【摘要】7/8目錄A公司案例: 2E公司案例: 2F公司案例: 3G公司案例: 4H公司案例: 7A公司案例:一、持股范圍限定在中層以上干部,包括主要技術、營銷等部門的業(yè)務骨干。認購相應的股份是任職資格之一,強制執(zhí)行。二、持股比例個人持有股份的數量根據崗位而不同,100萬股中,總經理20萬股,—6萬股不等。。三、資金來源總經理個人籌
2025-04-22 13:39
【摘要】第一節(jié)體育產業(yè)概述(一)本節(jié)教學目的要求:掌握體育產業(yè)的內涵,了解體育產業(yè)的起源和開發(fā)的意義。(二)本節(jié)教學重點:掌握體育產業(yè)的內涵(三)本節(jié)教學難點:理解體育產業(yè)的內涵(四)本節(jié)教學內容:一、體育產業(yè)體育產業(yè)其內涵現有幾方面的觀點:1、體育產業(yè)就是與體育運動有關的一切生產經營活動體育產業(yè)的本質就是挖掘體育運動
2025-01-30 13:14
【摘要】企業(yè)經營計劃案例*引自[美]大小衛(wèi)×H×邦斯著,張帆等譯《企業(yè)經營計劃簡明教程》附錄。1.行政管理摘要米迪沃斯產業(yè)有限責任公司(MPI)向醫(yī)院和實驗室引進各種革新的、藝術等級的新產品的使用。它的總部在華盛頓州西雅圖市,它的產品通過直銷的方式,與顧客進行面對面的接觸來進行銷售。這一經營計劃只是我們整個的企業(yè)計劃過程的第一步。我們將在每一季度對之進行修改
2025-05-01 12:54
【摘要】案例1:羅徹姆有限公司羅德茲博士發(fā)火了“這應該是一項非常簡單的決策,因為只有兩種選擇,我實在不明白它怎么會變成這么大的一個問題。我只是讓你們去挑選一臺機器而已”,管理委員會都面有愧色。問題已經醞釀了好幾個星期了,雖然約翰·羅德茲已經預感到了它會發(fā)生,他還是非常生氣。當他還是一名年輕的化學家時,他創(chuàng)建了這家公司,至今已有十三年了,公司一直避免了政策方面的激烈爭論,目前就這個小問題
2025-05-17 23:16
【摘要】第一章緒論?第一節(jié)體育產業(yè)經濟學的形成與發(fā)展?一、體育產業(yè)興起與發(fā)展的歷史背景?1.體育產業(yè)是隨著資本主義制度的產生與確立而萌芽和演進?2.近現代眾多競技運動項目的出現,為體育作為產業(yè)來經營提供了內容上的準備?3.俱樂部體制的出現,為體育作為產業(yè)來經營提供了組織保障?4.大眾體育的全球勃興和健身娛樂產業(yè)的迅速崛起也是體育產業(yè)得
2025-07-03 10:06
【摘要】企業(yè)經營管理小案例集個案一王大有市某公司行銷部門的六位課長之一,最近該部門經理之職位出缺,王大有是三位被考慮提升補缺的人選中最被看好的一位,這三位人選在工作推動及協調上關系極為密切,從去年開始該部門員工之業(yè)績已呈下降趨勢,員工缺勤及流動率偏高,面對這些惡劣情況,外加上級主管之壓力,迫使行銷部門的原任經理不得不請辭,行銷部門之現況,雖不至于到達存亡關頭,但卻值得高度警惕。該部門的員工已
2025-06-13 12:32
【摘要】螞袀袂肆薈衿羅節(jié)薄袈膇肅蒀袇袇莀莆袆罿膃蚅袆肁荿薁裊膄膁蕆羄袃莇莃羃羆膀蟻羂膈蒞蚇羈芀羋薃羀羀蒃葿薇肂芆蒞薆膄蒂蚄薅襖芄薀蚄羆蒀蒆蚃聿芃莂蚃芁肆螁螞羈莁蚇蟻肅膄薃蝕膅荿葿蠆裊膂蒞蚈羇莈蚃螇肀膀蕿螇膂莆蒅螆袂腿蒁螅肄蒄莇螄膆芇蚆螃袆蒃薂螂羈芅蒈螂肀蒁莄袁膃芄螞袀袂肆薈衿羅節(jié)薄袈膇肅蒀袇袇莀莆袆罿膃蚅袆肁荿薁裊膄膁蕆羄袃莇莃羃羆膀蟻羂膈蒞蚇羈芀羋薃羀羀蒃葿薇肂芆蒞薆膄蒂蚄薅襖芄薀蚄羆蒀蒆蚃聿芃莂蚃
2024-09-18 17:47
【摘要】個案一王大有市某公司行銷部門的六位課長之一,最近該部門經理之職位出缺,王大有是三位被考慮提升補缺的人選中最被看好的一位,這三位人選在工作推動及協調上關系極為密切,從去年開始該部門員工之業(yè)績已呈下降趨勢,員工缺勤及流動率偏高,面對這些惡劣情況,外加上級主管之壓力,迫使行銷部門的原任經理不得不請辭,行銷部門之現況,雖不至于到達存亡關頭,但卻值得高度警惕。該部門的員工已能認知情況的嚴重性,他們常公
【摘要】創(chuàng)意產業(yè)園發(fā)展模式案例,世聯研究案例,,[關鍵字]:城市遠郊、創(chuàng)意產業(yè)園、發(fā)展模式,[案例簡介]:國內外創(chuàng)意產業(yè)園構建核心吸引力的模式主要有三種:單一企業(yè)型、獨立主體型和復合型,[案例適用范圍]:城市...
2024-10-25 04:52
【摘要】創(chuàng)意產業(yè)園發(fā)展模式案例世聯研究案例[關鍵字]:?城市遠郊、創(chuàng)意產業(yè)園、發(fā)展模式[案例簡介]:?國內外創(chuàng)意產業(yè)園構建核心吸引力的模式主要有三種:單一企業(yè)型、獨立主體型和復合型[案例適用范圍]:?城市遠郊區(qū)域?成功運營?寶馬中心位于慕尼黑北郊,總建筑面積35萬㎡,擁有設計研發(fā)人員8500余人,不僅成為
2025-02-13 19:44
【摘要】45/45個案一王大有市某公司行銷部門的六位課長之一,最近該部門經理之職位出缺,王大有是三位被考慮提升補缺的人選中最被看好的一位,這三位人選在工作推動及協調上關系極為密切,從去年開始該部門員工之業(yè)績已呈下降趨勢,員工缺勤及流動率偏高,面對這些惡劣情況,外加上級主管之壓力,迫使行銷部門的原任經理不得不請辭,行銷部門之現況,雖不至于到達存亡關頭,但卻值得高度警惕。該部門的員工已能認知
【摘要】101/101個案一王大有市某公司行銷部門的六位課長之一,最近該部門經理之職位出缺,王大有是三位被考慮提升補缺的人選中最被看好的一位,這三位人選在工作推動及協調上關系極為密切,從去年開始該部門員工之業(yè)績已呈下降趨勢,員工缺勤及流動率偏高,面對這些惡劣情況,外加上級主管之壓力,迫使行銷部門的原任經理不得不請辭,行銷部門之現況,雖不至于到達存亡關頭,但卻值得高度警惕。該部門的員工
2025-05-08 07:24
【摘要】 城市體育產業(yè)經濟發(fā)展問題及對策 摘要。我國城市體育產業(yè)是我國經濟發(fā)展中的一個新型產業(yè),其作為我國經濟發(fā)展中的一個增長點,在未來的發(fā)展中有著不可預計的前景。體育產業(yè)的經濟發(fā)展與國民經濟發(fā)展水平有著...
2024-09-28 23:10
【摘要】企業(yè)經營管理引子:現代企業(yè)制度第一章:工商企業(yè)經營管理概論第二章:經營環(huán)境分析第三章:企業(yè)經營戰(zhàn)略及其選擇第四章:企業(yè)文化與管理創(chuàng)新(第五章:市場信息與市場預測第六章:經營決策原理(重點)第七章:企業(yè)經營計劃第八章:企業(yè)技術管理第九章:物力資源管理第十章:企業(yè)發(fā)展與投資決策第十一章:跨國經營策略
2025-04-24 03:30