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廈門某公司職業(yè)健康安全管理制度-文庫吧資料

2025-04-24 04:40本頁面
  

【正文】 , 。文明施工要求達到三標準 , , 。( ) a、1m b、 c、2m d、3m夯機操作開關(guān)必須用 開關(guān),進線口應有護線膠圈。( ) a、1m b、2m c、3m d、4m 級以上(含 級)及雷雨天不得進行高處作業(yè)。( )二、單項選擇題:(把正確符號填在括號內(nèi),每題2分,計10分) 米以上(包 米)無防護設施的地方作業(yè)稱高處作業(yè)。( )施工現(xiàn)場如果條件限制,施工人員可以住在正在施工的建筑物內(nèi)。( )為了充分利用材料,外架允許用竹及鋼管共同搭設。( )施工現(xiàn)場臨時用電必須分級設置漏電保護裝置。( )企業(yè)法人是企業(yè)職業(yè)健康安全生產(chǎn)的第一責任人,項目經(jīng)理對所管理的工程項目的職業(yè)健康安全生產(chǎn)負直接領(lǐng)導責任,施工員(工長)負直接責任。廈門XXXX建設集團有限公司 年度管理人員(一級)職業(yè)健康安全考核測試卷R/姓名 部門(項目部) 得分 分項一二三四五總計得分一、判斷題:(每題1分計10分)在沒有交叉作業(yè)的施工現(xiàn)場作業(yè),可以不戴安全帽。四、分析題:(1題12分,2題10分)(答題另紙附上)1.某工地現(xiàn)場實行目標管理,‰,現(xiàn)場施工班組有:木工班、鋼筋班、砼班、架工班、機電班、泥工班、安裝班、管理人員、治安保衛(wèi)9個,請根據(jù)各種事故發(fā)生率高低,對該指標進行班組月度分解,以便檢查考核。11.落地式外腳手架搭設高度超過 米時,不允許使用竹架,超過 米時必須有設計計算書及卸荷方法。9.JGJ5999標準取消平網(wǎng)在建筑物外圍的使用,改為 立網(wǎng)應該使用 式職業(yè)健康安全網(wǎng),其目數(shù)是每10cm10cm=100cm2的面積上,有 目以上。8.施工現(xiàn)場必須懸掛五牌一圖。6.施工現(xiàn)場臨時用電一般應采用 系統(tǒng),設置專用的 。4.“三寶”、“四口”是指: 、 、 、 、 、 、 。2.國務院(1993)50號文件中規(guī)定的我國目前職業(yè)健康安全管理十六字方針是實行 、 、 、 。 ( )⒑國家頒布的職業(yè)健康安全色標準中,表示禁止、停止的顏色為黃色。 ( )8.從職業(yè)健康安全的角度考慮,竹腳手架應該逐步淘汰,如若使用竹腳手架應進行特殊計算。 ( )6.施工現(xiàn)場如果條件限制,在采取必要的防護措施以保證職業(yè)健康安全的前提條件下,施工人員可以住在正在施工的建筑物內(nèi)。 ( )4.模板支撐設計和編制方案由項目經(jīng)理審核后即可施工。( )2.企業(yè)法人是企業(yè)職業(yè)健康安全生產(chǎn)的第一責任人,項目經(jīng)理對所管理的工程項目的職業(yè)健康安全生產(chǎn)負直接領(lǐng)導責任,施工(工長)負直接責任。對班前職業(yè)健康安全活動開展得不好的班組,利用工地黑板專欄給予暴光,同時可按照《施工現(xiàn)場職業(yè)健康安全獎罰制度》給予適當?shù)慕?jīng)濟處罰。四、班長、建筑隊長(大班長)必須參加工地召開的職業(yè)健康安全生產(chǎn)會議,接受職業(yè)健康安全教育。三、班前活動開展得不認真,而是抱著走過場即了事的班組。為了切實開展好班組班前職業(yè)健康安全活動,特訂如下制度:一、班組長必須認真開展班組前職業(yè)健康安全活動,每天上班前在交待當天生產(chǎn)任務的同時,要有針對性的交待職業(yè)健康安全,宣講當天工作可能遇到的危險源,并擬訂預案,并作好記錄備查(作為考核的依據(jù))班組班前活動原則上是每天進行,但每周至少應記錄三次。班組班前職業(yè)健康安全活動或班組教育制度班組班前職業(yè)健康安全活動,是搞好職業(yè)健康安全最重要的基礎工作。 四、公司生產(chǎn)管理人員的上崗培訓教育:凡是與施工生產(chǎn)有關(guān)的管理人員必須接受市一級安全監(jiān)督部門組織的職業(yè)健康安全培訓教育(包括證件復審培訓)。㈡、凡經(jīng)勞動保護教育中心培訓發(fā)證的電工、焊工、小機動翻斗車司機、起重工、塔吊司機、架工、司發(fā)證的機操工、及其它特殊工種,人員在本單位的,器材部必須造冊證件號碼,取證日期都必須登記清楚備查。變更工種職業(yè)健康安全教育,由教育人員填寫職業(yè)健康安全教育卡(表(四)2),教育者與受教育者都要簽字備查。 二、變更工種工人的職業(yè)健康安全教育制度: 凡有變更工種工作的工人項目部必須及時通知現(xiàn)場安全員進行變更工種工作的職業(yè)健康安全技術(shù)教育,責任劃分:由公司變更的,由公司安全部門進行教育。教育人和接受教育人要簽字備查。 ④、講勞保用品的使用與保管,愛護和保管生產(chǎn)工具(設備)和施工現(xiàn)場各種防護設施,職業(yè)健康安全標志。 ②、講施工現(xiàn)場應注意的危險源,預防事故發(fā)生的措施。 ③、講安全技術(shù)操作規(guī)程、職業(yè)健康安全、勞動紀律。 ⒉項目經(jīng)理部教育: ①、講職業(yè)健康安全、安全防火等規(guī)章制度與獎懲制度。 ④、講遵章守紀,反對違章指揮,反對違章操作。 ②、講公司職業(yè)健康安全管理規(guī)章制度、勞動、職業(yè)健康安全紀律,危險源辨識。六、檢查記錄: 公司檢查記錄:序號月份項目456789101112123合格率優(yōu)良率1職業(yè)健康安全%%2勞務管理%% 第三方檢查記錄:序號項目檢查時間檢查結(jié)果檢查單位備注12345678910 貫標檢查記錄:序號檢查時間檢查單位檢查結(jié)果備注1234七、責任人簽字欄:廈門XXXX建設集團有限公司 項目部負責人: 負責人: 時 間: 時 間: 附件二:廈門XXXX建設集團有限公司 項目經(jīng)理部職業(yè)健康安全200 年目標責任分解書AW07項目經(jīng)理簽字: 一、項目經(jīng)理——施工管理人員:序號分項內(nèi)容分解目標責任人月考核記錄1職業(yè)健康安全管理(滿分10分) 職業(yè)健康安全施工內(nèi)業(yè)完整,缺一份扣2分 特種作業(yè)持證上崗率100%,每發(fā)現(xiàn)一人未持證上崗扣3分; 現(xiàn)場無職業(yè)健康安全標志總平面圖扣5分;未按職業(yè)健康安全標志總平面圖設置職業(yè)健康安全標志,每一處扣2分 本表檢查得分率90%以上,每缺一個百分點扣2分;1月2月3月4月5月6月7月8月9月10月11月12月2文明施工(滿分10分) 文明施工內(nèi)業(yè)完整,缺一份扣2分; 無食物中毒、火災事故,無治安刑事案件;每發(fā)生一起扣10分; 本表檢查得分率90%以上,每缺一個百分點扣2分;1月2月3月4月5月6月7月8月9月10月11月12月3腳手架(滿分10分) 無重傷以上事故;每發(fā)生一起扣10分;輕傷事故每月0起;每發(fā)生一起扣5分; 本表檢查得分率95%以上,每缺一個百分點扣2分;1月2月3月4月5月6月7月8月9月10月11月12月4基坑支護與模板工程(滿分10分) 重傷以上事故;每發(fā)生一起扣10分;輕傷事故每月0起;每發(fā)生一起扣5分; 本表檢查得分率90%以上,每缺一個百分點扣2分;1月2月3月4月5月6月7月8月9月10月11月12月5“三寶”“四口”防護(滿分10分) 重傷以上事故;每發(fā)生一起扣10分;輕傷事故每月0起;每發(fā)生一起扣5分; 本表檢查得分率95%以上,每缺一個百分點扣2分;1月2月3月4月5月6月7月8月9月10月11月12月6施工用電(滿分10分) 無重傷以上事故;每發(fā)生一起扣10分;輕傷事故每月0起;每發(fā)生一起扣5分; 本表檢查得分率95%以上,每缺一個百分點扣2分;1月2月3月4月5月6月7月8月9月10月11月12月7物料提升機與外用電梯(滿分10分) 無重傷以上事故;每發(fā)生一起扣10分;輕傷事故每月0起;每發(fā)生一起扣5分; 本表檢查得分率95%以上,每缺一個百分點扣2分;1月2月3月4月5月6月7月8月9月10月11月12月8塔吊(滿分10分) 無重傷以上事故;每發(fā)生一起扣10分;輕傷事故每月0起;每發(fā)生一起扣5分; 本表檢查得分率95%以上,每缺一個百分點扣2分;1月2月3月4月5月6月7月8月9月10月11月12月9起重吊裝(滿分10分) 無重傷以上事故;每發(fā)生一起扣10分;輕傷事故每月0起;每發(fā)生一起扣5分; 本表檢查得分率95%以上,每缺一個百分點扣2分;1月2月3月4月5月6月7月8月9月10月11月12月10施工機具(滿分10分) 無重傷以上事故;每發(fā)生一起扣10分;輕傷事故每月0起;每發(fā)生一起扣5分; 本表檢查得分率95%以上,每缺一個百分點扣2分;1月2月3月4月5月6月7月8月9月10月11月12月第四章 公司職業(yè)健康安全教育制度
為了搞好職業(yè)健康安全宣傳教育,增強職工職業(yè)健康安全意識。 合格:項目經(jīng)理、安全員獎400元,特殊工種人員獎100元,其余每人獎200元。(2%)三、考核辦法: 考核時間:200 年3月 計分辦法:75分以下為不合格;75分(含)~85分為合格;85(含)以上為優(yōu)。二、分項控制目標:(40%)(基本項目) 職業(yè)健康安全生產(chǎn)、文明施工:(20%)1) 公司檢查隱患整改率 95 %以上;(3%)2) 公司檢查:合格率 100 %,優(yōu)良率 %以上;(4%)3) 第三方檢查:合格率100%,優(yōu)良率 %以上;(2%)4) 貫標內(nèi)審:合格率100%;(3%)5) 項目職業(yè)健康安全月報報送率100%(每月25日報送,超過視為不合格);(2%)6) 職業(yè)健康安全獎罰月度統(tǒng)計表報送率100%(每月25日報送,超過視為不合格);(2%)7) 職業(yè)健康安全防護用品月度統(tǒng)計表報送率100%(每月25日報送,超過視為不合格);(2%)8) 無使用無生產(chǎn)許可證,出廠合格證的職業(yè)健康安全防護用品的現(xiàn)象(由公司采購、安排的,項目應向質(zhì)量安全監(jiān)督部門提出書面報告)。附件一: 年度職業(yè)健康安全、勞務管理及綜合治理目標考核責任書AW03附件二: 項目經(jīng)理部職業(yè)健康安全 年目標責任分解書AW07附件一: 年度職業(yè)健康安全、勞務管理及綜合治理目標考核AW03責任書廈門XXXX建設集團有限公司 年度職業(yè)健康安全、勞務管理及綜合治理目標考核責任書一、總體控制指標:(60%)(保證項目:每一條不合格扣30分,扣完為止) 杜絕死亡事故零 起、重傷事故1次/10萬工作日輕傷負傷率頻次小于等于1次/1萬工作日; 集體中毒事故 零 起; 火災事故零起(經(jīng)濟損失小于200元/次); 失竊事故經(jīng)濟損失累計1000元以下; 無因勞資糾紛上訪事件(因公司工資支付不到位除外); 無刑事案件發(fā)生; 第三方檢查受到通報批評處分頻次為 0次
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