鍵因素3、如何通過平衡計(jì)分卡來量度企業(yè)績效表現(xiàn)?4、平衡計(jì)分卡的
2025-05-20 11:13
【摘要】平衡記分卡用于績效管理王鐵舟導(dǎo)師:顏世富績效管理體系是一套有機(jī)整合的流程和系統(tǒng),專注于建立、收集、處理和監(jiān)控績效數(shù)據(jù)。它既能增強(qiáng)企業(yè)的決策能力,又能通過一系列綜合平衡的測量指標(biāo)來幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)策略目標(biāo)和經(jīng)營計(jì)劃??冃Ч芾硎枪芾碚吲c員工之間在目標(biāo)與如何實(shí)現(xiàn)目標(biāo)上所達(dá)成共識的過程,以及增強(qiáng)員
【摘要】173/173平衡記分卡與績效管理中國企業(yè)戰(zhàn)略制導(dǎo)秦楊勇著中國經(jīng)濟(jì)出版社前言在過去的二十多年內(nèi),中國的經(jīng)濟(jì)取得了舉世矚目的快速增長。而今天全球化的市場又為中國企業(yè)帶來了國際市場競爭的機(jī)遇與挑戰(zhàn),這些機(jī)遇與挑戰(zhàn)要求中國企業(yè)的創(chuàng)業(yè)者與高級
2025-04-21 23:11
【摘要】平衡記分卡用于績效管理績效管理體系是一套有機(jī)整合的流程和系統(tǒng),專注于建立、收集、處理和監(jiān)控績效數(shù)據(jù)。它既能增強(qiáng)企業(yè)的決策能力,又能通過一系列綜合平衡的測量指標(biāo)來幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)策略目標(biāo)和經(jīng)營計(jì)劃??冃Ч芾硎枪芾碚吲c員工之間在目標(biāo)與如何實(shí)現(xiàn)目標(biāo)上所達(dá)成共識的過程,以及增強(qiáng)員工成功地達(dá)到目標(biāo)的管理方法以及促進(jìn)員工取得優(yōu)異績效的管理過程。高效的績效管理體系是企業(yè)實(shí)現(xiàn)運(yùn)營目標(biāo)的重要的工具。目前有
2025-07-01 08:12
【摘要】平衡記分卡績效管理體系指標(biāo)樣本財(cái)務(wù)類指標(biāo):?關(guān)鍵績效指標(biāo)指標(biāo)定義/計(jì)算公式數(shù)據(jù)來源部門費(fèi)用預(yù)算達(dá)成率(實(shí)際部門費(fèi)用/計(jì)劃費(fèi)用)*100%部門費(fèi)用實(shí)際及預(yù)算資料項(xiàng)目研究開發(fā)費(fèi)用預(yù)算達(dá)成率
【摘要】低價(jià)出售百度文庫財(cái)富值帳號實(shí)力見證一切聯(lián)系旺旺whx0910專業(yè)銷售愛問共享資料積分帳號價(jià)格公道合理聯(lián)系QQ1747-88632平衡記分卡用于績效管理王鐵舟導(dǎo)師:顏世富績效管理體系是一套有機(jī)整合的流程和系統(tǒng),專注于建立、收集、處理和監(jiān)控績效數(shù)據(jù)。它既能增強(qiáng)企業(yè)的決
2025-04-13 21:39
【摘要】-高績效管理制度(平衡記分卡)企業(yè)永續(xù)經(jīng)營新指標(biāo)什么是平衡計(jì)分卡它是什么?將用于衡量公司績效的所有關(guān)鍵方法綜合到一張卡片你將得到什么?有意義的信息輕易可得?為潛在威脅提供早期警報(bào)
2025-01-24 08:26
2025-01-17 15:04