【摘要】人事招聘工作總結(jié)范文與人事提拔重用考察范文匯編 第5頁共5頁 人事招聘工作總結(jié)范文 人事招聘工作總結(jié) 自20xx年8月中下旬進(jìn)入公司至今的二個(gè)月中,我一直負(fù)責(zé)公司的人事招聘工作,前...
2024-11-21 23:26
【摘要】人事總監(jiān)工作總結(jié)與人事招聘工作總結(jié)匯編 第17頁共17頁 人事總監(jiān)工作總結(jié) 很快又迎來了新的一年,我在人事部擔(dān)任總監(jiān)工作也有半年了,我逐漸在部門的工作中逐步轉(zhuǎn)入正軌,現(xiàn)就接手后的工作...
2024-11-22 00:18
【摘要】人事招聘工作計(jì)劃范例與人事文員工作計(jì)劃匯編 第6頁共6頁 人事招聘工作計(jì)劃范例 一、認(rèn)真踏實(shí)的做好人事相關(guān)基礎(chǔ)工作,精益求精,追求完美。 做好人事檔案資料的收集整理建檔等工作,保證...
2024-11-22 00:24
【摘要】人事資料表人員編號(hào)姓名性別出生年月日最高學(xué)歷本企業(yè)進(jìn)日期本公司職位職稱前二年基本月薪前三年考績主辦工作備注前一年前二年本年前一年
2025-07-06 17:37
【摘要】人事招聘工作計(jì)劃范例與人事月度工作計(jì)劃例文匯編 第15頁共15頁 人事招聘工作計(jì)劃范例 一、認(rèn)真踏實(shí)的做好人事相關(guān)基礎(chǔ)工作,精益求精,追求完美。 做好人事檔案資料的收集整理建檔等工...
2024-11-19 22:44
【摘要】人事局上年人事招聘工作總結(jié)與人事局作風(fēng)建設(shè)工作意見(區(qū))匯編 第15頁共15頁 人事局上年人事招聘工作總結(jié) 今年以來,我們局在正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以“”為指針,緊緊圍繞“”戰(zhàn)略目標(biāo),深入...
2024-11-21 23:42
【摘要】人事局2018年度總結(jié)與人事局上年人事招聘工作總結(jié)匯編 第11頁共11頁 人事局2018年度總結(jié) xx年我局堅(jiān)持鄧小平理論和“xx”重要思想,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),全面貫徹落實(shí)市委二屆...
2024-11-21 23:51
【摘要】人事總監(jiān)工作總結(jié)與人事招聘工作總結(jié)范文匯編 第5頁共5頁 人事總監(jiān)工作總結(jié) 很快又迎來了新的一年,我在人事部擔(dān)任總監(jiān)工作也有半年了,我逐漸在部門的工作中逐步轉(zhuǎn)入正軌,現(xiàn)就接手后的工作...
【摘要】人事年終工作計(jì)劃:人事主管個(gè)人計(jì)劃與人事招聘工作計(jì)劃范例匯編 第5頁共5頁 人事年終工作計(jì)劃:人事主管個(gè)人計(jì)劃 企業(yè)文化等,公司的主營業(yè)務(wù)、各項(xiàng)工作流程、組織結(jié)構(gòu)等。獲取信息的方式如...
【摘要】崗位協(xié)議及專項(xiàng)協(xié)議管理暫行辦法根據(jù)《北京市實(shí)施勞動(dòng)合同制度的若干規(guī)定》和《北京城建集團(tuán)勞動(dòng)合同制實(shí)施細(xì)則〉的規(guī)定,為進(jìn)一步完善勞動(dòng)合同制度,做好崗位協(xié)議和專項(xiàng)協(xié)議的簽訂工作,特制定本辦法。一、勞動(dòng)合同與崗位協(xié)議的關(guān)系1.勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利和義務(wù)的書面協(xié)議;而崗位協(xié)議是在勞動(dòng)者與用人單位已建立勞動(dòng)關(guān)系的基礎(chǔ)上,明確勞動(dòng)者在用人單
2025-04-21 22:23
【摘要】工薪與人事循環(huán)控制測(cè)試被審計(jì)單位:索引號(hào):GXC項(xiàng)目:財(cái)務(wù)報(bào)表截止日/期間:編制:復(fù)
2025-06-26 12:50
【摘要】人事管理程序與規(guī)則一、人事管理規(guī)章□總則第一條目的:為使本公司員工管理有所遵循,特定本規(guī)則。第二條范圍:(一)本公司員工管理,除遵照政府有關(guān)法令外,悉依本規(guī)則辦理。(二)本規(guī)則所稱員工,系指本公司雇用男女從業(yè)人員而言?!豕陀玫谌龡l本公司各單位如因業(yè)務(wù)需要,必須增加人員時(shí),應(yīng)先依新進(jìn)人員任用事務(wù)處理流程規(guī)定
2025-04-25 01:35
【摘要】人事動(dòng)態(tài)及費(fèi)用資料填表日期:本月人數(shù)編制人數(shù)計(jì)人人事月薪編制內(nèi)直接人員元男編制內(nèi)間接人員元女編制外人員元男女合計(jì)(占人事費(fèi)用比率)元%編制人員出勤概況應(yīng)工作日數(shù)日津貼職務(wù)津貼元缺勤總?cè)諗?shù)日加班津貼元出勤
2025-06-22 23:51
【摘要】37/38機(jī)械制造業(yè)人事規(guī)章制度第一章總則第一條本規(guī)則依據(jù)機(jī)械工業(yè)股份有限公司組織規(guī)程有關(guān)條款之規(guī)定制定。第二條本公司員工的任聘、試用、報(bào)到、保證、職務(wù)派免、遷調(diào)、解職、服務(wù)、交卸、給假、出差、值勤、考核、獎(jiǎng)懲、待遇、福利、退休、撫恤等事項(xiàng),除公司章程組織規(guī)程及政府有關(guān)法令另有規(guī)定外悉依本規(guī)則辦理。第三條
【摘要】第一篇:人事工作動(dòng)態(tài) ◆ ◆落實(shí)2012年度員工績效考核結(jié)果確認(rèn)相關(guān)工作。 ◆組織各部門開展績效面談工作,就各部門員工面談?dòng)涗浖皥F(tuán) 隊(duì)優(yōu)化整改建議進(jìn)行整理、匯總和歸檔。 ◆根據(jù)各部門年度人員...
2024-11-15 23:44