【正文】 綜合素質(zhì)。 要標(biāo)本兼治，從源頭上增強黨員干部的拒腐防變能力，將外部監(jiān)督與內(nèi)部制約相結(jié)合，從廣大干部反映的突出問題抓起，既要處理腐敗，又要嚴肅處理官僚主義。進一步轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)，牢固樹立改革創(chuàng)新的意識，端正黨風(fēng)，端正學(xué)風(fēng)，堅持民主集中制原則，增強領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力和向心力，始終保持一種團結(jié)向上的精神狀態(tài)，使黨的路線、方針、政策變成具體的實踐行為，實現(xiàn)“上情”和“下情”的統(tǒng)一，力求解決實際問題。今后，我們要大興學(xué)以致用之風(fēng)，在堅持和完善學(xué)習(xí)制度的同時，重點解決“學(xué)風(fēng)”問題，以對黨和事業(yè)高度負責(zé)的態(tài)度，兢兢業(yè)業(yè)地做 好工作，誠心誠意地為人民服務(wù)，進一步端正學(xué)風(fēng)，在全系統(tǒng)形成認真學(xué)習(xí)的風(fēng)氣、民主討論的風(fēng)氣、積極探索的風(fēng)氣、求真務(wù)實的風(fēng)氣。在實際工作中，人事制度改革的具體方法還不完善，充分發(fā)揮各個層次人員的積極性不夠， 對不同年齡、不同學(xué)歷層次的人員差別考慮不夠，特別是在德、能、勤、績的全面考察的準(zhǔn)確性不是很全面，在一定程度上制約了干部積極性的發(fā)揮。制度建設(shè)仍需進一步完善，如對一些關(guān)鍵崗位缺乏有效監(jiān)督制約，在一些具體問題上重視程度不夠，如對機關(guān)車輛管理不夠嚴，還存在公車私用問題。公款吃喝問題屢禁不止。二是廉潔自律上有差距。突出表現(xiàn)在干部問題上重提拔、輕管理，重使用、輕培養(yǎng)。雖然也出去學(xué)習(xí)考察了一些比較好的做法，但結(jié)合自身實際改進不夠，自覺不自覺地形成了一種“守攤子”的觀念。 開拓創(chuàng)新的意識與形勢發(fā)展的要求有差距 自機構(gòu)合并以來，我們經(jīng)歷了機構(gòu)改革、 *********體制改革等，但是回過頭來看，我們在改革上開拓創(chuàng)新的意識以及創(chuàng)造性上還有差距。有些工作不注意考慮基層承受能力和素質(zhì)現(xiàn)狀，制定標(biāo)準(zhǔn)又不符合基層實際，使得基層只能為了達標(biāo)而用形式主義和表面文章掩蓋存在的問題。突出表現(xiàn)在機關(guān)作風(fēng)不實的問題仍然存在，部分機關(guān)干部自身定位不準(zhǔn)，對基層居高臨下指揮多，指導(dǎo)和服務(wù)少；提原則要求多，具體跟蹤幫助少。領(lǐng)導(dǎo)班子深入基層和股室指導(dǎo)落實不夠。在個別決策實施過程中，忽視了本地的實際情況，認真領(lǐng)會和運用“三個有利于”上還存在不足，致使 在改革中思想有些保守。二是求真務(wù)實的精神不夠。其主要表現(xiàn)是：在某些問題上統(tǒng)一思想，統(tǒng)一口徑，相互支持有些欠缺；在有些工作中分工協(xié)作不夠，未能充分發(fā)揮每個成員的積極性和創(chuàng)造性。在理論體系把握上和“融會貫通”地利用理論學(xué)習(xí)成果去指導(dǎo)我們的各項改革和實際工作上不適應(yīng)，在一定程度上存在經(jīng)驗主義和實用主義的學(xué)習(xí)方法，缺乏從經(jīng)濟和社會現(xiàn)象中看清事物本質(zhì)的判斷力和敏銳性?？陀^上強調(diào)工作忙和事務(wù)性工作較多，缺乏持之以恒自覺學(xué)習(xí)有關(guān)理論的精神。存在以干代學(xué)的現(xiàn)象，特別是當(dāng)工作與學(xué)習(xí)發(fā)生矛盾時，往往認為學(xué)習(xí)是“軟指標(biāo)”，可以往后推一推，從而導(dǎo)致學(xué)習(xí)的自覺性不高，而且學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性不強，學(xué)習(xí)效果不佳。 （二）黨組查找出的突出問題 自覺學(xué)習(xí)并運用理論指導(dǎo)實踐不夠。 再由其他班子成員提出批評意見和建議。局黨組和支部成員圍繞會議主題，提出對黨組班子的批評意見和建設(shè)。結(jié)合征求到的意見和交心談心情況，局黨組和黨組成員進行了深刻反思，從思想根源上查找出了存 在的突出問題，認真撰寫了民主生活會發(fā)言材料，為高質(zhì)量開好民主生活會打下了堅實的思想基礎(chǔ)和組織基礎(chǔ)。對班子成員個人的批評意見建議＊＊條。經(jīng)請示督導(dǎo)組和 *********保持共產(chǎn)黨員先進性教育辦公室批準(zhǔn)， 于 4 月 12 日轉(zhuǎn)入分析評議階段。黨組成員和支部委員聯(lián)系個人思想、工作、作風(fēng)實際，認真學(xué)習(xí)規(guī)定篇目和中央、省委、州委和 *********委領(lǐng)導(dǎo)的講話，認真做好讀書筆記和撰寫心得體會，并專門進行了交流發(fā)言。 *********委督導(dǎo)組的負責(zé)同志到會進行了指導(dǎo)。 二 00 九年十二月十日 第三篇：民主生活會情況通報 黨組民主生活會情況通報 根據(jù)保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動實施方案的安排和要求，*********黨組于 2021 年 5 月 19 日下午召開了專題民主生活會。五是加強學(xué)習(xí)。四是加強與群眾的聯(lián)系。一切工作陽光操作，杜絕任何違規(guī)現(xiàn)象發(fā)生。二是加強自身建設(shè)，努力營造良好的軟環(huán)境。一是進一步加強團結(jié)協(xié)調(diào)。對這些問題和不足，要認真加以重視，爭取以切實有效的措施予以解決。應(yīng)進一步樹立正確的理想信念，熱愛建設(shè)事業(yè)，增強進取心，敬業(yè)愛崗，創(chuàng)出一流業(yè)績，三是工作扎實程度問題。 學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)、不全面、不透徹，對如何加強拆遷工作，促進城市建設(shè)，改善城市環(huán)境，如何促進各項工作的綜合性能力水平不夠高。但看到成績的同時，更清醒地認識到存在的問題和不足。會議認為，面對拆遷工作新形勢、新任務(wù)，面對多種困難和挑戰(zhàn)，黨支部堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十七大精神為指導(dǎo)，貫徹市委、市政府以及建設(shè)局黨委關(guān)于城市建設(shè)的一系列方針政策，與時俱進，發(fā)揚民主，團結(jié)一致，求真務(wù)實，廉潔勤政，抓住機遇，全力推進拆遷工作，并取得了可喜的成績。會議由徐獻福主任主持，全體班子成員分別深刻全面評細剖析了個人存在的問題和不足。通過學(xué)習(xí)，同志們進一步提高認識，端正了態(tài)度，增強了搞好批 評與自我批評的主動性和針對性，每名同志都圍繞主題認真進行了準(zhǔn)備。 第二篇：民主生活會情況通報 XX 市拆遷辦黨支部 關(guān)于召開領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會情況的 通報 根據(jù)上級統(tǒng)一安排，拆遷辦黨支部于 12 月 10 日上午召開了領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會，由于領(lǐng)導(dǎo)重視，準(zhǔn)備充分，會議開得非常成功，達到了預(yù)期效果，現(xiàn)將有關(guān)情況通報如 下： 一、高度重視，精心準(zhǔn)備 拆遷辦黨支部堅持把征求意見貫徹始終，通過多種形式，深入征求多方面的意見建議，查擺問題和不足，并認真梳理匯總和搞好反饋工作，每名黨員按照要求廣泛地開展了談心活動，針對自身問題，查找原因和不足。 五、切實改進工作作風(fēng)，黨的群眾路線教育實踐 活動有期限，我們做到改進工作作風(fēng)無期限。 四、要堅持以身作則，嚴以律己，保持清正廉潔。 三、堅持突出工作重點，全力抓好工作落實。要堅持集體領(lǐng)導(dǎo)與個 人分工負責(zé)相結(jié)合的原則，充分調(diào)動支部成員的工作積極性。 二、搞好班子自身建設(shè)，切實履行職能職責(zé)。不斷武裝班子成員頭腦，號召大家爭做勤奮學(xué)習(xí)的模范，學(xué)以致用，學(xué)有所成，學(xué)有所悟，促進工作。 四、整改思路和措施 下一步，從自身著手，不斷改進和完善班子整體綜合素質(zhì)，為之后的整改打下基礎(chǔ)，努力創(chuàng)造良好的外部壞境，為進一步貫徹落實八項規(guī)定、習(xí)近平同志系列講話 精神及解決四風(fēng)問題提供精神支撐。四是缺乏正確的政績觀和權(quán)力觀。三是黨性修養(yǎng)不夠強。二是宗旨意識有所淡化。由于日常事務(wù)性工作繁瑣，除了學(xué)習(xí)一些自身分管工作的相關(guān)理論和業(yè)務(wù)知識之外，政治理論學(xué)習(xí)松懈，對馬列主義、毛澤東思想和中國特色社會主義理論體系的學(xué)習(xí)不夠深入，理解不夠透徹，不能學(xué)以致用。 廉潔自律標(biāo)準(zhǔn)不高，僅限于沒有出格的淺層次上。 有時在工作上得過且過，未能積極、創(chuàng)造性地開展工作。 平時工作中缺乏危機感、壓力感，缺乏謀事求發(fā)展的精神。 （二）官僚主義問題 工作繁忙時辦事稍微有些急躁，顯