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建設(shè)領(lǐng)域用工保障及職業(yè)技能培訓(xùn)情況調(diào)研報(bào)告5篇范文-文庫吧資料

2025-04-24 10:19本頁面
  

【正文】 單位發(fā)展的突出問題,推動(dòng)轉(zhuǎn)創(chuàng)活動(dòng)的深入開展,進(jìn)行走訪調(diào)研,深入到基層、企業(yè)服務(wù)對(duì)象及 人民群眾中,了解掌握各類存在的問題,現(xiàn)將情況匯報(bào)如下。 ,爭(zhēng)取不出伊、出疆,避免技術(shù)工流失。 ,減少疫情給用工單位和勞動(dòng)力帶來的損失,切實(shí)做到穩(wěn)崗就業(yè)。加大農(nóng)村富裕 勞動(dòng)力向建筑施工項(xiàng)目就業(yè)力度。 七、下一步工作打算 ,第一時(shí)間掌握和了解用工需求量,及時(shí)匯總梳理,按照工種發(fā)布崗位信息,拓展崗位信息覆蓋面。 織培訓(xùn)的過程中,參加培訓(xùn)人員整體素質(zhì)不高,本地富余勞動(dòng)力參加培訓(xùn)積極性低,學(xué)員國(guó)語水品不夠高,理論理解稍顯吃力,培訓(xùn)后按照培訓(xùn)工種就業(yè)率不高。 為了提高建設(shè)領(lǐng)域施工項(xiàng)目本地富余勞動(dòng)力技術(shù)工種占比,今冬明春計(jì)劃開展城鄉(xiāng)勞動(dòng)力就業(yè)技能培訓(xùn)班 20 個(gè),水暖工、砌筑工、鋼筋工、建筑電工等工種技能培訓(xùn) 1000 人。截至目前,已申請(qǐng)職業(yè)技能提升資金 萬元,其中2020 年 1 月至 9 月 30 日申請(qǐng)資金 萬元。根據(jù)縣馕產(chǎn)業(yè)建設(shè)發(fā)展需求,縣開展了馕制作專項(xiàng)能力培訓(xùn),截止目前,全縣 20 個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(片區(qū))開展馕制作專項(xiàng)培訓(xùn) 2510 人。已儲(chǔ)備人員 680 人,其中和面崗位 267 人,馕坯制作 277 人, 烤制 136人,完全可滿足我縣馕產(chǎn)業(yè)園用工需求。目前在馕產(chǎn)業(yè)園各車間就業(yè)人員 380 人,其中和面 112 人,馕坯制作 135 人,烤制 82 人,管理及后勤人員 51 人。鄉(xiāng)鎮(zhèn)車間選派負(fù)責(zé)人由弓月餐飲公司統(tǒng)籌管理,按照合作社方式運(yùn)行,由私人負(fù)責(zé)合作社經(jīng)營(yíng),鄉(xiāng)鎮(zhèn)配合做好銷售工作。二是運(yùn)營(yíng)模式。 四、馕產(chǎn)業(yè)園 一是縣馕產(chǎn)業(yè)園建設(shè)情況。三是培訓(xùn)情況。二是工價(jià)情況。 一是用工情況。 三、水利領(lǐng)域項(xiàng)目 2020 年縣是水利系統(tǒng)共 實(shí)施水利項(xiàng)目共計(jì) 19 個(gè)(包括中央、扶貧),根據(jù)對(duì)每個(gè)項(xiàng)目的實(shí)地考察、人員咨詢統(tǒng)計(jì)得出,全年共計(jì)用工約 350 人次,其中本地員工約占總用工量的 70%,疆外員工約占 30%; 技術(shù)工約占總用工量的 20%,普工約占 80%; 技術(shù)工種中疆外技術(shù)工約占 80%,本地技術(shù)工約占 20%; 普通工人中本地員工約占 90%,疆外約占 10%。四是培訓(xùn)情況。三是吸納建檔立卡貧困戶就業(yè)情況。 一是新建項(xiàng)目用工保障情況:貧困村村通組道路建設(shè)項(xiàng)目用工總?cè)藬?shù) 129 人; 托乎拉蘇景區(qū)公路新建項(xiàng)目用工總?cè)藬?shù)為 286 人; x708線新建項(xiàng)目,用工總?cè)藬?shù)為 39 人; 縣 2020 年農(nóng)村公路安全生命防護(hù)工程】用工總?cè)藬?shù)為 84 人。 二、交通建設(shè)施工項(xiàng)目 2020 年,交通建設(shè)新建項(xiàng)目 11 個(gè),續(xù)建 項(xiàng)目 1 個(gè),總用工數(shù)為551 人,其中本地員工約占總用工量的 60%,疆外員工約占 40%。四是人員儲(chǔ)備情況。三是培訓(xùn)情況, 2020 年建筑施工項(xiàng)目已完成砌筑、水暖兩個(gè)工種的技能培訓(xùn),參加培訓(xùn)考核合格 100 人,目前全部就業(yè)。二是工價(jià)情況。 一是用工情況。 第二篇:建設(shè)領(lǐng)域用工保障及職業(yè)技能培訓(xùn)情況調(diào)研報(bào)告 為持續(xù)推進(jìn)就業(yè)優(yōu)先政策,把穩(wěn)就業(yè)擺在更加突出的位置,將州黨委關(guān)于經(jīng)濟(jì)發(fā)展的安排部署落實(shí)到位,縣人社局牽頭,聯(lián)合住建、交通、水利、發(fā)改、馕產(chǎn)業(yè)園等部門,針對(duì)我縣建設(shè)領(lǐng)域等用工需求,本地建筑工人職業(yè)能力提升培訓(xùn)情況進(jìn)行了調(diào)研,現(xiàn)將縣建設(shè)領(lǐng)域用工保障及職業(yè)技能培訓(xùn)情況做如下匯報(bào): 一、建筑工程施工項(xiàng)目 建筑工程領(lǐng)域在建項(xiàng)目 51 項(xiàng),全年共計(jì)用工約 1800 人次,其中技術(shù)工占用工總數(shù)的 60%,普通工占 40%; 少數(shù)民族占總用工量的 15%,主要以普工為主。 ,爭(zhēng)取不出伊、出疆,避免技術(shù)工流失。 ,減少疫情給用工單位和勞動(dòng)力帶來的損失,切實(shí)做到穩(wěn)崗就業(yè)。加大農(nóng)村富裕勞動(dòng)力向建筑施工項(xiàng)目就業(yè)力度。 七、下一步工作打算 ,第一時(shí)間掌握和了解用工需求量,及時(shí)匯總梳理,按照工種發(fā)布崗位信息,拓展崗位信息覆蓋面。 ,參加培訓(xùn)人員整體素質(zhì)不高,本地富余勞動(dòng)力參加培訓(xùn)積極性低,學(xué)員國(guó)語水品不夠高,理論理解稍顯吃力,培訓(xùn)后按照培訓(xùn)工種就業(yè)率不高。 為了提高建 設(shè)領(lǐng)域施工項(xiàng)目本地富余勞動(dòng)力技術(shù)工種占比,今冬明春計(jì)劃開展城鄉(xiāng)勞動(dòng)力就業(yè)技能培訓(xùn)班 20 個(gè),水暖工、砌筑工、鋼筋工、建筑電工等工種技能培訓(xùn) 1000 人。截至目前,已申請(qǐng)職業(yè)技能提升資金 萬元,其中2020 年 1 月至 9 月 30 日申請(qǐng)資金 萬元。根據(jù)縣馕產(chǎn)業(yè)建設(shè)發(fā)展需求,縣開展了馕制作專項(xiàng)能力培訓(xùn),截止目前,全縣 20 個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(片區(qū))開展馕制作專項(xiàng)培訓(xùn) 2510 人。已儲(chǔ)備人員 680 人,其中和面崗位 267 人,馕坯制作 277 人,烤制 136人,完全可滿足我縣馕產(chǎn)業(yè)園用工需求。目前在馕產(chǎn)業(yè)園各車間就業(yè)人員 380 人,其中和面 112 人,馕坯制作 135 人,烤制 82 人,管理及后勤人員 51 人。鄉(xiāng)鎮(zhèn)車間選派負(fù)責(zé)人由弓月餐飲公司統(tǒng)籌管理,按照合作社方式運(yùn)行,由私人負(fù)責(zé)合作社經(jīng)營(yíng),鄉(xiāng)鎮(zhèn)配合做好銷售工作。二是運(yùn)營(yíng)模式。 四、馕產(chǎn)業(yè)園 一是縣馕產(chǎn)業(yè)園建設(shè)情況。三是培訓(xùn)情況。二是工價(jià)情況。 一是用工情況。 三、水利領(lǐng)域項(xiàng)目 2020 年縣是水利系統(tǒng)共 實(shí)施水利項(xiàng)目共計(jì) 19 個(gè)(包括中央、扶貧),根據(jù)對(duì)每個(gè)項(xiàng)目的實(shí)地考察、人員咨詢統(tǒng)計(jì)得出,全年共計(jì)用工約 350 人次,其中本地員工約占總用工量的 70%,疆外員工約占 30%; 技術(shù)工約占總用工量的 20%,普工約占 80%; 技術(shù)工種中疆外技術(shù)工約占 80%,本地技術(shù)工約占 20%; 普通工人中本地員工約占 90%,疆外約占 10%。四是培訓(xùn)情況。三是吸納建檔立卡貧困戶就業(yè)情況。 一是新建項(xiàng)目用工保障情況:貧
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