勞務(wù)人員勞動(dòng)合同書格式-文庫吧資料
2025-05-20 19:57本頁面
【正文】 務(wù)的 。 簽訂無固定期限勞動(dòng)合同的乙方達(dá)到法定退休年齡的應(yīng)即終止執(zhí)行； 本合同中雙方約定的終止條件出現(xiàn)，應(yīng)即終止執(zhí)行。 乙方違反規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律的，甲方有權(quán)依法給予行政處分。 第七條 勞動(dòng)紀(jì)律 甲方應(yīng)當(dāng)指定健全內(nèi)部規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，內(nèi)部規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律不得違背國家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章。 女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的待遇，按國家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 第六條 保險(xiǎn)福利 雙方必須依照國家和地方有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)規(guī)定，按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)（養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷、女工生育等保險(xiǎn)）。 甲方在乙方完成勞動(dòng)定額規(guī)定或工作任務(wù)后，根據(jù)需要安排乙方在法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間以外工作的，其勞動(dòng)報(bào)酬應(yīng)按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 甲方支付給乙方的工資報(bào)酬不得違背當(dāng)?shù)卣淖畹凸べY規(guī)定。 4 ２ 、甲方支付乙方工資報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)和辦法為 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ＿。 第五條 勞動(dòng)報(bào)酬 乙方按甲方規(guī)定完成生產(chǎn)（工作）任務(wù)的，甲方必須以法定貨幣形式按時(shí)足額支付乙方的工資報(bào)酬，每月至少付一次。 ３、 在國家法定節(jié)假日期間，甲方應(yīng)按國家規(guī)定安排乙方休假。 (2) 經(jīng)勞動(dòng)行政部門批準(zhǔn)執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制或不定時(shí)工作制的，其工作時(shí)間按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 第四條 工作時(shí)間和休息、休假 １、 甲方安排乙方執(zhí)行＿＿＿＿＿＿＿ _＿＿＿＿＿＿工作制。 ５、 乙方在生產(chǎn)（工作）過 程中，必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，對甲方管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)時(shí)有權(quán)拒絕執(zhí)行。 3 ３、 甲方必須按國家規(guī)定對從事有職業(yè)危害的乙方進(jìn)行健康檢查。 第三條 勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件 １、 甲方必須建立健全 勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度和操作規(guī)程、工作規(guī)范，對乙方進(jìn)行 勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育。 乙方應(yīng)服從甲方所安排的工種 、崗位，按照甲方關(guān)于本崗位生產(chǎn)（工作）任務(wù)和責(zé)任制要求完成規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)和 生產(chǎn)（工作）任務(wù)。其中試用期為 ＿＿＿＿ 個(gè)月，自 ＿＿＿＿ 年 ＿＿＿＿月 ＿＿＿＿ 日起，至 ＿＿＿＿ 年 ＿＿＿＿ 月 ＿＿＿＿ 日止。_____________________ 勞動(dòng)合同書 甲方 __________________________性質(zhì) ______________
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