【正文】 兄弟部門一齊圓滿完成了各項任務(wù)。特別是七月份，公司領(lǐng)導(dǎo)決定將午餐標(biāo)準(zhǔn)在原有的基礎(chǔ)上每人提高兩元，食堂人員盡量在菜肴上做了一些調(diào)整，增加了一種粗糧或水 果，力求滿足用餐人員的需求，確保職工吃得健康、吃得放心；三是抓好門衛(wèi)管理、報刊雜志、郵件包裹收發(fā)、來客登記、過節(jié)物資發(fā)放等一系列后勤工作，尤其是在發(fā)生農(nóng)民工親屬聚眾圍堵公司事件時，門衛(wèi)能夠不懼危險，堅守崗位，在一定程度上保證了公司大院正常的辦公秩序；四是今年公司分兩批組織了正職干部遠(yuǎn)赴歐洲考察學(xué)習(xí)，為了使大家能享受一次愉悅的旅行，我們于出發(fā)之前多次和旅行社商討具體安排，做好了每個人的表格填寫、護(hù)照申請、歐元兌換等準(zhǔn)備工作，并于旅行結(jié)束后及時做好了后續(xù)工作，如組織面銷、兌換未用完的歐元等等，確保了旅行的順利。 在此基礎(chǔ)上，我們還做好了其它服務(wù)工作。在檔案管理方面，全年文檔歸檔率 100%，整理文書案卷 7 卷、工程檔案 151 卷、借閱檔案 185 人次、累計查閱案 卷 473 卷、修訂完善貫標(biāo)資料 2 種，為工程招投標(biāo)、職稱評定、資質(zhì)申報等工作提供了有力保障。全年共打印資料260 份，簽收來文 110 余份，傳閱 500 余人次，發(fā)送函件 80 余件，開出介紹信 70 余份。尤其是從 7 月起，公司領(lǐng)導(dǎo)決定每位科 員可報銷電話費(fèi) 100 元 /月，為此，我們專門重新修訂了科室人員手機(jī)費(fèi)登記制度，確保了此項工作順利進(jìn)行。 完善制度、細(xì)化管理。隨著公司發(fā)展規(guī)模的不斷擴(kuò)大、承 接工程量的逐漸增多，綜合辦公室的擔(dān)子也越來越重，需要我們及時更新思路、完善管理、提升素質(zhì)、做好配合。 可以說，“三辦”貫穿了綜合辦公室全年工作的始終，通過認(rèn)真做好“三辦”工作，我們辦成了大事、辦好了喜事、辦妥了難事，做好了所有的分內(nèi)事。同時，綜合 3 辦公室身處上傳下達(dá)的樞紐地位，這個特殊的身份決定了我們必須嚴(yán)律己、正作風(fēng)。一年來，我們牢記使命，立足本職工作，熱情接待了每一個人，高效處理了每一件事。駕駛班的人員更是任勞任怨，謹(jǐn)記自身職責(zé)，認(rèn)真做好車輛的維護(hù)和保養(yǎng)工作，不僅時刻準(zhǔn)備，為外出辦事人員提供了方便，而且堅持不酒后駕駛、不疲勞 駕駛，切實保障了乘車人員的人身安全。按照“有邊界分工、無邊界合作”的原則，我們盡心盡力為兄弟部門提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，大至協(xié)調(diào)工作、對外交流，小至聯(lián)系車輛、器件維修，我們事事均盡心、件件做到位。為了能給領(lǐng)導(dǎo)提供優(yōu)良的工作環(huán)境，充分發(fā)揮左右臂的助手作用，我們急領(lǐng)導(dǎo)之所急、想領(lǐng)導(dǎo)之所想，常規(guī)性事務(wù)及早思考、做在前面，突發(fā)性事務(wù)及時匯報、妥善處理，尤其是重要的文件、傳真、信函，或者電話、短信，我 們都第一時間做出請示，為領(lǐng)導(dǎo)高效率辦公打下基礎(chǔ)，為領(lǐng)導(dǎo)運(yùn)籌帷幄、決勝千里提供保障。綜合辦公室實質(zhì)是一個服務(wù)部門，一年來，我們堅持這種思想，做好了“三服務(wù)”工作：即服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)科室、服務(wù)基層。在六月份公司“道德講堂”活動的籌備過程中，我們同樣群策群力、認(rèn)真推敲，全面考慮到所有可能出現(xiàn)的情況，并著力編寫了“道德講堂讀本”，同時多次往返月星家居項目部，聯(lián) 手八分公司，精選人員、編排內(nèi)容、安排場地、布置會場，成功打造了一次道德盛宴，得到了住建局領(lǐng)導(dǎo)和各局屬單位參加人員的一致好評。一年來，我們順利辦好了公司的各類會議，既有生產(chǎn)會議、科室政治理論學(xué)習(xí)、黨支部書記會議等小規(guī)模會議，又有大中專生表彰會、畢業(yè)典 禮、公 2 司總結(jié)大會、二屆四次職代會等大中型會議。辦會是一項耗神、耗時又耗力的工作，它要求考慮必須全面而又細(xì)致。此外，還為《武進(jìn)科技經(jīng)貿(mào)洽談會特刊》積極準(zhǔn)備文稿，并數(shù)易稿 件，最終提供了優(yōu)質(zhì)的企業(yè)宣傳材料。 在辦文時，我們還積極做好了其他行政和宣傳工作。對于總結(jié)、報告等文章，我們“以真為主”，立足事實、科學(xué)概括、認(rèn)真分析，為上級領(lǐng)導(dǎo)的決策、其他部門的參考、基層單位的執(zhí)行提供了有力依據(jù)；對于講話稿、交流材料等文章，我們“以誠為主”，發(fā)自內(nèi)心、曉人以理、動人以情。“誠”是作文之魂，它要求文稿感情要真摯、思想要深刻、見解要獨(dú)到。但無論外部千變?nèi)f化，在行文中，我們始終堅持用“真誠”二字作為立文之本， 1 圓滿地完成了全年的辦文任務(wù)。辦文是辦公室的重要職能。一直以來，綜合辦公室全體人員緊緊立足本職工作，認(rèn)真落實“三辦”要求，切實做到“管理上水平、素質(zhì)上臺階、精神上層次、工作出業(yè)績”。“三辦”，一言以蔽之，即：辦文、辦會、辦事。 一年來，我們通過自學(xué)和討論等多種形式既學(xué)習(xí)了黨的十七屆五中、六中全會、胡錦濤主席七一講話等重要內(nèi)容，又研讀了《建筑》、《施工 企業(yè)管理》等專業(yè)書籍，在擴(kuò)展宏觀視野、提升理論水平的同時，也增加了專業(yè)知識，提高了文章的含金量。為了能更好地應(yīng)對辦公室多而雜、繁而冗的事務(wù)，我們不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，上至國家方針、政策，下至建筑、經(jīng)濟(jì)知識，均在我們的涉獵范圍。 一、抓學(xué)習(xí)、重基礎(chǔ)，提升自身素質(zhì) 古人云：修身、齊家、治國、平天下。 2021是“十二五”規(guī)劃的開局之年，也是公司實現(xiàn)新突破、進(jìn)行轉(zhuǎn)型升級的關(guān)鍵之年。 這段工作歷程讓我學(xué)到了很多，感悟了很多，看到公司的迅速發(fā)展，我深感驕傲，在今后的工作中，我會努力提高自我修養(yǎng)和內(nèi)涵，彌補(bǔ)工作中的不足，在新的學(xué)習(xí)中不斷的總結(jié)經(jīng)驗，用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，發(fā)揮自己的潛力為公司的建設(shè)與發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量！ 第四篇：建筑企業(yè)綜合辦公室工作總結(jié) 提升能力抓管理 做好協(xié)調(diào)促發(fā) 展 —— 江蘇武進(jìn)建筑安裝工程有限公司綜合辦公室工作總結(jié) 拼搏進(jìn)取，不畏征途難；開拓創(chuàng)新，又獲豐收年。 招聘工作：預(yù) 約安排應(yīng)聘人員進(jìn)行面試以及經(jīng)理復(fù)試，做好應(yīng)聘人員的信息登記和存檔。 文件管理工作：根據(jù)工作需要，隨時制作各類表格、文檔等，同時完成各部門交待打印、掃描、復(fù)印的文件等，對公司所發(fā)放的通知、文件做到及時上傳下達(dá)。 其次，在部門經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下，積極、主動的做好本部門日 常內(nèi)務(wù)工作。并且負(fù)責(zé)會議的組織召開，編寫辦公會議材料，整理會議記錄，及時領(lǐng)會會議精神。后勤和生產(chǎn)車間的各種采購計劃和請示都是經(jīng)由本人手交給領(lǐng)導(dǎo)的，并且有些還需要保密，這就需要本人在工作中仔細(xì)、耐心。 這幾個月來，我主要做了以下工作： 首先，完成了辦公室文員職責(zé)工作。辦公室人手少，工作量大，特別是企業(yè)會務(wù)工作較多，這就需要部門員工團(tuán)結(jié)協(xié)作。每天除了本職工作外，還經(jīng)常有計劃之外的事情需要臨時處理，并且一般比較緊急，讓本人不得不放心手頭的工作先去解決，所以 這些臨時性的事務(wù)占用了比較多工作時間，經(jīng)常是忙忙碌碌的一天下來，原本計劃要完成的卻沒有做。 這段工作歷程讓我學(xué)到了很多，感悟了很多，看到公司的迅速發(fā)展，我深感驕傲，在今后的工作中，我會努力提高自我修養(yǎng)和內(nèi)涵，彌補(bǔ)工作中的不足，在新的學(xué)習(xí)中不斷 的總結(jié)經(jīng)驗，用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，發(fā)揮自己的潛力為公司的建設(shè)與發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量 ! 第三篇：企業(yè)綜合辦公室工作總結(jié) 今年九月份，我進(jìn)入慶陽隴牛乳業(yè)有限公司參加辦公室工作，這是我從事的第一份工作，是我職業(yè)生涯的一個起點，因此我對這份工作十分珍惜。 招聘工作：預(yù)約安排應(yīng)聘人員進(jìn)行面試以及經(jīng)理復(fù)試，做好應(yīng)聘人員的信息登記和存檔。 文件管理工作：根據(jù)工作需要，隨時制作各類表格、文檔等，同時完成各部門交待打印、掃描、復(fù)印的文件等，對公司所發(fā)放的 通知、文件做到及時上傳下達(dá)。 其次，在部門經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下，積極、主動的做好本部門日常內(nèi)務(wù)工作。并且 負(fù)責(zé)會議的組織召開，編寫辦公會議材料 ,整理會議記錄，及時領(lǐng)會會議精神。后勤和生產(chǎn)車間的各種采購計劃和請示都是經(jīng)由本人手交給領(lǐng)導(dǎo)的 ,并且有些還需要保密 ,這就 需要本人在工作中仔細(xì)、耐心。這幾個月來，我主要做了以下工作： 首先，完成了辦公室文員職責(zé)工作。辦公室人手少 ,工作量大 ,特別是企業(yè)會務(wù)工作較多 ,這就需要部門員工團(tuán)結(jié)協(xié)作。每天除了本職工作外 ,還經(jīng)常有計劃之外的事情需要臨時處理 ,并且一般比較緊急 ,讓本人不得不放心手頭的工作先去解決 ,所以這些臨時性的事務(wù)占用了比較多工作時間 ,經(jīng)常是忙忙碌碌的一天下來 ,原本計劃要完成的卻沒有做。 第二篇：企業(yè)綜合辦公室工作總結(jié) 綜合辦公室年終工作總結(jié) 今年九月份，我進(jìn)入慶陽隴牛乳業(yè)有限公司參加辦公室工作，這是我從事的第一份工作，是我職業(yè)生涯的一個起點，因此我對這份 工作十分珍惜。為提高工作效率，在硬件建設(shè)上，增加了兩臺微機(jī)，安裝了激光打印機(jī)、掃描儀，實現(xiàn)了全區(qū)各縣及網(wǎng)點的聯(lián)網(wǎng)，辦公自動化水平有了明顯提高。對起草的工作報告做到了高效、優(yōu)質(zhì)、針對性強(qiáng) 。加強(qiáng)了對重要活動、重要文件、重要會議、重大事項以及上下左右、內(nèi)外工作關(guān)系的協(xié)調(diào) 。從建章立制入手，狠抓規(guī)范化管理的落實，今年以來，相繼下發(fā)了 5 個規(guī)范性文件，對車輛、印章、行文、文印、保密制度等事項的工作程序，紀(jì)律要求做了詳細(xì)的規(guī)定。三是規(guī)范辦公室工作的實效性。二是規(guī)范辦公室工作的基本原則，做到“講程序”。哪些該說，哪些不該說 。通過學(xué)習(xí)教育，嚴(yán)格獎懲和紀(jì)律約束，使辦公室每個成員知道哪些能辦，哪些不能辦 。一是規(guī)范辦公室工作的基本要求。如果沒有規(guī)范的工作程序和很高的工作效率，圓滿完成任務(wù)是難以辦到的。 辦公室工作具有紛