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縣級(jí)政府班子20xx年民主生活會(huì)五個(gè)方面對(duì)照檢查材料合集-文庫(kù)吧資料

2025-04-14 15:47本頁(yè)面
  

【正文】 沒有詳細(xì)規(guī)劃和具體措施,缺乏前瞻性的思考和深層次的研究。近年來,集團(tuán)公司和總公司推動(dòng)轉(zhuǎn)型發(fā)展,提出了一系列戰(zhàn)略思想、未來發(fā)展思路和發(fā)展路徑。公司黨委中心組在 11 月組織學(xué)習(xí)了《中共中央關(guān)于制定國(guó)民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展第十四個(gè)五年規(guī)劃和二〇三五年遠(yuǎn)景目標(biāo)的建議》,但只是由我進(jìn)行了領(lǐng)讀,沒有組織討論交流,沒有深入解讀《建議》的內(nèi)容,也沒有 思考《建議》對(duì)金融保險(xiǎn)行業(yè)的謀劃部署如何落實(shí),沒有思考習(xí)總書記如何服務(wù)國(guó)家脫貧攻堅(jiān)和中國(guó)發(fā)展戰(zhàn)略,學(xué)習(xí)不夠深入。 (四)在學(xué)習(xí)貫徹黨的精神,對(duì)照黨中央提出的“十四五”經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展主要目標(biāo)和 2035 年遠(yuǎn)景目標(biāo),加強(qiáng)科學(xué)謀劃,查找短板弱項(xiàng)方面。黨委班子雖然關(guān)注員工的工作生 活,但宗旨意識(shí)樹得不夠牢固,沒有真正撲下身子走進(jìn)員工中間,近距離聆聽員工呼聲,了解員工期盼。三是解決員工困難不多。 xx、 xx 險(xiǎn)、 xx 渠道均缺乏有經(jīng)驗(yàn)的銷售人力,銷售隊(duì)伍建設(shè)薄弱,無法滿足業(yè)務(wù)的需求。 xx 險(xiǎn)各業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)發(fā)展不均衡,主體業(yè)務(wù)在縣域機(jī)構(gòu)。二是推動(dòng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)不夠。雖然黨委班子有多元化發(fā)展、擴(kuò)大其他業(yè)務(wù)的意愿,但受個(gè)人能力、社會(huì)關(guān)系、行業(yè)發(fā)展等因素的影響,未能取得明顯成效。一是攻堅(jiān)克難精神不足。在這個(gè)方面,協(xié)助班長(zhǎng)做好方方面面的工作的主動(dòng)性還不夠; 在稅收征管過程中,面對(duì)配合不力,主動(dòng)與部門溝通、架起合作橋梁的積極性還欠缺。我認(rèn)為分工是相對(duì)的,合作是永恒的。在“分工”與“合作”方面還存在問題:集體領(lǐng)導(dǎo)分工負(fù)責(zé),是我們黨的重要組織領(lǐng)導(dǎo)原則。 作為黨委委員,我把堅(jiān)持和加強(qiáng)黨對(duì)稅收工作的全面領(lǐng)導(dǎo),作為稅收?qǐng)?zhí)法的基礎(chǔ)和支撐。再比如,某某能要來項(xiàng)目資金,我卻淡然對(duì)待,沒有發(fā)揮釘子精神,緊盯不放,認(rèn)為 **建不建什么自有市里管,沒有發(fā)揮主觀能動(dòng)性,失去很多要項(xiàng)目機(jī)會(huì)。缺乏啃骨頭的勇氣和釘釘子精神,不敢創(chuàng)新,缺乏和上級(jí)部門對(duì)接。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部,先學(xué)一步、學(xué)深一層是基本要求,但自己在延伸學(xué)習(xí)、系統(tǒng)理解、深度把握、融會(huì)貫通上還有很大不足,比如,對(duì)講話蘊(yùn)含的理論品格、政治智慧、科學(xué)精神,貫穿其中的立場(chǎng)觀點(diǎn)方法,從理論源頭上深化理解、從思想體系上系統(tǒng)領(lǐng)會(huì)、從精髓要義上深刻把握還不夠。但通過深入學(xué) 習(xí)和認(rèn)真查擺,感覺到在遵守黨的政治紀(jì)律上仍存在一些問題?,F(xiàn)將對(duì)照檢查情況報(bào)告如下。 第四篇: 2021 年市政府班子成員五個(gè)方面民主生活會(huì)個(gè)人對(duì)照檢查(大全) 按照《關(guān)于召開 2020 民主生活會(huì)的通知》要求,近期,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的精神和總書記在全國(guó)抗擊新冠肺炎疫情表彰大會(huì)、紀(jì)念中國(guó)人民志愿軍抗美援朝出國(guó)作戰(zhàn) 70 周年大會(huì)上的重要講話精神,深入領(lǐng)會(huì)中 央和省、市委關(guān)于鞏固深化主題教育成果有關(guān)要求。明明白白做人,踏踏實(shí)實(shí)做事,清清白白為官。四是要嚴(yán)于律己。認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定,在公務(wù)接待、出差食宿、車輛燃油維修等方面按照規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。三是要勤儉節(jié)約。堅(jiān)決杜絕形式主義和官僚主義,每周下基層三次、堅(jiān)持寫民情日記。二是要勤奮工作。堅(jiān)持人民群眾的利益高于一切,時(shí)刻把他們的冷暖掛在心上,全心全意從小事做起,做到情為民所系,權(quán)為民所用,利為民所謀。一是要多辦實(shí)事。 (三)做一個(gè)律己勤政的人民公仆。努力踐行社會(huì)主義榮辱觀,做社會(huì)主義理想的示范者,誠(chéng)信風(fēng)尚的引領(lǐng)者,公平正義的維護(hù)者。模范踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀,樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,要帶領(lǐng)全體黨員干部堅(jiān)定社會(huì)主義理想和共產(chǎn)主義信念,以飽滿的精神開展好各項(xiàng)工作,努力為社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)貢獻(xiàn)力量。 主動(dòng)遵守黨的組織紀(jì)律并,加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè),提高履職盡責(zé)能力。黨章是黨的總章程,是黨員干部的最基本的行為規(guī)范。把學(xué)習(xí)當(dāng)作提升自身素養(yǎng)的重要途徑,拋棄應(yīng) 付學(xué)習(xí)的思想,轉(zhuǎn)變成主動(dòng)鉆研學(xué),從主要著眼于改造客觀世界轉(zhuǎn)變?yōu)橥瑫r(shí)改造主觀世界和客觀世界,從 “要我學(xué)”向“我要學(xué)”轉(zhuǎn)變。弘揚(yáng)馬克思主義學(xué)風(fēng),正確處理好學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系,做到“四個(gè)帶頭”:帶頭擠出時(shí)間學(xué)、帶頭向?qū)嵺`學(xué)、帶頭向人民群眾學(xué)、帶頭引導(dǎo)大家學(xué)。更加堅(jiān)定共產(chǎn)主義信念,更加堅(jiān)持社會(huì)主義初級(jí)階段基本路線,提高政治敏銳性和鑒別力,自覺地與黨中央保持一致。以學(xué)怡情、以學(xué)立志、以學(xué)創(chuàng)業(yè)。 三、努力方向和整改措施 (一)養(yǎng)成終身學(xué)習(xí)的好習(xí)慣。一些同志擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)勁頭不足,表面上看是工作任務(wù)繁重、從嚴(yán)治黨環(huán)境嚴(yán)、責(zé)任追究力度大的外部環(huán)境所致,實(shí)質(zhì)上還是心里不自覺產(chǎn)生了消極懈怠的思想,有了平穩(wěn)無過、不求出彩的想法。敢于擔(dān)當(dāng)是共產(chǎn)黨人最可貴的品質(zhì)。在思想境界、政治素養(yǎng)、紀(jì)律意識(shí)上還有差距。有的同志隨著黨齡、年齡的增長(zhǎng),閱歷、見識(shí)的豐富,不自覺放松了黨性鍛煉和 自我要求,沒有嚴(yán)格按照黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)來提升黨性修養(yǎng)、理想信念和道德境界。 (三 )黨性修養(yǎng)不夠徹底。黨的事業(yè)的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)是為了群眾,十九大也強(qiáng)調(diào)要堅(jiān)持以人民為中心。在這些方面存在問題,說明大家缺乏理想信念首位意識(shí),思想改造與理論升華沒有徹底融合,理論升華與行動(dòng)實(shí)踐沒有高度契合,馬克思主義政治理論根基需要進(jìn)一步加深,并融入血脈。 二、產(chǎn)生問題的原因分析 (一 )理想信念不夠堅(jiān)定。比如,由于班子成員忙于工作,加之有的和家人不在一起工作和生活,所以對(duì)家人的思想動(dòng)態(tài)了解、平時(shí)工作生活監(jiān)督等方 面還需加強(qiáng)。三是對(duì)身邊人約束警覺性還不夠。比如,看到一些網(wǎng)絡(luò)謠言,收到一些手機(jī)“段子”,只要不牽涉到本地本人就覺得無所謂,警覺性還不夠高。二是遵守政治紀(jì)律還不夠徹底。再如,黨風(fēng)廉政建設(shè)方面,對(duì)基層責(zé)任和壓力傳遞的還不夠,覺得具體工作是紀(jì)委的事,監(jiān)督教育失之于寬、失之于軟。雖然做到將從嚴(yán)治黨與經(jīng)濟(jì)建設(shè)同部署、同考核,但平時(shí)對(duì)各自分管領(lǐng)域監(jiān)督檢查不夠經(jīng)常,缺乏有效手段,責(zé)任和壓力傳導(dǎo)不夠。落實(shí)和執(zhí)行上級(jí)決議決定時(shí)態(tài)度堅(jiān)決,但有時(shí)未能始終站在全局高度看待發(fā)展問題,從發(fā)展大局進(jìn)行統(tǒng)籌考慮不夠,往往不能跳出 **看待自身優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì),導(dǎo)致一些工作存在盲目性、缺乏大局觀。 再如,對(duì)于深化改革政策缺乏前瞻性的思考,一些工作還處在方案審議階段,工作推進(jìn)被動(dòng),創(chuàng)造性開展工作不夠。雖然結(jié)合實(shí)際對(duì)貫徹黨中央提出的“十四五”經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展主要目標(biāo)和 2035 遠(yuǎn)景目標(biāo)進(jìn)行了深入思考,但對(duì)上級(jí)作出的重大決策部署研究轉(zhuǎn)化還不夠細(xì)化。比如,有的 **統(tǒng)籌推進(jìn)改革工作力度不大,協(xié)調(diào)解決出現(xiàn)的問題不多,習(xí)慣當(dāng)“甩手掌柜”,致使改革 工作滯后、亮點(diǎn)不多。推進(jìn)工作一定程度上還存在重布置、輕落實(shí)的問題。再如,推進(jìn)改革等工作,有的干部還存在“只求不出事,寧愿不做事”的心理,凡事都要上級(jí)拍板,避免自己擔(dān)責(zé),甚至層層往上報(bào)、層層不表態(tài)。思想上還存在愿意干短期內(nèi)能取得效果的事、容易干的事、出成績(jī)的事,對(duì)一些難事、苦事、見效慢的事、歷史遺留下來的事,抓的積極性還不高,還缺乏攻堅(jiān)克難的志氣、敢闖敢試的銳氣、大膽負(fù)責(zé)的膽氣,還存 在繞著走、推著干的問題。即使有反映中肯的意見建議,也存在“左耳進(jìn)右耳出”的情況,沒有做到“忠言逆耳利于行”。能夠嚴(yán)格按照要求開展黨內(nèi)政治生活,但班子成員之間工作碰頭、談具體事務(wù)的多,敞開心扉談思想、講問題的少,特別是在開展批評(píng)與自我批評(píng)時(shí)顧慮和擔(dān)心比較多,往往以自我批評(píng)為主,相互批評(píng)大多是“蜻蜓點(diǎn)水”、淺嘗即止,“紅紅臉、出出汗”還不夠。再如,由于 “工學(xué)矛盾”,將組織生活作為例行公事,重形式上的參與,未能思想上“融入”,落實(shí)雙重組織生活不嚴(yán)格,參加黨組織生活不規(guī)范。班子始終嚴(yán)格貫徹落實(shí)民主集中制、個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告、談心談話制度和黨組工作規(guī)則等各項(xiàng)組織制度,但有時(shí)在執(zhí)行的標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量上還不夠高。再如,有時(shí)對(duì)于落實(shí)上級(jí) **工作部署不夠細(xì),由于工作跑粗,致使 **工作遭到上級(jí)點(diǎn)名批評(píng)。落實(shí)中央 和上級(jí)決策,有時(shí)還存在抓細(xì)、抓實(shí)不夠的問題,一些工作謀劃推動(dòng)的效果不夠理想。比如,有的單位“一把手”外出不請(qǐng)假,也不報(bào)告,當(dāng)有重要會(huì)議需要本人親自參加時(shí),臨時(shí)請(qǐng)假并編造各種理由推脫搪塞。三是規(guī)矩執(zhí)行還不夠到位。比如,在 **、 **等實(shí)際發(fā)展問題上,總想著讓上級(jí)加大投資,多給些優(yōu)惠政策,沒有從全局上想問題。二是“四個(gè)意識(shí)”不夠自覺。比如,有的對(duì)涉及分管領(lǐng)域 精神做到了學(xué)懂弄通,對(duì)于整體內(nèi)容還停留在通讀階段,沒有真正深入理解、全面領(lǐng)會(huì)、融會(huì)貫通。現(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下: 一、存在的主要問題 (一)學(xué)懂弄通做實(shí)新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,把握正確政治方向,提高政治能力,增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”方面:一是理論學(xué)習(xí)不夠深入。 第三篇:黨委班子 2021 年民主生活會(huì)五個(gè)方面對(duì)照檢查材料 按照這次 **的部署要求,黨委班子緊扣會(huì)議主題,采取集中學(xué)習(xí)和個(gè)人自學(xué)相結(jié)合的方式開展專題學(xué)習(xí),通過群眾提、自己找、上級(jí)點(diǎn)、互相幫、集體議廣泛征求意見,深入開展 談心談話。時(shí)刻自重自省自警自勵(lì),做到慎獨(dú)慎初慎微慎友,樹立黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的良好形象。 五是認(rèn)真落實(shí)主體責(zé)任,深入推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨。在行動(dòng)上雷厲風(fēng)行、求真務(wù)實(shí),在工作上真抓實(shí)干、務(wù)求實(shí)效,統(tǒng)籌推進(jìn)疫情防控和經(jīng)濟(jì)發(fā)展各項(xiàng)工作,對(duì)于各項(xiàng)重點(diǎn)工作定期督導(dǎo)調(diào)度,做到抓鐵有痕、落地有聲。鍥而不舍落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神,堅(jiān)決反對(duì)形式主義、官僚主義。我將牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí),自覺踐行群眾路線,堅(jiān)持深入到群眾生活最困難、意見最集中、工作難開展的一線調(diào)查研究,把為民服務(wù)解難題作為始終秉持于心的公仆情懷,把人民對(duì)美好生活的向往作為我們的奮斗目標(biāo),主動(dòng)回應(yīng)群眾關(guān)切,讓群眾的獲得感幸福感安全感更加充實(shí)、更有保障、更可持續(xù),真正做到想人民群眾之所想、急人民群眾之所急。 三是踐行為民服務(wù),樹牢服務(wù)意識(shí)。切實(shí)發(fā)揚(yáng)斗爭(zhēng)精神,強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)、錘煉拼搏精神,在困難面前敢闖敢試、矛盾面前敢抓敢管、風(fēng)險(xiǎn)面前敢作敢為,勇于同不當(dāng)言行和消極腐敗行為作斗爭(zhēng),始終保持政治上的清醒和堅(jiān)定。牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護(hù)”,自覺在思想上政治上行動(dòng)上同以同志為核心的黨中央保持高度一致。進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)黨的十九屆五中全會(huì)精神的學(xué)習(xí),真正學(xué)深悟透,結(jié)合我縣實(shí)際,指導(dǎo)做好“十四五”規(guī)劃,謀劃一批行之有效的發(fā)展方法,切實(shí)推動(dòng)新時(shí)期經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā) 展各項(xiàng)工作取得新成效。正確擺布工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系,克服以干代學(xué)、以干擠學(xué)的問題,做到鍥而不舍、學(xué)而不倦、學(xué)有所獲。 三、整改措施與努力方向 針對(duì)自身存在的問題和不足,在今后的工作中,我將緊密結(jié)合個(gè)人思想、學(xué)習(xí)和工作實(shí)際,堅(jiān)決抓好整改 落實(shí),為全縣帶好頭、作表率。帶頭自我加壓,持之以恒的抓工作、促落實(shí)的勁頭少了、韌勁減了,尤其是面對(duì)改革發(fā)展、疫情防控、“六穩(wěn)六?!薄膰?yán)管黨治黨等艱巨任務(wù),缺乏攻堅(jiān)克難的勇氣,敢闖敢試的銳氣。覺得自己受黨教育多年,有較高的政治覺悟,嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面肯定沒問題,沒有深刻認(rèn)識(shí)到政治素質(zhì)、黨性修養(yǎng)是一個(gè)艱苦錘煉的過程,是一項(xiàng)長(zhǎng)期的任務(wù),對(duì)自己作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)該嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律規(guī)矩的 意識(shí)還不夠強(qiáng),帶頭遵規(guī)守紀(jì)的自覺性、主動(dòng)性還不夠高,沒有時(shí)刻謹(jǐn)記“打鐵必須自身硬”,只求過得去、不求過得硬?!肮汀币庾R(shí)、“服務(wù)”意識(shí)有所淡化,對(duì)“一切為了群眾,一切依靠群眾,從群眾中來到群眾中去”的實(shí)質(zhì)理解體會(huì)不深,存在實(shí)用主義思想,抓工作對(duì)個(gè)人進(jìn)步、領(lǐng)導(dǎo)印象、上級(jí)評(píng)價(jià)考慮得比較多,對(duì)群眾能不能滿意想得比較少,追求的不是“給人民造?!?,而是“給自己造勢(shì)”。聯(lián)系實(shí)際不緊密,對(duì)政治理論的學(xué)習(xí)理解沒有與實(shí)際緊密結(jié)合,沒有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用,單純?yōu)榱藢W(xué)習(xí)而學(xué)習(xí),指導(dǎo)實(shí)踐不準(zhǔn)。 二、原因分析 深刻剖析這些存在的問題和不足的原因 ,主要有以下幾個(gè)方面: 一是政治學(xué)習(xí)不夠深入。當(dāng)前,xx 正處在謀求高質(zhì)量發(fā)展、實(shí)現(xiàn)更大突破的關(guān)鍵時(shí)期,面臨的機(jī)遇前所未有,作為一名城建工作分管負(fù)責(zé)人,在優(yōu)化發(fā)展空間、激發(fā)創(chuàng)新活力、保障平穩(wěn)態(tài)勢(shì)等各個(gè)方面充分發(fā)揮模范作用還有進(jìn)一步提升的空間。對(duì)一般村(社區(qū))工作的了解主要靠聽匯報(bào),或是在基層干部的帶領(lǐng)下到現(xiàn)場(chǎng)查看,而直接聽取村干部、一般群眾意見和建議較少,未能動(dòng)態(tài)全面掌握基層干部群 眾的思想狀況和工作情況。二是調(diào)查研究還要更加細(xì)致全面。目前城建工作方面協(xié)調(diào)會(huì)、推進(jìn)會(huì)等各類會(huì)議數(shù)量仍然偏多,牽扯了項(xiàng)目建設(shè)管理一線黨員干部的許多精力; 同時(shí)也存在對(duì)推進(jìn)工程建設(shè)方面重結(jié)果多一些、看過程少一些,在推進(jìn) xx 等工作中提出的要求相對(duì)多一些,但赴項(xiàng)目建設(shè)現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)相對(duì)少一些。 (五)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任方面 嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神,帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng),模范執(zhí)行各項(xiàng)廉政規(guī)定,始終堅(jiān)守廉潔從政的底線。 (四)學(xué)習(xí)貫徹黨的精神方面 改革創(chuàng)新的力度有待加強(qiáng)。三是以人民為中心的思想有所弱化。思路陳舊,創(chuàng)新意識(shí)不高,缺乏探索精神,有時(shí)還習(xí)慣憑經(jīng)驗(yàn)考慮問題和辦事,習(xí)慣用一些老辦法、老套路、老思維 來想問題,干工作,常規(guī)性工作多,亮點(diǎn)工作少、精品工作少。這些年,雖然能夠盡心盡責(zé)干好本職工作,但隨著年齡的增長(zhǎng),工作銳氣、勁頭有所減弱,出現(xiàn)思想懶惰、精神萎靡的現(xiàn)象,面對(duì)一些急難任務(wù),思想上還有畏難情緒,比
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