【摘要】咖啡餐飲管理獎懲制度為了更加完善公司管理制度,加強員工敬業(yè)愛崗的精神,激勵員工發(fā)揮自身特長,營造一個良好的工作氣氛,公司特制定獎懲制度,希望大家認真執(zhí)行。一、員工獎勵:1、每部門評選優(yōu)秀員工一名,要求有良好的敬業(yè)精神,業(yè)務技能熟練,有上進心,為人正直,堪為員工表率者,由本部門對當月所有員工實際工作表現(xiàn)進行考核后產生,公司對該員工給予獎勵100元。2、檢舉違規(guī)及損害本公司
2024-08-24 10:12
【摘要】第一篇:廚房員工獎懲制度 廚房員工獎懲制度知福居廚房員工獎懲制度我們不應該做的:1)上班遲到扣除1小分,當月遲到5次的員 工追加扣除2大分。2)上班時間擅離工作崗位或到其它部門閑蕩扣除3~5小分,...
2024-10-14 00:17
【摘要】第一篇:酒店廚房獎懲制度_0(最終版) :為了提高員工工作的積及性,:餐飲部 :,結合廚房具體情況,對廚房各崗位員工符合獎懲條件者進行獎懲:符合下列條件之一者,給予獎勵:、國家、省等舉辦的烹飪大賽...
2024-10-13 18:17
【摘要】(本模板為Word格式,可根據(jù)您的需要調整內容及格式,歡迎下載。) 教師獎懲制度_教師獎懲制度范本 教師獎懲制度篇1 在xx鎮(zhèn)中心總校召開了學初校長及教導工作會議后,我校組織教師...
2025-04-15 02:33
【摘要】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632獎懲制度獎勵是成績的體現(xiàn),進步的動力,激勵的措施。工作優(yōu)秀,業(yè)績顯著,有下列表現(xiàn)之一者,公司將給予獎勵,獎勵分口頭表揚、書面獎勵、物質獎勵、獎金、國內外考察、進修及旅游等。為顧客提供良好的服務,工作積極主動、認真負責,服務熱情周到,受到顧客贊揚者。能積極提出合理化建議,并被公司采納,獲得經濟效益,減
2024-08-29 15:02
【摘要】民營醫(yī)院獎懲制度_民營醫(yī)院獎懲制度范本為使醫(yī)院的工作質量更高,強化醫(yī)院管理,應制定規(guī)范的民營醫(yī)院獎懲制度。下面小編為大家整理了有關民營醫(yī)院獎懲制度的范文,希望對大家有幫助。民營醫(yī)院獎懲制度篇1為確保醫(yī)院工作質量和正常工作秩序,強化醫(yī)院管理,健全內部監(jiān)督約束機制,
2024-11-15 06:16
【摘要】第一篇:幼兒園廚房工作人員獎懲制度 幼兒園廚房工作人員獎懲制度 根據(jù)我園實際情況,為了獎勤罰懶,獎優(yōu)罰劣,鼓勵上進,激勵責任心,限制不良影響,特制定如下獎懲制度:我園設每月工作滿意獎、衛(wèi)生安全獎、...
2024-10-12 13:54
【摘要】醫(yī)院獎懲制度第一章 總則第一條為了確保醫(yī)院工作質量和正常秩序,強化醫(yī)院管理,健全內部監(jiān)督約束機制,在職工中牢固樹立“以病人為中心,以醫(yī)療質量為核心”的服務宗旨,以經濟杠桿為手段,從嚴治院,充分調動全院職工的積極性和創(chuàng)造性,全心全意為人民的健康服務。依據(jù)衛(wèi)生部《醫(yī)院工作制度和醫(yī)院工作人員職責》,結合醫(yī)院實際,制定本制度。第二條本制度適用于醫(yī)院醫(yī)療、護理、醫(yī)技、行政、后勤各科室
2025-08-11 03:20
【摘要】公司獎懲制度建議第一條對工作績效優(yōu)異的員工予以獎勵,對違反公司各項規(guī)章制度的予以處罰,以激勵員工愛司敬業(yè),在工作中創(chuàng)造更好的業(yè)績。第二條獎勵的條件:員工符合下列條件之一者,根據(jù)情況予以嘉獎:1.服從領導、忠于職守任勞任怨、遵守公司制度,起模范作用的.2.為公司爭得榮譽者;3.全年達到全勤(無遲到、早退及病、事假),且工作勤奮、效率較高者;4.業(yè)務技術
2025-08-11 05:39
【摘要】學校獎懲制度為加強學校的管理,弘揚正氣。制止不良做法,提高學校育人水平。特對教師、學生制定此制度。一、獎勵條件:1、關心政治,勤奮工作、學習,關心學校,熱愛班級,成績顯著者。2、模范遵守校紀校規(guī)。認真履行崗位職責,工作踏實肯干,維護學校(班級)利益,敢于向不良行為作斗爭,事跡突出者。3、大公無私,助人為樂,熱愛本職工作。全心全意獻身于教育事業(yè),在師生中、社會上有良好的
2025-08-11 05:58
【摘要】品質獎懲制度為了維護公司的各項品質制度,監(jiān)督各項糾正措施的順利執(zhí)行,激勵全員參與品質活動,特制訂本制度。本制度分材料獎懲、制程獎懲、成品獎懲、客訴獎懲和提案獎勵五部分。一、材料獎懲1.IQC檢驗原材料發(fā)現(xiàn)批性不良(致命缺陷)每月達10批,獎勵10元;2.員工在作業(yè)時發(fā)現(xiàn)原材料(致命缺陷未被特采的)不良,一次獎勵2元,I
2024-12-24 04:02
【摘要】輸電運檢班組獎懲規(guī)定第一章總則第一條為認真貫徹落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,落實各級人員安全生產責任制,從機制上加大反違章力度,杜絕人身傷亡事故和人員責任事故的發(fā)生,依據(jù)公司《關于印發(fā)淮南供電公司電力生產反違章工作管理規(guī)定的通知》(電安工作[2007]228號)通知精神,結合輸電運檢工作實際,制定本規(guī)定。第二條違章行為是指違反安全工作規(guī)程、制度
2025-08-11 09:56
【摘要】員工獎懲制度 員工獎懲制度 員工獎懲制度第一條為加強公司管理,教育員工遵守國家法律法規(guī),遵守社會公德、職業(yè)道德以及公司各項規(guī)章制度,維護正常工作程序,保障公司各項制度的執(zhí)行,促進全體員工...
2024-12-15 02:23
【摘要】員工獎懲制度 員工獎懲制度(一) 本廠對全體員工實行有功者獎,有過者罰,獎罰分明制度。獎勵堅持精神鼓勵和物質鼓勵相結合的辦法。對犯有過失的員工,堅持思想教育和處罰相結合的原則,根據(jù)...
2025-04-03 06:39
【摘要】文件名稱 獎懲制度 文件編號 EAP/WIS-0 版本 00 主管部門 人事課總務課 制訂日 修訂日 實施日 2017-2-1 分發(fā)部門 各部門 有效期限 P...
2024-10-01 08:56