【正文】 刻苦鉆研工作、學(xué)習(xí)熱情高，干勁足，肯鉆研，有進(jìn)取心，能堅(jiān)持在工作和學(xué)習(xí)上下苦功有成就的欲望但不持久得過且過，平庸消極A B C D競爭心有明確的競爭目標(biāo)和敢于拼搏的精神，努力趕超本行業(yè)的先進(jìn)水平能瞄準(zhǔn)本行業(yè)、本系統(tǒng)的目標(biāo)進(jìn)行趕超，有一定的拼搏精神偶有競爭動機(jī)，但缺乏內(nèi)驅(qū)力和堅(jiān)韌性工作中沒有競爭目標(biāo)和競爭動機(jī)，甘于落后A B C D職業(yè)道德善于發(fā)揚(yáng)民主，正確對待榮譽(yù)地位，團(tuán)結(jié)不同觀點(diǎn)的人一道工作，嚴(yán)于律己，寬以待人謙虛謹(jǐn)慎，不妒賢嫉能，對工作成果評價(jià)實(shí)事求是，能夠忍受委屈，能容納不同觀點(diǎn)的人，善于與他人合作在工作評價(jià)中，過分突出自己，言過其實(shí)，不善于同別人合作，對人對己要求都嚴(yán)，不能容忍別人過錯(cuò)工作中缺乏認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度，氣量狹隘，不能與別人合作，愛揭他人短處49 / 59部門周邊績效考評關(guān)系表被考評人考評人所辦主任科技處處長規(guī)劃組組長價(jià)格辦主任生產(chǎn)處處長開發(fā)經(jīng)營處處長人力資源部主任財(cái)務(wù)處處長質(zhì)量技安處處長條保處處長宣傳處處長紀(jì)監(jiān)審處處長工會辦主任保衛(wèi)處處長離退處處長101室主任102室主任103室主任104室主任105室主任107室主任109室主任CAD站主任100工廠廠長磁學(xué)研究中心所辦主任 √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √科技處處長 √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √規(guī)劃組組長 √ √ √ √ √價(jià)格辦主任 √ √ √ √ √生產(chǎn)處處長 √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √開發(fā)經(jīng)營處處長√ √ √ √ √ √人力資源部主任√ √ √ √ √ √ √ √財(cái)務(wù)處處長 √ √ √ √ √質(zhì)量技安處處長√ √ √ √ √條保處處長 √ √ √ √ √ √宣傳處處長 √ √ √紀(jì)監(jiān)審處處長√ √ √工會辦主任 √ √ √保衛(wèi)處處長離退處處長 √ √ √101 室主任 √ √ √ √ √ √102 室主任 √ √ √ √ √ √103 室主任 √ √ √ √ √ √104 室主任 √ √ √ √ √ √105 室主任107 室主任 √ √ √ √ √ √ √109 室主任 √ √ √ √ √ √ √CAD 站主任100 工廠廠長 √ √ √ √磁學(xué)中心注：表中“√”代表考評部門與被考評部門之間的考評關(guān)系 50 / 59科技處周邊考評比重表考評人被考評人所辦主任科技處處長規(guī)劃組組長價(jià)格辦主任生產(chǎn)處處長開發(fā)經(jīng)營處處長人力資源部主任財(cái)務(wù)處處長質(zhì)量技安處處長條保處處長宣傳處處長紀(jì)監(jiān)審處處長工會辦主任101室主任102室主任103室主任104室主任105室主任107室主任109室主任CAD站主任100工廠廠長科技處 √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √指標(biāo)權(quán)重所辦公室周邊績效考評表考評人被考評人所辦主任科技處處長規(guī)劃組組長價(jià)格辦主任生產(chǎn)處處長開發(fā)經(jīng)營處處長人力資源部主任財(cái)務(wù)處處長質(zhì)量技安處處長條保處處長宣傳處處長紀(jì)監(jiān)審處處長工會辦主任離退處101室主任102室主任103室主任104室主任105室主任107室主任109室主任CAD站主任100工廠廠長所辦 √ √ √ √ √指標(biāo)權(quán)重規(guī)劃組周邊績效考評表考評人被考評人所辦主任科技處處長規(guī)劃組組長價(jià)格辦主任生產(chǎn)處處長開發(fā)經(jīng)營處處長人力資源部主任財(cái)務(wù)處處長質(zhì)量技安處處長條保處處長宣傳處處長紀(jì)監(jiān)審處處長工會辦主任101室主任102室主任103室主任104室主任105室主任107室主任109室主任CAD站主任100工廠廠長規(guī)劃組 √ √ √指標(biāo)權(quán)重51 / 59價(jià)格辦周邊績效考評表考評人被考評人所辦主任科技處處長規(guī)劃組組長價(jià)格辦主任生產(chǎn)處處長開發(fā)經(jīng)營處處長人力資源部主任財(cái)務(wù)處處長質(zhì)量技安處處長條保處處長宣傳處處長紀(jì)監(jiān)審處處長工會辦主任101室主任102室主任103室主任104室主任105室主任107室主任109室主任CAD站主任100工廠廠長價(jià)格辦 √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √指標(biāo)權(quán)重生產(chǎn)處周邊績效考評表考評人被考評人所辦主任科技處處長規(guī)劃組組長價(jià)格辦主任生產(chǎn)處處長開發(fā)經(jīng)營處處長人力資源部主任財(cái)務(wù)處處長質(zhì)量技安處處長條保處處長宣傳處處長紀(jì)監(jiān)審處處長工會辦主任101室主任102室主任103室主任104室主任105室主任107室主任109室主任CAD站主任100工廠廠長生產(chǎn)處 √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √指標(biāo)權(quán)重開發(fā)經(jīng)營處周邊績效考評表考評人被考評人所辦主任科技處處長規(guī)劃組組長價(jià)格辦主任生產(chǎn)處處長開發(fā)經(jīng)營處處長人力資源部主任財(cái)務(wù)處處長質(zhì)量技安處處長條保處處長宣傳處處長紀(jì)監(jiān)審處處長工會辦主任101室主任102室主任103室主任104室主任105室主任107室主任109室主任CAD站主任100工廠廠長開發(fā)經(jīng)營處√ √ √ √ √ √ √ √指標(biāo)權(quán)重52 / 59人力資源部周邊績效考評表考評人被考評人所辦主任科技處處長規(guī)劃組組長價(jià)格辦主任生產(chǎn)處處長開發(fā)經(jīng)營處處長人力資源部主任財(cái)務(wù)處處長質(zhì)量技安處處長條保處處長宣傳處處長紀(jì)監(jiān)審處處長工會辦主任離退處101室主任102室主任103室主任104室主任105室主任107室主任109室主任CAD站主任100工廠廠長人力資源部√ √ √ √ √指標(biāo)權(quán)重財(cái)務(wù)處周邊績效考評表考評人被考評人所辦主任科技處處長規(guī)劃組組長價(jià)格辦主任生產(chǎn)處處長開發(fā)經(jīng)營處處長人力資源部主任財(cái)務(wù)處處長質(zhì)量技安處處長條保處處長宣傳處處長紀(jì)監(jiān)審處處長工會辦主任離退處101室主任102室主任103室主任104室主任105室主任107室主任109室主任CAD站主任100工廠廠長財(cái)務(wù)處 √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √指標(biāo)權(quán)重質(zhì)量技安處周邊績效考評表考評人被考評人所辦主任科技處處長規(guī)劃組組長價(jià)格辦主任生產(chǎn)處處長開發(fā)經(jīng)營處處長人力資源部主任財(cái)務(wù)處處長質(zhì)量技安處處長條保處處長宣傳處處長紀(jì)監(jiān)審處處長工會辦主任101室主任102室主任103室主任104室主任105室主任107室主任109室主任CAD站主任100工廠廠長質(zhì)量技安處√ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √指標(biāo)權(quán)重53 / 59條保處周邊績效考評表考評人被考評人所辦主任科技處處長規(guī)劃組組長價(jià)格辦主任生產(chǎn)處處長開發(fā)經(jīng)營處處長人力資源部主任財(cái)務(wù)處處長質(zhì)量技安處處長條保處處長宣傳處處長紀(jì)監(jiān)審處處長工會辦主任101室主任102室主任103室主任104室主任105室主任107室主任109室主任CAD站主任100工廠廠長條保處 √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √指標(biāo)權(quán)重宣傳處周邊績效考評表考評人被考評人所辦主任科技處處長規(guī)劃組組長價(jià)格辦主任生產(chǎn)處處長開發(fā)經(jīng)營處處長人力資源部主任