【正文】 齡 ” 系數(shù) 此系數(shù)僅適用于非營業(yè)個人車 設(shè)置 “ 投保年度 —車齡 ” 系數(shù)出于兩個目的： 吸引熟練駕駛員駕駛駕駛車輛的投保 鼓勵續(xù)保業(yè)務 從實際業(yè)務經(jīng)驗來看，駕駛員的駕駛經(jīng)驗是很顯著的風險因素 ,個人車業(yè)務新手開車出險頻度高，賠款高，而經(jīng)驗豐富的駕駛員駕駛的新車賠付率極低，故此，利用 “ 投保年度 —車齡 ” 系數(shù)對 “ 新手開新車 ”“ 新手開舊車 ”“ 老手開新車 ” 和 “ 老手開舊車 ” 進行了大級差水平地細分 “ 投保年度 —車齡 ” 系數(shù)中的投保年度以及其他車損險費率表中的 “ 投保年度 ” 系數(shù)是一項隨人因子，只有在指定駕駛?cè)说那疤嵯路娇墒褂?，該系?shù)是指主駕人以往參加機動車輛保險的年度紀錄，與投保車輛本身并沒有直接關(guān)系；只有在駕駛?cè)颂峁┣袑嵖煽康哪茏C明其具備一定駕駛經(jīng)驗的前提下方可享受此系數(shù) 在 “ 投保年度 ” 系數(shù)中區(qū)分了續(xù)保和轉(zhuǎn)保，提高車險的續(xù)保率。 1年以下 13年 35年 58年 車 齡 C9投 保 年 度 C10首年投保1年以上續(xù)保1年以上轉(zhuǎn)保8年以上指定駕駛員適用此欄系數(shù)。在性別方面，一般而言，男性駕駛?cè)藛T的重大事故的肇事概率較女性要高。營 業(yè) 企業(yè) 非盜 搶附 加險 盜搶 險附 加險 車 損 險 營業(yè)三責險 非營業(yè)三責險 費率表和費率系數(shù)（二） —— 費率表 費率系數(shù) 指定駕駛員 主駕人資料（性別、年齡） 投保年度 從人因素 從車因素 其他因素 無賠折扣、車齡、車型、防盜裝置 投保方式、承保數(shù)量、招標車輛 行駛區(qū)域、停車場、免賠率 車輛損失險絕對免賠額 費率表和費率系數(shù)（三） —— 費率系數(shù) “年齡 —性別 ” 系數(shù) 本欄主駕人個人資料年齡 C7 和性別 C8 系數(shù)是一個綜合系數(shù) , 如主駕人為男性 25 歲 , 則年齡 C7和性別 C8 系數(shù)值是 50 歲以上31?0 歲 1男女 年 齡 C7性 別 C8主駕人個人資料18?0 歲 在國外，根據(jù)數(shù)據(jù)研究表明，駕駛?cè)藛T的年齡、性別與車輛事故的程度和頻度有著顯著的相關(guān)特征。 非 營業(yè) 三責 險 非 營業(yè) 機關(guān) 車損 險 非 營業(yè) 個人 車損 險 并可根據(jù)實際情況給予優(yōu)惠。并可根據(jù)實際情況給予優(yōu)惠。 二、工程保險類 機器損壞險： 費率依不同機器從 %%不等 ,并實行 315%的免賠額。 各險種傭金比例 保障型： 8% 綜合型： 10% 團體意外傷害： 8% 團體意外傷害醫(yī)療： 6% 學平險：意外部份為 8%，醫(yī)療部份為 6% 長期險： %，其中美滿人生為 % 主任管理津貼：本營業(yè)組個銷團傭金之 12% 部經(jīng)理管理津貼 ：本營業(yè)部個銷團傭金之 4% 傭金在下月 20日與個險傭金由 LBS系統(tǒng)統(tǒng)一發(fā)放，并可在工資條上列明個銷團傭金 綜合開拓 產(chǎn)險部份 一、財產(chǎn)保險類： 企業(yè)財產(chǎn)險（企財險）、家庭財產(chǎn)險（家財險） 二、工程保險類 三、貨物運輸保險類 四、責任（信用）保險類 五、機動車輛保險 一、財產(chǎn)險部份 基本險： 保險責任：火災、雷擊、爆炸、空中飛行物體墜 落或倒塌而引起的標的損害 綜合險： 多為基本險保險責任 +自然災害等 一切險 不同企業(yè)分成六類，依類別進行收費，但可根據(jù)標的的安全性等給予優(yōu)惠，靈活性很強。 被保險人可以變更身故保險金受益人，但需書面通知本公司，由本公司在保險單上批注。 投保范圍 機關(guān)、企事業(yè)單位等團體可作為投保人，為其年滿十六周歲，身體健康、能正常工作或勞動的在職人員向本公司投保本保險。 減保選擇權(quán) 投保人于本合同成立后至被保險人約定的養(yǎng)老保險金開始領(lǐng)取日前，可以書面通知本公司要求減少各被保險人的交費賬戶累積金額，但每一被保險人減少的金額不得超過其當時交費賬戶累積金額的 10%，本公司將各被保險人交費賬戶累積金額減少部分全額退還投保人。 分配的紅利留存于投保人紅利賬戶中，按本公司每年確定的紅利累積利率以復利方式儲存生息，并于投保人申請時給付。 保單紅利 在本合同約定養(yǎng)老保險金開始領(lǐng)取日前，本公司每年將根據(jù)分紅保險業(yè)務的實際經(jīng)營狀況，按照保險監(jiān)管機關(guān)的有關(guān)規(guī)定確定紅利的分配。 （交費帳戶余額按預定利率 %復利滾存） 本公司為每個投保人建立紅利賬戶。 本公司為每個被保險人建立交費賬戶。 上述“約定養(yǎng)老保險金領(lǐng)取年齡”為國家規(guī)定的法定退休年齡；被保險人提前退休的，應在按國家規(guī)定辦理退休手續(xù)后領(lǐng)取養(yǎng)老金，其養(yǎng)老金領(lǐng)取金額根據(jù)被保險人實際退休年齡重新確定。 選擇將交費賬戶累積金額部分轉(zhuǎn)換為年金領(lǐng)取的，本公司將交費賬戶累積金額部分轉(zhuǎn)換為年金分期給付，交費賬戶累積金額的余額在被保險人領(lǐng)取第一筆年金時一并給付。 ?團體退休年金（分紅型） [條款概要 ] 在本合同保險責任有效期內(nèi)，本公司承擔下列保險責任： 一、養(yǎng)老保險金： 被保險人生存至約定養(yǎng)老保險金領(lǐng)取年齡的保單周年日，本公司按照被保險人選擇的領(lǐng)取方式給付養(yǎng)老保險金： 選擇一次性領(lǐng)取養(yǎng)老保險金的，本公司按被保險人養(yǎng)老保險金開始領(lǐng)取日的交費賬戶累積金額一次性給付養(yǎng)老保險金，對該被保險人的保險責任終止。 業(yè)績可計入晉升，維持和件數(shù)考核 每份第一年可提供 4000元意外傷害和 2022元疾病身故保障。 5 投保須知： 最低投保人數(shù)為 3人，可由家庭人員組合，無法蓋公單者 由綜拓室解決。 ?團體退休年金（分紅型） ?美滿人生 ?團體分紅綜合計劃（歲歲紅） 長期險 美滿人生： 固定回報：鴻瑞： 9520元躉交 5年后領(lǐng)取 1萬元 固定利息： 480元 美滿人生：躉交 1萬元 5年后領(lǐng)取 10831元 固定利息： 831元 計算方式：保費 *（ 1管理費） *(1+%) *99% 保費指躉交保費，管理費為 %， %為最低保底利率， 99%為提前領(lǐng)取之現(xiàn)金價值系數(shù)，如達到法定退休年齡時領(lǐng)取，不用扣除 1個百分點，則固定利息應為 861元，5為 5年后領(lǐng)取。 投保類別 : 13類。 投保類別 : 13類。 團體 GPA計劃產(chǎn)品 學生平安保險 保險責任：意外傷害 3000元，費率 % 意外傷害醫(yī)療： 3000元，費率 % （保險金額可以依實際情況進行調(diào)整，但費率不變） 住院醫(yī)療： 分級累進給付，最高 6萬元 投保對象為幼兒園時，住院醫(yī)療部份為 30元，每人總繳費 48元 投保對象為中，小學生時，住院醫(yī)療為 20元，每人總繳費為 38元 投保人數(shù)在 500人以上時，各地可能按實收保費的一定比例進行優(yōu)惠。 投保時須用專用投保書 。 投保年齡： 16至 65周歲 平安團體意外傷害和醫(yī)療保險 職業(yè)類別 一類 二類 三類 四類 五類 六類 意外傷害 14 18 23 35 53 68 意外傷害醫(yī)療 33 41 54 81 124 159 保險金額為每萬元，可自由選定保額比例。 職業(yè)分類參照個險職業(yè)分類表，五類以上不能投保本計劃 投保書和被保人清單使用新的專用投保書：單證 代碼為 6001和 6004 投保時須附上一份健康告知書 繳費