xx縣創(chuàng)建衛(wèi)生縣城工作指揮部考核辦法-文庫(kù)吧資料
2025-04-13 07:12本頁(yè)面
【正文】 露問(wèn)題較多或同一問(wèn)題媒體反復(fù)曝光的。第十二條 在階段或年度檢查結(jié)束后，由縣創(chuàng)衛(wèi)辦根據(jù)以下實(shí)際情況適當(dāng)扣35分。（二）階段性考核排名名列本類(lèi)前列的。第十一條 在階段或年度檢查結(jié)束后，由縣創(chuàng)衛(wèi)辦根據(jù)以下實(shí)際情況當(dāng)加35分。即總分值＝（職能工作分+路段工作分）247。個(gè)性任務(wù)分共80分，主要指縣委、縣政府以及縣創(chuàng)衛(wèi)指揮部、縣創(chuàng)衛(wèi)辦、創(chuàng)衛(wèi)各專(zhuān)業(yè)項(xiàng)目組下達(dá)的階段性和年度工作任務(wù)，個(gè)性任務(wù)分值按各項(xiàng)任務(wù)在整體工作中的權(quán)重，由縣創(chuàng)衛(wèi)辦科學(xué)設(shè)置?？偡种蛋ü残匀蝿?wù)分和個(gè)性任務(wù)分。第八條 為了便于考核和操作，各有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣級(jí)各部門(mén)按照承擔(dān)創(chuàng)衛(wèi)任務(wù)大小分四類(lèi)進(jìn)行考核排名（見(jiàn)附表一）。第七條 各有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣級(jí)部門(mén)實(shí)行季度考核和年終考核。第三章 考核組織、時(shí)間和程序第六條 階段性考核由縣創(chuàng)衛(wèi)辦組織實(shí)施。第四條 考核內(nèi)容主要是縣委、縣政府以及縣創(chuàng)衛(wèi)指揮部、縣創(chuàng)衛(wèi)辦、創(chuàng)衛(wèi)各專(zhuān)業(yè)項(xiàng)目組下達(dá)的各項(xiàng)階段性和年度工作任務(wù)（包括各項(xiàng)督察督辦、工作整改等任務(wù)）。第二條 考核堅(jiān)持階段性考核與年度考核相結(jié)合，日常檢查評(píng)比與重點(diǎn)事項(xiàng)督
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