湖北經(jīng)濟學院教師出國(境)研修管理辦法-文庫吧資料
2025-04-15 03:03本頁面
【正文】 交流與合作處和人事處提交書面總結(jié)材料、研修成果和填寫《湖北經(jīng)濟學院教師出國（境）研修考核表》，1個月內(nèi)在所在單位或?qū)W校范圍內(nèi)舉行學術(shù)報告會。（二）派出教師在出國（境）前需與人事處簽訂《湖北經(jīng)濟學院教師出國（境）研修協(xié)議書》，約定其出國（境）研修任務(wù)和應(yīng)達到目標，同時辦理校內(nèi)相關(guān)手續(xù)。第六章 管理與考核第十條 派出管理（一）派出教師所在單位、國際合作與交流處、人事處等部門負責出國（境）研修教師資格審核。（二）教師出國（境）研修辦理護照、簽證、出國登記、國內(nèi)一次往返陸路旅費等費用由所在單位承擔。逾期三個月不歸的，按自動離職處理。（五）停薪留職自費出國（境）研修的教師，從出國（境）的下月起停發(fā)國家應(yīng)發(fā)工資和績效工資，學校保留其公職。本人申請、學校同意轉(zhuǎn)讀學位的，按停薪留職自費留學處理。（三）國家公派并由國家定額資助的學校教師（簡稱青年項目），學校按照國家定額標準給予100%的配套資助；學校為其保留公職；出國（境）期間發(fā)放國家應(yīng)發(fā)工資，按期返校的，恢復(fù)其在學校的一切關(guān)系，補發(fā)出國（境）研修期間績效工資。逾期3個月不歸的，按自動離職處理。第五章 研修待遇第八條 研修待遇（一）國家公派并由國家全額資助的學校教師，學校為其保留公職；出國（境）期間發(fā)放國家應(yīng)發(fā)工資，按期返校的，恢復(fù)其在學校的一切關(guān)系，補發(fā)出國（境）研修期間的績效工資。第七條 審批程序。（二）申請學校公派的教師，出具正式邀請函件，填寫《湖北經(jīng)濟學院教師出國（境）研修申請表》，并提交出國（境）研修計劃。出國研修項目申報者必須為所在學科骨干教師，符合學校師資培養(yǎng)規(guī)劃，申報者必須提供具體、可行的出國（境）研修計劃以及明確的學術(shù)發(fā)展目標。出國（境）研修的主要國家或地區(qū)為國家留學基金委優(yōu)先選派認定的國家或港澳臺地區(qū)知名大學或研究機構(gòu)。（二）研修國家（地區(qū)）和境外接受方要求。第五條 其他條件（一）外語水平要求。（三）申報國家公派研修的教師，須符合當年度《國家留學基金資助出國留學人員選拔簡章》以及地方教育行政部門有關(guān)規(guī)定的條件和要求。第三章 申請條件第四條 基本條件（一）愛崗敬業(yè)，遵守國家憲法和法律，熱愛教育事業(yè)，品行端正，工作表現(xiàn)突出，具有學成回國為學校發(fā)展服務(wù)的責任感。（二）學校公派，是指由學校按教師培養(yǎng)計劃或根據(jù)校際合作交流協(xié)議統(tǒng)一選拔或接受國（境）外邀請，赴國（境）外研修，學校、國（境）外大學（機構(gòu)）提供資助的研修形式。停薪留職自費研修納入本辦法管理。第二條 出國（境）研修是指申請人經(jīng)學校批準，由國家、學校選拔或國（境）外大學（機構(gòu)）邀請，赴國（境）外從事3個月（含）以上的研修，包括訪問學者、高級訪問學者、課程進修、合作研究、校際交流、攻讀博士學位、從事博士后研究等活動。湖 北 經(jīng) 濟 學 院 文 件鄂經(jīng)院發(fā)〔2014〕77號關(guān)于印發(fā)《湖北經(jīng)濟學院教師出國（境）研修管理辦法》的通知校內(nèi)各單位：《湖北經(jīng)濟學院教師出國（境）研修管理辦法》已經(jīng)學校審定，現(xiàn)印發(fā)實施。湖北經(jīng)濟學院2014年5月27日 湖北經(jīng)濟學院教師出國（境）研修管理辦法第一章 總 則第一條 為推動學校與國（境）外大學和科研機
公司管理相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1