經(jīng)典實(shí)用有價(jià)值企業(yè)管理培訓(xùn)課件國際國內(nèi)著名企業(yè)的使-文庫吧資料
2025-04-25 05:30本頁面
【正文】 世界三一愿景：創(chuàng)建一流企業(yè) 造就一流人才 做出一流貢獻(xiàn)企業(yè)精神：自強(qiáng)不息 產(chǎn)業(yè)報(bào)國核心價(jià)值觀：先做人 后做事 三一作風(fēng)：疾慢如仇 追求卓越經(jīng)營理念：一切為了客戶 一切源于創(chuàng)新企業(yè)倫理：公正信實(shí) 心存感激三一信條：人類因夢(mèng)想而偉大 金錢只有誘惑力，事業(yè)才有凝聚力竭盡全力，實(shí)現(xiàn)三一；依托三一，實(shí)現(xiàn)自我百事公司核心價(jià)值觀：身體力行、開誠布公、多元化、包容性。 一切的相信就從懷疑開始！絕對(duì)的相信來自絕對(duì)的質(zhì)疑！青島啤酒核心精神：銳意進(jìn)取，奉獻(xiàn)社會(huì) 企業(yè)精神：超越自我，追求卓越愿景——成為擁有全球影響力品牌的國際化大公司使命（核心價(jià)值觀）——用我們的激情釀造出消費(fèi)者喜好的啤酒，為生活創(chuàng)造快樂。在追求專業(yè)及創(chuàng)意的過程，我們同時(shí)也需考量效益及利潤成長。1我們重視成果的分享，升遷賞罰來自切實(shí)的評(píng)估。人是我們最大的資產(chǎn)，于是我們要特別懂得挖掘、培養(yǎng)、運(yùn)用人才。我們所相信的伙伴關(guān)系，包括傾聽、尊重、了解、坦誠、互信及不避諱沖突，因而團(tuán)隊(duì)合作上將更緊密、有力量。我們致力于創(chuàng)造愉快的工作環(huán)境：愉快來自滿足個(gè)人、家庭及專業(yè)成長的需求及平衡，我們體認(rèn)愉快是對(duì)奧美認(rèn)同、歸屬的基礎(chǔ)。創(chuàng)造力是我們行業(yè)的活力與根源，它存在于我們組織與客戶作業(yè)的每一個(gè)環(huán)節(jié)。我們要有面對(duì)客戶需求快速變動(dòng)的彈性并能引發(fā)行動(dòng)，具備產(chǎn)生結(jié)果的領(lǐng)導(dǎo)與管理能力?？蛻魸M意源自我們對(duì)客戶需求的了解，惟有當(dāng)我們的服務(wù)超乎客戶期待，客戶才會(huì)感受滿意。同仁堂核心價(jià)值觀：可以養(yǎng)生，可以濟(jì)世。寶潔公司（Procter amp。協(xié)作：具有整體意識(shí)，在工作中，積極主動(dòng)地與他（她）人配合，齊心協(xié)力為實(shí)現(xiàn)公司目標(biāo)而努力。創(chuàng)新：對(duì)市場有敏銳的洞察力，不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)或向成功企業(yè)學(xué)習(xí)。積極應(yīng)對(duì)工作和生活中的挑戰(zhàn)，不言氣餒。誠信：誠實(shí)面對(duì)每一項(xiàng)競爭與挑戰(zhàn)，尊重公司的制度、紀(jì)律，絕對(duì)不因個(gè)人利益犧牲、損害公司利益；在公正正直的前提下，真誠地對(duì)待同事，建立積極進(jìn)取的工作氛圍。熱愛體育運(yùn)動(dòng)，積極參與各項(xiàng)體育活動(dòng)，熱愛以體育為核心的積極的生活方式；影響周邊的人積極地參與運(yùn)動(dòng)，用體育促進(jìn)人的交流，增進(jìn)健康，增強(qiáng)自信。這個(gè)核心價(jià)值觀是“李寧人”日常行為的基本準(zhǔn)則。這也可以說是沃爾瑪企業(yè)文化的精華。沃爾瑪企業(yè)文化沃爾瑪重視企業(yè)文化建設(shè)的傳統(tǒng)是造就輝煌的保證。荷蘭銀行的價(jià)值觀與經(jīng)營理念——誠信、尊重、團(tuán)隊(duì)與專業(yè)，扮演了貫徹使命與實(shí)現(xiàn)愿景的重要角色。海爾發(fā)展方向創(chuàng)造中國的世界名牌。海爾資本運(yùn)營理念東方亮了再亮西方。海爾質(zhì)量觀念高標(biāo)準(zhǔn)，精細(xì)化，零缺陷；優(yōu)秀的產(chǎn)品是優(yōu)秀的人干出來的。海爾市場觀念市場惟一不變的法則就是永遠(yuǎn)在變；只有淡季的思想，沒有淡季的市場；賣信譽(yù)不是賣產(chǎn)品；否定自我，創(chuàng)造市場。海爾人才觀念人人是才，賽馬不相馬。海爾作風(fēng)迅速反應(yīng)，馬上行動(dòng)。海爾的企業(yè)文化海爾理念海爾只有創(chuàng)業(yè)沒有守業(yè)。以觀念創(chuàng)新為先導(dǎo)、以戰(zhàn)略創(chuàng)新為方向、以組織創(chuàng)新為保障、以技術(shù)創(chuàng)新為手段、以市場創(chuàng)新為目標(biāo)。二是在進(jìn)行總體企業(yè)文化的培育前提下，把培養(yǎng)人才作為重點(diǎn)，強(qiáng)調(diào)將普通人培訓(xùn)為有才能的人三是注重不斷豐富企業(yè)文化的內(nèi)容，使員工新鮮感，這樣更易于自覺接受。松下電器：不斷豐富的企業(yè)文化一是強(qiáng)化企業(yè)命運(yùn)共同體建設(shè)，松下公司是日本第一家有公司歌曲和價(jià)值準(zhǔn)則的公司。中國移動(dòng)中國移動(dòng)通信使命：創(chuàng)無限通信世界，做信息社會(huì)棟梁中國移動(dòng)的核心價(jià)值觀是“正德厚生 臻于至善”。TCLTCL——價(jià)值觀：為顧客創(chuàng)造價(jià)值，為員工創(chuàng)造機(jī)會(huì)，為社會(huì)創(chuàng)造效益華為華為公司愿景——豐富人們的溝通和生活華為公司使命——聚焦客戶關(guān)注的挑戰(zhàn)和壓力，提供有競爭力的通信解決方案和服務(wù)，持續(xù)為客戶創(chuàng)造最大價(jià)值。HP Way有五個(gè)核心價(jià)值觀，它們像是五個(gè)連體的孿生兄弟，誰也離不開誰?；萜栈萜展臼姑獮槿祟惖男腋：桶l(fā)展做出技術(shù)貢獻(xiàn)惠普公司價(jià)值觀——“我們對(duì)人充分信任與尊重，我們追求高標(biāo)準(zhǔn)的貢獻(xiàn)，我們將始終如一的情操與我們的事業(yè)融為一體，我們通過團(tuán)隊(duì)，通過鼓勵(lì)靈活與創(chuàng)新來實(shí)現(xiàn)共同的目標(biāo)——我們致力于科技的發(fā)展是為了增進(jìn)人類的福利”惠普公司價(jià)值觀：信任和尊重個(gè)人追求卓越的成就和貢獻(xiàn)在經(jīng)營活動(dòng)中堅(jiān)持誠實(shí)和正直靠團(tuán)隊(duì)精神達(dá)到目標(biāo)鼓勵(lì)靈活性和創(chuàng)造性企業(yè)哲學(xué)：你就是公司惠普七大核心價(jià)值觀：我們熱忱對(duì)待客戶；我們信任和尊重個(gè)人；我們追求卓越的成就與貢獻(xiàn)；我們注重速度和靈活性；我們專注有意義的創(chuàng)新；我們靠團(tuán)隊(duì)精神達(dá)到共同目標(biāo)；我們?cè)诮?jīng)營活動(dòng)中堅(jiān)持城市與正直。用人宗旨是事業(yè)的發(fā)展與個(gè)人的發(fā)展融為一體。公司的目的，為顧客提供創(chuàng)新的,有吸引力的,使用方便的產(chǎn)品、服務(wù)、改善人們的生活和工作條件。飛利浦公司核心價(jià)值觀：客戶至上、言出必行、人盡其才、團(tuán)結(jié)協(xié)作。微軟企業(yè)文化一直在演變：今天和未來，對(duì)技術(shù)的激情，從不放棄。：盡早識(shí)別失敗之處，短時(shí)間的失敗是可原諒的，但延宕失敗是不允許的。,沒有只管人的主管。,牢記對(duì)手是誰?！保褐苯亓水?dāng)?shù)卣f出想法。蘋果電腦公司核心價(jià)值觀——提供大眾強(qiáng)大的計(jì)算能力微軟微軟公司愿景（使命）：計(jì)算機(jī)進(jìn)入家庭，放在每一張桌子上，使用微軟的軟件；微軟公司使命——致力于提供使工作、學(xué)習(xí)、生活更加方便、豐富的個(gè)人電腦軟件微軟公司的核心價(jià)值觀：正直、誠實(shí)；對(duì)客戶、伙伴核心技術(shù)滿懷熱情；直率的與人相處，尊重他人并且樂于助人；用于迎接挑戰(zhàn)，并且堅(jiān)持不懈；嚴(yán)于律己，善于思考，堅(jiān)持自我提高和完善；對(duì)客戶、股東合作伙伴或者其他員工而言，在承諾、結(jié)果和質(zhì)量方面值得信賴。IBMIBM公司使命——無論是一小步，還是一大步，都要帶動(dòng)人類的進(jìn)步IBM公司價(jià)值觀——成就客戶、創(chuàng)新為要、誠信負(fù)責(zé)索尼索尼公司的愿景：為包括我們的股東、顧客、員工，乃至商業(yè)伙伴在內(nèi)的所有人提供創(chuàng)造和實(shí)現(xiàn)他們美好 夢(mèng)想的機(jī)會(huì)索尼公司使命：體驗(yàn)發(fā)展技術(shù)造福大眾的快樂索尼公司價(jià)值觀——體驗(yàn)以科技進(jìn)步、應(yīng)用與科技創(chuàng)新造福大眾帶來的真正快樂；提升日本文化與國家地位；做先驅(qū)，不追隨別人，但是要做不可能的
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