【正文】 ，工會(huì)緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展目標(biāo)，強(qiáng)化自身建設(shè)，按照年初制定的工作計(jì)劃，結(jié)合自身特點(diǎn)，充分調(diào)動(dòng)職工的聰明才智，銳意進(jìn)取、開拓創(chuàng)新，全面落實(shí)依靠方針，組織引導(dǎo)職工用心開展“建功在企業(yè)、和諧促發(fā)展”主題活動(dòng)，推進(jìn)了企業(yè)民主管理、提升了職工文化素質(zhì)、加強(qiáng)了企業(yè)文化建設(shè)、推動(dòng)了公司經(jīng)濟(jì)發(fā)展，增強(qiáng)了企業(yè)凝聚力和 戰(zhàn)斗力，較好地完成了全年的各項(xiàng)工作任務(wù)，取得了一年來的工作開展?fàn)顩r匯報(bào)如下： 一、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，提高工會(huì)干部素質(zhì) 為提高員工的整體素質(zhì)，培養(yǎng)一支有思想、有知識(shí)、有文化、有道德、有紀(jì)律、有創(chuàng)新的“六有”員工隊(duì)伍，在公司領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷下，工會(huì)與行政、黨辦密切配合，用心開展技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)、黨的群眾路線教育實(shí)踐等活動(dòng)，利用各種會(huì)議有針對(duì)性地開展員工思想政治教育活動(dòng)。 加 大企業(yè)民主管理力度。 加大幫扶特困職工力度 (包括愛心助學(xué) )。 四、 20__重點(diǎn)工作打算 加大建會(huì)力度，在擴(kuò)建村、廠工會(huì)的基礎(chǔ)上，全部建好外資企業(yè)工會(huì)，要在適當(dāng)時(shí)候做好一次調(diào)查摸底工作。 做好了宣傳報(bào)道工作。 會(huì)同團(tuán)委、婦聯(lián) (10 份 )開展了一次影響力較大的青年歌手大獎(jiǎng)賽活動(dòng)。 做好了《工會(huì)法》、《省實(shí)施〈工會(huì)法〉辦法》的宣傳工作，二級(jí)工會(huì)運(yùn)用板報(bào)、畫廊、廣播電視等形式進(jìn)行了大力宣傳，有力地推動(dòng)《工會(huì)法》的深入貫徹。 繼續(xù)貫徹落實(shí)了市委 51 號(hào)文件精神，依法做好了 20__工會(huì)經(jīng)費(fèi)的收繳工作，并將在本月 20 日左右按時(shí)完成上繳市總的任務(wù)，同時(shí)將做好基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)的檢查。 塘橋鎮(zhèn) 工會(huì)于 4 月 12 日在鎮(zhèn)舉行的“爭(zhēng)當(dāng)誠(chéng)信市民、共建誠(chéng)信城市”宣誓儀式和千人簽字活動(dòng)，會(huì)同團(tuán)委、婦聯(lián)向全鎮(zhèn)人民發(fā)出了“爭(zhēng)當(dāng)誠(chéng)信市民、共建誠(chéng)信社區(qū)”和“爭(zhēng)當(dāng)誠(chéng)信市民、爭(zhēng)創(chuàng)誠(chéng)信企業(yè)”倡議書。都由黨委副書記兼工會(huì)主席任組長(zhǎng)，組員由鎮(zhèn)工會(huì)副主席、財(cái)政所長(zhǎng)、勞動(dòng)社會(huì)保障所長(zhǎng)擔(dān)任并經(jīng)常深入基層了解情況，對(duì)企業(yè)提出工資指導(dǎo)意見?？己艘庖娭攸c(diǎn)在六個(gè)方面：工會(huì)組織工作、維權(quán)機(jī)制建設(shè)、幫扶困難職工、工會(huì)宣教和經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工程、工會(huì)財(cái)務(wù)組審工作、創(chuàng)新工作有成效。 制訂了目標(biāo)考核意見。 7 月上中旬，塘橋、妙橋、鹿苑三鎮(zhèn)分別召開了全鎮(zhèn)基層工會(huì)主席會(huì)議，傳達(dá)貫徹了市九次工代會(huì)精神，都重點(diǎn)學(xué)習(xí)了市委曹書記的講話和市總朱主席的工作報(bào)告。 我們認(rèn)為，工會(huì)工作關(guān)鍵要突出幾件有意義的、有影響力的工作，讓人 家看到我們工會(huì)在做什么，是實(shí)實(shí)在在的，言之有物的。安全生產(chǎn)工作不僅是對(duì)企業(yè)財(cái)產(chǎn)的保護(hù)，更重要的是保護(hù)職工的生命安全，職工的生命是最珍貴的，我們將鹿港毛紡公司列為安全生產(chǎn)重點(diǎn)企業(yè)，做到常檢查、常督促，使這家企業(yè)的職工在思想上做到應(yīng)知，行動(dòng)上做到應(yīng)會(huì)，由于該公司做了大量的前期工作，使該企業(yè)的安全生產(chǎn)得到了保證。愛心助學(xué)是幫助特困職工子女考上大中專院校渡過難關(guān)的有效手段，我們?cè)诨鶎庸?huì) 主席會(huì)議上進(jìn)行了認(rèn)真的貫徹，基層工會(huì)主席紛紛表示決不讓一位特困職工子女因交不起學(xué)費(fèi)而放棄學(xué)業(yè)。如臺(tái)資企業(yè)的三豐機(jī)電開發(fā)有限公司原定放假 5天，鎮(zhèn)工會(huì)積極與企業(yè)老板協(xié)商后，將假期改為“五一”和“五四” (星期天 )兩天，并勸阻職工不要返鄉(xiāng)，上班期間發(fā)加班工資，有效地控制了職工的流動(dòng)，收到了良好的效果。在“五一”節(jié)前后，原鹿苑鎮(zhèn)工會(huì)認(rèn)真檢查了三家建工會(huì)的外商獨(dú)資企業(yè)防治“非典”情況。實(shí)踐證明，人大代表視察檢查《工會(huì)法》執(zhí)行情況，不僅推進(jìn)了工會(huì)工作，同時(shí)還擴(kuò)大了工會(huì)的社會(huì)影響。今年 3 月 27 日，原鹿苑鎮(zhèn)工會(huì)參與了鎮(zhèn)人大組織的《勞動(dòng)法》、《工會(huì)法》執(zhí)法檢查，先后檢查了灘里村、鹿東村、攀峰紡織機(jī)械有限公司工會(huì)的工作，認(rèn)真翻閱了職工簽訂的勞動(dòng)合同，聽取了所在單位工會(huì)主席的工作匯 報(bào)。同時(shí)今年我們又發(fā)動(dòng)基層工會(huì)進(jìn)一步關(guān)愛特困職工，至 11 月底，全鎮(zhèn)基層工會(huì)又上報(bào)了 30 多名特困職工，其中一部分特別困難的職工已上報(bào)市總工會(huì)，在元旦左右我們將再次以實(shí)際行動(dòng)慰問好特困職工，以表我們工會(huì)的一點(diǎn)心意。今年一月份，鎮(zhèn)工會(huì) (三鎮(zhèn) )慰問了 30 多名特困職工，把工會(huì)的溫暖送到了他們的手里 。 關(guān)心好特困職工。下面下面是給大家精心挑選的工作總結(jié)，希望能幫助到大家 ! 最新工會(huì)工作總結(jié)篇一 今年以來我鎮(zhèn)工會(huì)認(rèn)真貫徹落實(shí)了黨的十九大精神，在鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真開展了工會(huì)工作，現(xiàn)總結(jié)如下： 一、職工利益放在首位，在維護(hù)權(quán)益上下功夫。 計(jì)數(shù)與名次：以 5 分鐘為限，入籃多者為勝， 《 6 50m接力》（ 3 男 3 女） 第三篇：最新工會(huì)工作總結(jié)集錦 工作總結(jié)，就是把某一時(shí)期已經(jīng)做過的工作，進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的總檢查、總評(píng)價(jià)，進(jìn)行一次具體的總分析、總研究 。 ⑵排頭隊(duì)員運(yùn)球或抱球跑，到籃板下任何角度投籃。 注：如果進(jìn)行此項(xiàng)目后仍有兩隊(duì)出現(xiàn)所用比賽時(shí)間相同，則記同等名次。有腳觸地的情況，按觸地次數(shù)對(duì)比賽用時(shí)給與增加。 《搭橋過河》：（男 2 人女 4 人） 游戲規(guī)則及說明：每隊(duì)派六人上場(chǎng)，賽道兩頭各一組，每組分三人（ 2 女 1 男）。 規(guī)則： 1)聽到發(fā)令后，第一組的第 1 人按指定路線撥球到另一端后返回，將球和棒交給第 2 個(gè)隊(duì)員，依次進(jìn)行，以用時(shí)少的隊(duì)為獲勝。 五、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置：設(shè)團(tuán)體獎(jiǎng)，團(tuán)體一二三名分別記設(shè)一二三等獎(jiǎng)。初三段年段任課教師夏金敏彭書劍 余巧巧夏國(guó)東王大松陳宗林徐幫成。按年級(jí)段分三個(gè)參賽隊(duì) .后勤與跨段的教師參與各個(gè)年級(jí)段，具體如下：初一 段：年段任課教師，陳照宏林沛道葉向陽陳幫敏陳連試陳上彬夏君華余張?zhí)K。 愉悅心情，緩解工作壓力，增強(qiáng)體質(zhì)。 六、獎(jiǎng)勵(lì)方法： 籃球比賽：一等獎(jiǎng) 1 名，二等獎(jiǎng) 1 名，三等獎(jiǎng) 1 名 一分鐘跳繩：一等獎(jiǎng) 1 名，二等獎(jiǎng) 2 名，三等獎(jiǎng) 3 名 獎(jiǎng)品：待定 我運(yùn)動(dòng) 我健康 我快樂 2021 秋教工趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)活動(dòng)方案為調(diào)動(dòng)全體教工參與“我運(yùn)動(dòng)我健康我快樂”健身活動(dòng)的積極性，豐富工會(huì)干部的業(yè)余體育生活，工會(huì)決定舉行全校教工趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)，為保證此項(xiàng)活動(dòng)順利實(shí)施，特制定本方案。 六、實(shí)施步驟： 12 月 15 日之前各教研組負(fù)責(zé)人通知本組人員做好相關(guān)報(bào)名登記工作。若某組參賽人數(shù)少于兩人（包括 2人）則取消該組該項(xiàng)比賽的取獎(jiǎng)。 1500 米健身跑 方法：在規(guī)定的 15 分鐘時(shí)間內(nèi)跑完規(guī)定距離的選手，依據(jù)報(bào)名實(shí)際參賽人數(shù)與比賽所得成績(jī)的排名來取獎(jiǎng)，分年齡（分為 35 歲以下組（包括 35 歲）與 36 歲以上組）與分性別取獎(jiǎng)，若各類別各組參賽 人數(shù)不足十人（包括十人）最后取前三名發(fā)獎(jiǎng)，各類別各組參賽人數(shù)在十人以上最后取前五名發(fā)獎(jiǎng)。 男子象棋比賽 方法：根據(jù)報(bào)名抽簽分成上、下半?yún)^(qū)各自進(jìn)行淘汰賽（對(duì)手之間以三局兩勝的方法比賽），若實(shí)際報(bào)名參賽人數(shù)在 10 人以下（包括 10人）則取每半?yún)^(qū)的前二名進(jìn)入決賽，然后進(jìn)行循環(huán)賽，最后取前三名發(fā)獎(jiǎng)。 比賽時(shí)間：待定 女子排球賽 方法：抽簽分成兩組，一場(chǎng)比賽，五局三勝制，最后取前兩名發(fā)獎(jiǎng)（特別規(guī)則：比賽中至少本隊(duì)最好的隊(duì)員有一局不能參加上場(chǎng)比賽） 女子 跳繩比賽 方法：在規(guī)定 1 分鐘時(shí)間內(nèi)以跳繩有效個(gè)數(shù)作為最后成績(jī)來取名次，根據(jù)報(bào)名實(shí)際情況，若參賽人數(shù)不足十人（包括十人）只取前三名發(fā)獎(jiǎng)，若某組參賽人數(shù)在 10 人以上則取前五名發(fā)獎(jiǎng)，若參賽人數(shù)不足 5 人（包括 5 人）該項(xiàng)只取前二名發(fā)獎(jiǎng)。每個(gè)小組積分最多的前 2 支隊(duì)伍進(jìn)入到下一輪比賽。 D、比賽按照抽簽分成 2 個(gè)小組，每個(gè)小組 3 支隊(duì)伍。 籃球比賽： 具體規(guī)則： A：采取抽簽方式分兩大組、每大組三支球隊(duì)， B、每場(chǎng)比賽分上下半場(chǎng)各 20 分鐘，中間設(shè)休息時(shí)間 5 分鐘，場(chǎng)上換人次數(shù)不限制。 （ 2）、各 隊(duì)必須準(zhǔn)時(shí)參賽不準(zhǔn)無故缺席，遲到 10 分鐘作棄權(quán)處理。 （三）、籃球比賽時(shí)間與地點(diǎn)： 時(shí)間： 12 月 18 日擇機(jī)開始地點(diǎn)：學(xué)?；@球場(chǎng)（雨天體藝館）、老年活動(dòng)室、校田徑場(chǎng) （四）、比賽方法及規(guī)則： 以教研組為單位（行政為一個(gè)組），部分教師分別分到相關(guān)的年級(jí)組 ,(語文組、數(shù)學(xué)組、外語組、理綜組、文綜組、行政組 )共組成 6 個(gè)參賽隊(duì)伍。具體活動(dòng)方案如下 ： 二、活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組 : 顧問：組長(zhǎng) :副組長(zhǎng) : 成員：工會(huì)委員 二、活動(dòng)時(shí)間： 2021 年 12 月 17日 12 月 26下午（各活動(dòng)擇機(jī)舉行） 三、活動(dòng)安排： ★健身篇 （一）、活動(dòng)項(xiàng)目： 集體項(xiàng)目：男子籃球賽、女子排球賽、 個(gè)人項(xiàng)目：女子跳繩賽、男子象棋賽、健身長(zhǎng)跑 1500 米。學(xué)校決定在 2021年元旦前夕舉行教職工“慶元旦、迎新年”系列活動(dòng)。與此同時(shí)，為使職工適應(yīng)縣場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的形勢(shì)，以認(rèn)真的態(tài)度積極參與公司的改革，我們工會(huì)組織了職工上職業(yè)道德教育課，開展改革的討論，開展國(guó)內(nèi)外形勢(shì)教育，增強(qiáng)危機(jī)感和緊迫感，增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，為公司的改革從思想上做好準(zhǔn)備。今年以來，我們工會(huì)按照公司黨委的部署，組織開展了黨的十七精神學(xué)習(xí)活動(dòng)。二是開展共產(chǎn)主義的理想教育，使職工樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，愛崗敬業(yè) 。 (一 )加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，采取多種形式開展政 治教育。通過健全職代會(huì)制度，進(jìn)一步促進(jìn)了公司的民主管理。會(huì)議聽取和審議了公司工作報(bào)告及其公司財(cái)務(wù)收支情況報(bào)告、工會(huì)工作報(bào)告及其工會(huì)財(cái)務(wù)收 支情況報(bào)告。以職代會(huì)為載體，拓寬民主參與渠道，及時(shí)反映職工心聲，調(diào)動(dòng)職工的積極性和創(chuàng)造性，為領(lǐng)導(dǎo)了解民情、職工參與企業(yè)管理、集中職工集體智慧搭建堅(jiān)實(shí)平臺(tái)。 二、健全職代會(huì)制度，促進(jìn)民主管理 健全職代會(huì)制度是加強(qiáng)企業(yè)民主管理的有效手段。我們按照管理規(guī)范化的要求和廠務(wù)公開制度的有關(guān)規(guī)定，建立和健全廠務(wù)公開制度，確定公開的內(nèi)容和形式，實(shí)行定期、定向公開。工 會(huì)從民主政治建設(shè)入手，在堅(jiān)持實(shí)施各項(xiàng)企業(yè)民主管理制度的同時(shí)，認(rèn)真履行工會(huì)基本職責(zé)，并就職工關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，積極搜集職工反映的問題及合理化建議，反映職工的意愿，建議提高職工住房公積金的比例，提高職工福利，維護(hù)職工的合法利益，充分調(diào)動(dòng)了職工的生產(chǎn)積極性。 工會(huì)總結(jié)篇五 __年，公司工會(huì)在公司黨委和縣總工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，以黨的 __大精神和“ ____”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)縣總工會(huì)工作會(huì)議精神，緊緊圍繞公司黨委的工作部署和公司全年的工作目標(biāo)，結(jié)合工會(huì)自身特點(diǎn)，充分發(fā)揮職工的聰明才智，開拓進(jìn)取，與時(shí)俱進(jìn)，不斷強(qiáng)化自身建設(shè)，突出維權(quán)、參與、創(chuàng)新職能，推進(jìn)企業(yè)民主管理，推進(jìn)職工素質(zhì)工程建設(shè)，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和職工隊(duì)伍的戰(zhàn)斗力，為公司全面實(shí)現(xiàn)全年的工作目標(biāo)作出了應(yīng)有貢獻(xiàn)。感謝各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任和鼓勵(lì)，使我有足夠的自信迎接新的挑戰(zhàn) 。以上不足，我將在以后的工作中加以改進(jìn)。為此，我將嚴(yán)格按照崗位職責(zé)，充分發(fā)揮自己的專長(zhǎng)和能力，為工會(huì)事業(yè)貢獻(xiàn)力量。 這一期間，我還積極會(huì)同機(jī)關(guān)其他部門的同志到基層調(diào)研工作，通過下基層使我真實(shí)地了解到基層的工作情況，使我傾聽到了一線職工的心聲，更使我感到身為一名工會(huì)干部肩上所擔(dān)負(fù)的重任。 撰寫勞動(dòng)競(jìng)賽經(jīng)驗(yàn)交流申報(bào)材料，被《江西工人報(bào)》第 __期刊登。 撰寫申報(bào)“女職工建功立業(yè)標(biāo)兵崗”材料 。今年 5月，參加全國(guó) __工作會(huì)議文藝晚 會(huì)的演出，組織我局員工排練的幾個(gè)文藝節(jié)目獲得省公司及全國(guó) __系統(tǒng)各省市領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。 在活動(dòng)組織方面，我還參與組織了全局性的大型主題教育 。 (三 )活動(dòng)組織方面： 積極參與策劃組織員工系列文體活動(dòng)，并打造成為一項(xiàng)主題鮮明、精彩紛 呈、寓教于樂的品牌活動(dòng)，使之成為為廣大員工傳遞“快樂工作，健康生活”新理念的有效載體。為了能夠勝任文字工作、也為了提高自身素質(zhì)，我經(jīng)常利用晚上和業(yè)余時(shí)間學(xué)習(xí)、收集資料，不斷為自己充電。對(duì)待同事，真心誠(chéng)意、團(tuán)結(jié)協(xié)作、不計(jì)得失 。我堅(jiān)持個(gè)人利益服從集體利益，做到執(zhí)行無折扣 。身為工會(huì)一員，我清楚的認(rèn)識(shí)到和諧的員工關(guān)系、和諧的干群關(guān)系、和諧的勞動(dòng)關(guān)系是企業(yè)乃至社會(huì)發(fā)展的動(dòng)力之源，我的責(zé)任就是要團(tuán)結(jié)同志、幫助同志，維護(hù)員工和企業(yè)兩者的利益，當(dāng)好企業(yè)和諧發(fā)展的“維護(hù)員”。為了更好的總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，鞭策自己，我在此回顧一下工作、反思一下不足、思考一下打算，并就前段時(shí)期的工作做如下匯報(bào)： 一、提高認(rèn)識(shí)，自我錘煉 一年多來，我時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格要求自己，擁護(hù)黨的方針政策，認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論，領(lǐng)會(huì)十七大精神，利用電視、電腦、報(bào)紙、 雜志等媒體關(guān)注國(guó)內(nèi)國(guó)際形勢(shì)，使自己的思想觀念緊跟時(shí)代的步伐 。過去的一年，在局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和工會(huì)主席的具體指導(dǎo)下，在工會(huì)所有成員的共同努力下，工會(huì)的各項(xiàng)工作任務(wù)都取得了較好的成績(jī)。 20_年，我要拿出新的干勁，為黨為人民群眾做出新的貢獻(xiàn)。山區(qū)的農(nóng)業(yè)和經(jīng)濟(jì)要高效發(fā)展 。一是工會(huì)工作要躍上新臺(tái)階 。一年來的