開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院管理年活動方案-文庫吧資料
2025-05-18 01:55本頁面
【正文】 南。市州、縣市區(qū)都要成立相應(yīng)機(jī)構(gòu)，履行職責(zé)。領(lǐng)導(dǎo)小組由 擔(dān)任組長，相關(guān)處室的負(fù)責(zé)人為領(lǐng)導(dǎo)小組成員?；顒娱_展實行分級負(fù)責(zé)制，省、市州衛(wèi)生行政部門主要負(fù)責(zé)組織、指導(dǎo)和檢查，縣市區(qū)衛(wèi)生局在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下具體實施。 三、主要措施 （一）加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)。 縣市區(qū)衛(wèi)生局對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的人員、經(jīng)費、業(yè)務(wù)實施統(tǒng)一管理，實行工作目標(biāo)管理考核和院長任期目標(biāo)考核，定期檢查、指導(dǎo)、評價和通報鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作。 在縣市區(qū)衛(wèi)生局的指導(dǎo)下， 制定并落實中、長期發(fā)展規(guī)劃和年度工作計劃。 （六）管理體制和運行機(jī)制管理 堅持公益性質(zhì)，堅持政府舉辦，嚴(yán)格實行統(tǒng)一經(jīng)營管理、統(tǒng)一核算分配，無租賃、承包、變賣和分散經(jīng)營問題。 5 落實保潔制度，室內(nèi)整潔，室外清潔，保持良好的院容院貌。 開展職業(yè)道德教育，健全醫(yī)德醫(yī)風(fēng)制度，醫(yī)務(wù)人員沒有索拿卡要紅包、禮品、回扣等行為。 醫(yī)護(hù)人員著裝干凈整齊，上班佩戴統(tǒng)一胸牌，堅守工作崗位。 （五）服務(wù)管理和院容院貌 改善就醫(yī)條件，方便病人。 臨 床服務(wù)人員具備執(zhí)業(yè)資格，母嬰保健技術(shù)服務(wù)的人員取得《母嬰保健技術(shù)考核合格證書》，護(hù)理人員取得《護(hù)士執(zhí)業(yè)證書》，其他衛(wèi)生技術(shù)人員取得相應(yīng)資質(zhì)。下設(shè)分院和門診部有當(dāng)?shù)匦l(wèi)生行政部門的設(shè)置審批和執(zhí)業(yè)登記注冊。 實施績效考核制度，對全體職工進(jìn)行月度和年度考核，重點考核職工的服務(wù)質(zhì)量、工作數(shù)量與效率、服務(wù)態(tài)度等，考核結(jié)果與職工工資、獎懲、職務(wù)晉升和崗位聘用掛鉤。新進(jìn)衛(wèi)生技術(shù)人員由縣市區(qū)衛(wèi)生局統(tǒng)一公 開招考，擇優(yōu)錄用。 內(nèi)部經(jīng)濟(jì)分配方案公平、公開、合理，體現(xiàn)績效優(yōu)先、兼顧公平的原則，醫(yī)療服務(wù)收入沒有與個人收入直接掛鉤，藥品及各項檢查無“開單提成”。 貫徹執(zhí)行新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度有關(guān)政策，參合住院農(nóng)民自費藥品和診療項目費用控制在住院總費用的 5%以內(nèi)。 實行統(tǒng)一收費制度，下設(shè)分院及門診部均納入統(tǒng)一收費管理，一切收入、支出均納入會計核算和財務(wù)管理，原始憑證簽證齊全，真實合法，無白條入賬，無坐收坐支行為。按規(guī)定做好醫(yī)療廢物處置，一次性注射器、輸液器必須消毒毀形。 執(zhí)行消毒、隔離和無菌操作規(guī)定，做好常規(guī)消毒工作，加強(qiáng)無菌物品的保管。 合理用藥，重點加強(qiáng)抗菌藥物使用管理，執(zhí)行抗菌藥物臨床應(yīng)用基本原則和分級使用原則。 執(zhí)行門（急）診診療、搶救常規(guī)和操作規(guī)程，配齊常用急救藥品、器材，門（急）診診療及時有效。 開展醫(yī)療服務(wù)安全教育，層層 簽訂醫(yī)療質(zhì)量安全責(zé)任書，實行責(zé)任追究制。 開展醫(yī)務(wù)人員“三基”訓(xùn)練，提高醫(yī)療基礎(chǔ)質(zhì)量。 （二）臨床診療服務(wù)管理 執(zhí)行診療護(hù)理規(guī)范、常規(guī)，建立并落實各級各類人員崗位
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