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人力資源管理專業(yè)20xx級(jí)人才培養(yǎng)方案-文庫(kù)吧資料

2024-09-21 18:08本頁(yè)面
  

【正文】 2 計(jì)算機(jī)基本應(yīng)用技術(shù)的掌握,達(dá)到江蘇省或國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)要求 實(shí)驗(yàn)室 通過(guò)認(rèn)證 4 速錄實(shí)訓(xùn) 4 2 2 掌握全音速錄技術(shù),達(dá)到每分鐘120字的水平 專業(yè)機(jī)房 實(shí)踐性考核 5 應(yīng)用文寫作實(shí)訓(xùn) 5 1 1 掌握企業(yè)常用應(yīng)用文的寫作方法 專業(yè)機(jī) 房 考查 (上交完整程序 ) 6 秘書(shū)工作實(shí)訓(xùn) 5 1 1 秘書(shū)工作的基本內(nèi)容,掌握辦文、辦事、辦 會(huì)程序和基本要求 專業(yè)實(shí)驗(yàn)室 實(shí)踐性考核,個(gè)人總結(jié)和企業(yè)鑒定表 7 畢業(yè)實(shí)習(xí)和畢業(yè)設(shè)計(jì) 6 20 20 進(jìn)行畢業(yè)實(shí)習(xí),準(zhǔn)備畢業(yè)答辯,進(jìn)行畢業(yè)鑒定 各自的實(shí)習(xí)單位或校內(nèi) 畢業(yè)答辯、 畢業(yè)鑒定 。 公共關(guān)系學(xué) 通過(guò)本課程學(xué)習(xí),使學(xué)生熟悉公共關(guān)系的基本原理和要求,了解企業(yè)公共關(guān)系活動(dòng)的重要性,掌握企業(yè)公共關(guān)系活動(dòng)的主要工作方法,掌握公共關(guān)系基本理論和方法以及公共關(guān)系人力資源管理 96 工作的程序、原則和應(yīng)用技 巧。使學(xué)生能在職業(yè)生涯中不斷的拓展自己。 專業(yè)選修課程: 領(lǐng)導(dǎo)學(xué) 通過(guò)本課程的學(xué)習(xí),使學(xué)生了解領(lǐng)導(dǎo)行為的基本要求,明確領(lǐng)導(dǎo)學(xué)的基本原理,掌握領(lǐng)導(dǎo)工作的基本方法??倢W(xué)時(shí)共 24 學(xué)時(shí),涉及黿頭渚,蠡園,寄暢園,錫惠公園,蠡湖新城等幾大重點(diǎn)景區(qū),使學(xué)生能準(zhǔn)確掌握景點(diǎn)講解的方法,技能,靈活運(yùn)用。 職業(yè)形象設(shè)計(jì) 本課程 主要是讓學(xué)生在了解自身及不同職業(yè)性質(zhì)的基礎(chǔ)上通過(guò)講解分析使學(xué)生能通過(guò)著裝、化妝、發(fā)型及自身的言行舉止合乎職業(yè)的要求 ,從而使自身的形象合乎企業(yè)的職業(yè)形象要求 《合唱與指揮》 培養(yǎng)學(xué)生具有演唱多聲部合唱曲的能力 ,并掌握合唱的知識(shí)和訓(xùn)練方法 ,學(xué)習(xí)合唱歌曲和合唱演唱技巧 ,指揮是教會(huì)學(xué)生學(xué)習(xí)歌唱指揮基本技能 ,掌握二拍 .三拍 .四拍的指揮圖式 ,并能指揮齊唱歌曲 ,做到姿勢(shì)正確 ,拍點(diǎn)清楚 ,起拍 .手拍準(zhǔn)確 . 《無(wú)錫景點(diǎn)導(dǎo)游》 《江蘇無(wú)錫景點(diǎn)講解》是為增強(qiáng)高職高專院校旅游管理專業(yè)學(xué)生專業(yè)技能而開(kāi)設(shè)的專業(yè)課程。 健美操 健美操是融體操、舞蹈、音樂(lè)于一體的追求人體健與美的運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目,健美操是根據(jù)練習(xí)者的生理和心理特點(diǎn),按照健美操的要求把體操和舞蹈以及其它健美鍛煉項(xiàng)目中的一些動(dòng)作組編成操,在音樂(lè)伴奏下進(jìn)行練習(xí),以達(dá)到增進(jìn)健康,培養(yǎng)正確的體態(tài),塑造美的形體,陶冶美的情操的一種群眾性活動(dòng)。伴隨著社會(huì)的需求,昔日宗教苦行僧式的修煉,已變成了時(shí)尚的體育運(yùn)動(dòng),為大眾所鐘愛(ài)。 (四)、選修課程 選修課程 序號(hào) 課程名稱 課時(shí) (周) 開(kāi)設(shè)學(xué)期 學(xué)分 公共選修 1 大學(xué)生心理健康教育 16 1~ 6 1 2 瑜珈 16 1 3 健美操 16 1 4 職業(yè)形象設(shè)計(jì) 24 1. 5 5 合唱與指揮 24 1. 5 6 無(wú)錫景點(diǎn)導(dǎo)游 24 1. 5 專業(yè)選修 1 領(lǐng)導(dǎo)學(xué) 24 1~ 6 1. 5 2 組織文化學(xué) 24 1. 5 3 科學(xué)技術(shù)概論 24 1. 5 4 公共關(guān)系學(xué) 24 1. 5 5 書(shū)法與攝影 24 1. 5 公共選修課程: 大學(xué)生心理健康教育 《大學(xué)生心理健康教育》主要從心理健康總論、自我認(rèn)識(shí)與評(píng)價(jià),人際關(guān)系調(diào)試、心理咨詢基本知識(shí)和大學(xué)生的求職擇業(yè)心理等幾個(gè)方面,采取 講授、活動(dòng)等方式,向?qū)W生傳授心理健康知識(shí),心理調(diào)節(jié)方法,在活動(dòng)中體驗(yàn)如何與人更好地交往,澄清一些對(duì)心理咨詢的錯(cuò)誤觀點(diǎn),旨在讓學(xué)生了解心理健康知識(shí),增強(qiáng)心理保健意識(shí),正確認(rèn)識(shí)自己,增強(qiáng)自我心理調(diào)節(jié)能力,明確方向,正確對(duì)待現(xiàn)實(shí)生活中的矛盾。 畢業(yè)實(shí)習(xí) ( 10周/ 10學(xué)分 ) 到企事業(yè)單位進(jìn)行崗位實(shí)習(xí),培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)際工作能力。 《 如何適應(yīng)外企系列講座 》 ( 32學(xué)時(shí) /2學(xué)分) 講座以圍繞進(jìn)入 外企工作應(yīng)具備的基本素質(zhì)、外企文化特點(diǎn)、外企生存技巧為主要內(nèi)容,強(qiáng)調(diào)扎實(shí)的語(yǔ)言功底是進(jìn)入外企工作最重要的素質(zhì)之一。通過(guò)教學(xué),使學(xué)生對(duì)現(xiàn)代外企企業(yè)管理有一個(gè)總體認(rèn)識(shí),并形成較為系統(tǒng)的企業(yè)管理知識(shí)結(jié)構(gòu)。通過(guò)教學(xué),使學(xué)生明確外企秘書(shū)的主要職能, 掌握基本的外企文秘工作知識(shí)和技能。 《 外企 HR的戰(zhàn)略與發(fā)展 》 ( 48學(xué)時(shí) /3學(xué)分) 本課程以 HR 管理理論知識(shí)為基礎(chǔ),結(jié)合現(xiàn)代外企 HR 管理發(fā)展趨勢(shì),啟發(fā)和引導(dǎo) 學(xué)生認(rèn)識(shí)與了解 HR戰(zhàn)略與發(fā)展的深層次的原因與動(dòng)機(jī),調(diào)整其 HR管理思維并掌握有效的基本管理技能。 《 外企實(shí)務(wù)操作 》 ( 80學(xué)時(shí) /5學(xué)分) 本課程以外企績(jī)效管理實(shí)務(wù)操作為重點(diǎn),通過(guò)講授績(jī)效管理流程、績(jī)效管理作用、制定目標(biāo)步驟、實(shí)施目標(biāo)、評(píng) 估方法、績(jī)效考核的內(nèi)容和權(quán)重等內(nèi)容,以提高學(xué)生的綜合管理思維及實(shí)務(wù)技能,促使學(xué)生養(yǎng)成良好的工作和學(xué)習(xí)習(xí)慣。通過(guò)訓(xùn)練,要求學(xué)生能用較為流利的英語(yǔ)表達(dá)自己在工作中的各種意愿,培養(yǎng)有效英語(yǔ)表達(dá)能力并同時(shí)序號(hào) 課程名稱 學(xué)分 課時(shí)(周) 1 外企實(shí)用英語(yǔ)(一)(二)(三)(四) 14 224 2 外企績(jī)效考核與招聘 8 128 3 外企實(shí)務(wù)操作 5 80 4 外企人事管理 3 48 5 外企 HR 的戰(zhàn)略與發(fā)展 3 48 6 外企秘書(shū)的定位 3 48 7 外企企業(yè)管理 4 64 8 DISC 性格分析與職業(yè)規(guī)劃 1. 5 28 9 如何適應(yīng)外企系列講座 2 32 10 畢業(yè)實(shí)習(xí) 10 10 周 11 畢業(yè)設(shè)計(jì) 10 10 周 人力資源管理 93 提高外企常用英文書(shū)面寫作能力。畢業(yè)設(shè)計(jì)可綜合實(shí)習(xí)單位或其他企業(yè)的實(shí)際,解決企業(yè)中的實(shí)際問(wèn)題,課題可在教師的指導(dǎo)下由學(xué)生自行選定。 畢業(yè)實(shí)習(xí)是為了訓(xùn)練學(xué)生對(duì)人力資源管理工作 的實(shí)際操作和應(yīng)用能力,加深對(duì)專業(yè)理論知識(shí)的理解,培養(yǎng)學(xué)生分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力。 1 英語(yǔ)實(shí)訓(xùn) ( 2 周 /2學(xué)分) 鍛煉英語(yǔ)的應(yīng)用能力和口語(yǔ)能力。 人力資源管理 92 1 企業(yè)薪酬設(shè)計(jì)與管理實(shí)訓(xùn) ( 1 周/ 1學(xué)分) 掌握企業(yè)薪酬設(shè)計(jì)的基本要求和技術(shù),掌握薪酬管理的基本方法。 1 專業(yè)認(rèn) 識(shí)實(shí)習(xí) ( 2 周/ 2學(xué)分) 可采用頂崗的形式在企業(yè)進(jìn)行,增強(qiáng)學(xué)生對(duì)專業(yè)的感性認(rèn)識(shí)。 《專業(yè)英語(yǔ) 》( 64學(xué)時(shí) /4學(xué)分) 本課程要求在大學(xué)英語(yǔ)的基礎(chǔ)上,結(jié)合人力資源管理工作過(guò)程所涉及的有關(guān)活動(dòng)進(jìn)行英語(yǔ)教學(xué),要著重在交往用語(yǔ)和文書(shū)使用上提高英語(yǔ)的實(shí)際應(yīng)用能力,使學(xué)生能 流利的閱讀專業(yè)文本。 《人際關(guān)系與溝通 技巧 》 ( 48 學(xué)時(shí)/ 3 學(xué)分) 本課程主要研究人際關(guān)系活動(dòng)的一般規(guī)律及其技能,研究社會(huì)組織如何通過(guò)有效的人際關(guān)系活動(dòng)創(chuàng)造良好的形象。 《 勞動(dòng)人事政策法律法規(guī) 》 ( 48 學(xué)時(shí)/ 3 學(xué)分) 本課程主要講授與勞動(dòng)、人事相關(guān)的法律、法規(guī),通過(guò)學(xué)習(xí)本門課程,使本專業(yè)學(xué)生系統(tǒng)掌握與勞動(dòng)、人事相關(guān)的法律、法規(guī),保護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益,調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系,提高人力資源管理水平。 《 外企企業(yè)管理 》 ( 48學(xué)時(shí)/ 3學(xué)分) 本課程主要介紹獨(dú)資、合資企業(yè)的管理理念和經(jīng)驗(yàn),同時(shí)將企業(yè)文化、企業(yè)意識(shí)引入學(xué)校,使學(xué)生能在學(xué)習(xí)期間就接觸到先進(jìn)的管理思想和企業(yè)文化。 《 企業(yè)薪酬設(shè)計(jì)與管理 》 ( 48 學(xué)時(shí)/ 3 學(xué)分) 通過(guò)本課程的學(xué)習(xí),可以使學(xué)生掌握確定薪酬等級(jí)的基本方法,能夠運(yùn)用崗位評(píng)價(jià)技術(shù);人力資源管理 91 掌握組織薪酬調(diào)查的方法;掌握制定企業(yè)薪酬計(jì)劃的原理和方法、調(diào)整企業(yè)薪酬制度的方法和人工成本核算的方法等。通過(guò)學(xué)習(xí)幫助學(xué)生深入理解各層次的行為特 征和蘊(yùn)涵的心理規(guī)律。通過(guò)學(xué)習(xí)可以提高學(xué)生解決實(shí)際問(wèn)題的素質(zhì)和能力,實(shí)現(xiàn)企業(yè)人力資源的最佳配置,提高企業(yè)人力資源管理效率,保持智力資本競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。 《 人力資源管理 》 ( 48 學(xué)時(shí)/ 3 學(xué)分) 本課程在理論與實(shí)際相結(jié)合的基礎(chǔ)上,解決諸如企業(yè)增加優(yōu)秀人才吸引,激發(fā)員工的工作動(dòng)機(jī),減少優(yōu)秀人才流失,提高組織與工作運(yùn)行效 率,以及通過(guò)制度化建設(shè)保證平凡的人做出不平凡的業(yè)績(jī)等方面的問(wèn)題,提供系統(tǒng)化的人力資源解決 方案。 (三)、職業(yè)技術(shù)(技能)課程 普通 方向 序號(hào) 課程名稱 學(xué)分 課時(shí)(周) 必修 1 會(huì)計(jì)學(xué) 4 64 2 人力資源管理 3 48 3 管理心理學(xué) 3 48 人力資源管理 90 4 企業(yè)薪酬設(shè)計(jì)與管理 3 48 5 外企 企業(yè)管理 3 48 6 勞動(dòng)人事政策法律法規(guī) 3 48 7 企業(yè)績(jī)效考核與招聘 4 64 8 人際關(guān)系與溝通技巧 3 48 9 專業(yè)英語(yǔ) 4 64 10 專業(yè)軟件應(yīng)用 3 48 11 企業(yè)薪酬設(shè)計(jì)與管理實(shí)訓(xùn) 1 1周 12 專業(yè)認(rèn)識(shí)實(shí)習(xí) 2 2周 13 電子政務(wù)實(shí)訓(xùn) 1 1周 14 英語(yǔ)實(shí)訓(xùn)(一)(二) 2 2周 15 企業(yè)績(jī)效考核與招聘實(shí)訓(xùn) 1 1周 16 畢業(yè)實(shí)習(xí) 10 10周 17 畢業(yè)設(shè)計(jì) 10 10周 《會(huì)計(jì)學(xué)》 (64學(xué)時(shí) /4 學(xué)分 )
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