【摘要】0制藥企業(yè)戰(zhàn)略研究本報告不包括藥用精細化工和原料藥戰(zhàn)略1藥品分為處方藥和非處方藥,不同類型藥品的經(jīng)營模式不同,進入壁壘和行業(yè)利潤率也不同產(chǎn)品總價值產(chǎn)品平均利潤率OTC藥品專利處方藥通用名處方藥2002年全球藥物類型金額比例?通用名處方藥物的市場規(guī)模大,但金額和利潤率小
2025-05-17 12:11
【摘要】/職位說明書基本情況職位名稱戰(zhàn)略研究專員職位編號所屬部門發(fā)展規(guī)劃辦直接上級發(fā)展規(guī)劃辦主任職位設(shè)置目的為公司制定行業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃和新業(yè)務(wù)拓展提供支持工作職責(zé)和工作內(nèi)容1.開展公司已涉及行業(yè)、可能涉及行業(yè)、國內(nèi)新興行業(yè)的研究,撰寫研究報告2.收集、整理和分析集團相關(guān)行業(yè)和市場信息和資料,為公司領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)3.協(xié)助編制公司戰(zhàn)
2025-06-25 02:12
【摘要】3/326.戰(zhàn)略研究員職位說明書職業(yè)名稱戰(zhàn)略研究員文件編號GZSM-D12編制核準生效日期 一、基本資料職務(wù)名稱職員所屬部門戰(zhàn)略策劃部直接上級職位經(jīng)理定員人數(shù)2人轄員人數(shù)——直接下級職位——二、職位關(guān)系可直接晉升的職位經(jīng)理可晉升至此的職位
2025-06-25 02:51
【摘要】戰(zhàn)略研究北大縱橫二零零一年五月中國企業(yè)戰(zhàn)略管理中常見的問題和誤區(qū)?流浪漢現(xiàn)象-習(xí)慣于流浪?流浪漢現(xiàn)象-不可再流浪?追星族現(xiàn)象?計劃代替戰(zhàn)略現(xiàn)象?個人意志代替戰(zhàn)略?不變應(yīng)萬變現(xiàn)象?航母情結(jié)現(xiàn)象?舊瓶裝新酒現(xiàn)象?趕鴨子上架現(xiàn)象?見異思
2025-02-15 17:46
【摘要】基于變革環(huán)境的企業(yè)戰(zhàn)略研究——————邊緣競爭研究框架?研究的背景?邊緣競爭戰(zhàn)略?含義?幾個基本概念?邊緣競爭戰(zhàn)略的特征?邊緣競爭戰(zhàn)略的要素?邊緣競爭戰(zhàn)略的開發(fā)?邊緣競爭戰(zhàn)略的原則競爭是市場經(jīng)濟條件下企業(yè)生存和發(fā)展的動力,
2025-06-01 18:15
【摘要】......福特汽車公司企業(yè)戰(zhàn)略研究一、公司簡介1.公司簡介福特汽車公司是世界最大的汽車企業(yè)之一。1903年由亨利·福特先生創(chuàng)立創(chuàng)辦于美國底特律市?,F(xiàn)在的福特汽車公司是世界上超級跨國公司,總部設(shè)在美國密執(zhí)安州迪爾伯恩市。19
2025-07-03 22:59
【摘要】摘要中小型物流企業(yè)作為物流市場的重要組成部分,是區(qū)域物流發(fā)展不可或缺的內(nèi)容,推動了區(qū)域物流的健康發(fā)展。但是現(xiàn)在中小型企業(yè)的發(fā)展面臨著諸多的問題,有待解決。因此為了幫助物流企業(yè)的突破瓶頸,本文從微觀的角度探討物流企業(yè)面臨的內(nèi)、外部形勢和存在的問題并制定相應(yīng)的發(fā)展策略,以實現(xiàn)中小型物流企業(yè)在競爭激烈的市場中穩(wěn)步發(fā)展。關(guān)鍵字:中小型物流企業(yè),問題分析,SWOT分析,發(fā)展戰(zhàn)略
2025-07-02 12:08
【摘要】1/2職位說明書——行業(yè)研究專員基本情況職位名稱行業(yè)研究專員職位編號ZL02所屬部門戰(zhàn)略研發(fā)中心直接上級部門總經(jīng)理直接下屬職位名稱職位設(shè)置目的為公司各種行業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃提供資訊支持工作職責(zé)1.支持公司各種行業(yè)戰(zhàn)略制訂2.參與博士后項目管理3.承擔(dān)重大戰(zhàn)略課題研究4.參與市場調(diào)研5.參與公司企業(yè)文
2025-07-24 05:36
【摘要】合肥海洋房產(chǎn)企業(yè)咨詢項目分享本報告是嚴格保密的。目錄目錄本報告是嚴格保密的。聯(lián)華企業(yè)老總的個人戰(zhàn)略思考促成本次小型的企業(yè)研究海洋房產(chǎn)背景:隸屬于安徽聯(lián)華集團,公司前身是聯(lián)華下屬一家商業(yè)運營公司(運做一棟爛尾樓的銷售),2023年初介入合肥的二手房市場,聯(lián)華企業(yè)背景:合肥當(dāng)?shù)卮笮偷拿駹I企業(yè),業(yè)務(wù)覆蓋礦產(chǎn)、貿(mào)易、地產(chǎn)、航空、建
2025-01-22 14:50
【摘要】基于變革環(huán)境的企業(yè)戰(zhàn)略研究——————邊緣競爭研究框架?研究的背景?邊緣競爭戰(zhàn)略?含義?幾個基本概念?邊緣競爭戰(zhàn)略的特征?邊緣競爭戰(zhàn)略的要素?邊緣競爭戰(zhàn)略的開發(fā)?邊緣競爭戰(zhàn)略的原則競爭是市場經(jīng)濟條件下企業(yè)生存和發(fā)展
2025-03-08 13:47
【摘要】打印職務(wù)描述的編寫依據(jù)的是職務(wù)分析的成果?!奥殑?wù)描述”文件中一般包括基本信息、工作活動和工作程序、工作環(huán)境、任職資格、其他事項等方面的信息?!罢衅笇T”職務(wù)描述職務(wù)名稱:招聘專員 所屬部門:人力資源部直接上級職務(wù):人力資源部經(jīng)理職務(wù)代碼:XL-HR-021工資等級:9——13工作目的:為企業(yè)招聘優(yōu)秀、適合的人才。工作要點
2025-06-29 23:55
【摘要】基于變革環(huán)境的企業(yè)戰(zhàn)略研究——————邊緣競爭天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632研究框架?研究的背景?邊緣競爭戰(zhàn)略?含義?幾個基本概念?邊緣競爭戰(zhàn)略的特征?邊緣競爭戰(zhàn)略的要素?邊緣競爭戰(zhàn)略的開發(fā)
2025-01-22 22:55
2025-06-25 02:45
【摘要】基于民營企業(yè)社會責(zé)任視角的企業(yè)戰(zhàn)略研究文章摘要隨著中國經(jīng)濟的飛速發(fā)展,企業(yè)社會責(zé)任越來越受到廣泛的重視。而我國民營企業(yè)的發(fā)展正面臨著企業(yè)社會責(zé)任的深刻挑戰(zhàn)。針對這一問題,本文分析了如何從民營企業(yè)自身的戰(zhàn)略發(fā)展角度更好的履行企業(yè)社會責(zé)任,將社會責(zé)任上升到民營企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略高度,克服民營企業(yè)自身存在的問題,更好的滿足企業(yè)的各個利益相關(guān)者的利益,是企業(yè)的內(nèi)外部環(huán)境得到統(tǒng)一和諧,更好的促
2025-07-03 20:40
【摘要】3/3現(xiàn)金出納職務(wù)說明書崗位名稱現(xiàn)金出納崗位編號所在部門財務(wù)審計部崗位定員1人直接上級財務(wù)審計部經(jīng)理職系直接下級無工資等級所轄人員無崗位分析日期2003-12-18本職:負責(zé)現(xiàn)金收付結(jié)算業(yè)務(wù),現(xiàn)金保管,現(xiàn)金日記賬登記,支票和有價證券保管職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負責(zé)辦理現(xiàn)金收
2025-06-25 20:59