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調(diào)解勞動(dòng)爭(zhēng)議工作流程-文庫(kù)吧資料

2025-07-01 08:36本頁(yè)面

　　

【正文】受書面申請(qǐng)，四日之內(nèi)書面通知當(dāng)事人，F(xiàn)書面記錄，當(dāng)事雙方簽字。F工會(huì)生活干事寫出調(diào)解材料，如不負(fù)，30日內(nèi)向自治區(qū)勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。F公司工會(huì)辦公室生活干事負(fù)責(zé)承辦。F由公司工會(huì)辦公室生活干事擬寫調(diào)解材料。F公司工會(huì)辦公室生活福利干事負(fù)責(zé)承辦具體事宜。并向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)前期工作。F3．管理程序流程職責(zé)工作要求相關(guān)文件／記錄開始接受當(dāng)事人書面申請(qǐng)調(diào)查核實(shí)

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【摘要】第一篇：勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解工作雁塔區(qū)開展勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解工作取得初步成效隨著《勞動(dòng)合同法》及《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》的實(shí)施，雁塔區(qū)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)受理的勞動(dòng)爭(zhēng)議案件數(shù)量呈急劇上升趨勢(shì)。為了更好的解決爭(zhēng)議、維...

2024-11-15 12:49

4勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解工作-文庫(kù)吧資料

【摘要】第1頁(yè)共10頁(yè) 勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解工作勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解庭根據(jù)案情專門對(duì)爭(zhēng)議案件進(jìn)行庭前調(diào)解。庭內(nèi)貼掛了《“讓和諧之光照耀你我”的倡議書》、《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解工作程序》、《溫馨提示》等內(nèi)容，以便當(dāng)事...

2024-08-27 16:29

處理勞動(dòng)爭(zhēng)議工作流程[合集5篇]-文庫(kù)吧資料

【摘要】第一篇：處理勞動(dòng)爭(zhēng)議工作流程處理勞動(dòng)爭(zhēng)議工作流程我國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議有哪些處理機(jī)構(gòu) 根據(jù)《中華人民共和國(guó)企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議處理?xiàng)l例》規(guī)定，我國(guó)目前處理勞動(dòng)爭(zhēng)議的機(jī)構(gòu)為：企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)、地方勞動(dòng)爭(zhēng)議...

2024-11-15 13:03

勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解文書樣式-文庫(kù)吧資料

【摘要】阿克蘇地區(qū)勞動(dòng)人事爭(zhēng)議調(diào)解文書樣式目錄(人事)爭(zhēng)議調(diào)解申請(qǐng)登記表；(人事)爭(zhēng)議調(diào)解申請(qǐng)書；(人事)爭(zhēng)議調(diào)解中心(委員會(huì))立案審批表；(人事)爭(zhēng)議調(diào)解中心(委員會(huì))不予受理調(diào)解案件通知書；(人事)爭(zhēng)議調(diào)解中心(委員會(huì))受理調(diào)解案件通知書；(人事)爭(zhēng)議調(diào)解中心(委員會(huì))參加調(diào)解案件通知書；；（或主要負(fù)責(zé)人）身份證明書；(人事)爭(zhēng)議調(diào)解中心(委員會(huì))調(diào)查

2025-06-28 20:48

勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解和勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁的異同-文庫(kù)吧資料

【摘要】第一篇：勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解和勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁的異同試論勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解和勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁的異同摘要：在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)迅猛發(fā)展的今天，勞動(dòng)爭(zhēng)議日益突出。為了確保勞動(dòng)關(guān)系當(dāng)事人的權(quán)利和義務(wù)得到有效的保護(hù)，產(chǎn)生糾紛...

2024-10-25 16:32

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【摘要】第一篇：勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解制度山東華譽(yù)集團(tuán)有限公司工會(huì)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解制度第一條為了依法及時(shí)處理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件，充分發(fā)揮工會(huì)組織在處理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件中的重要作用，逐步建立勞動(dòng)爭(zhēng)議多元化解決機(jī)制，切實(shí)加強(qiáng)...

2024-11-15 12:49

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【摘要】第一篇：勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解制度勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解制度為了充分發(fā)揮勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解組織的作用，協(xié)調(diào)好勞動(dòng)關(guān)系，妥善處理企業(yè)內(nèi)容的勞動(dòng)爭(zhēng)議和民事糾紛，保證企業(yè)行政和職工的合法權(quán)益，維護(hù)正常的生產(chǎn)和工作秩序，穩(wěn)定職...

2024-10-25 15:03

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【摘要】勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解工作制度　　為了充分發(fā)揮我公司勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解小組的職能，在建設(shè)勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)中發(fā)揮應(yīng)有的作用，使勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解工作制度化、規(guī)范化，并符合相關(guān)法律法規(guī)要求，特制定本制度?！　∫?、勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解小組屬于本公司內(nèi)部機(jī)構(gòu)，組成人員由公司領(lǐng)導(dǎo)、公司工會(huì)組織代表、職工代表出任?！　《⒊鋈蝿趧?dòng)爭(zhēng)議調(diào)解小組成員的職工代表由職工代表大會(huì)直接選舉產(chǎn)生，或者由公司行政會(huì)議推薦、經(jīng)職工代表

2025-04-14 13:26

勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解工作特色亮點(diǎn)-文庫(kù)吧資料

【摘要】第一篇：勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解工作特色亮點(diǎn) 一、2011年勞動(dòng)爭(zhēng)議工作基本情況 1、截止2011年10月10日共接待企業(yè)和職工日常勞動(dòng)保障咨詢服務(wù)共計(jì)2300余次，發(fā)放勞動(dòng)保障法律法規(guī)和政策宣傳冊(cè)等共計(jì)25...

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2024-08-27 03:58