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辦公室副主任個(gè)人述職報(bào)告[大全]-文庫吧資料

2025-04-11 06:40本頁面
  

【正文】 ,負(fù)責(zé)生日禮品的選購、人員召集等。 公司辦公區(qū)域調(diào)整的協(xié)調(diào)安排。“非典”期間擔(dān) 任公司“非典”預(yù)防工作領(lǐng)導(dǎo)小組主要成員。辦理 20**- 20**年的公司營業(yè)執(zhí)照、組織機(jī)構(gòu)代碼證書、高新技術(shù)企業(yè)證書、國有資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)證書、赴港澳商務(wù)簽注備案登記冊等有關(guān)登記、注冊、年檢、變更、復(fù)核等工作;完成了 20**、 20**年的涉外調(diào)查資格證書年檢工作;配合公司領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)及組織財(cái)務(wù)部及有關(guān)職能部門對 20**、 20**年的昌平科技園區(qū)注冊地及稅務(wù)檢查進(jìn)行預(yù)備工作。 規(guī)范公司辦公會(huì) 議制度,協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)組織并召集公司領(lǐng)導(dǎo)辦公例會(huì),促進(jìn)公司有關(guān)業(yè)務(wù)的完成。 20**年 67 月,配合公司《員工手冊》的重新修訂,在完善原有行政治理制度基礎(chǔ)上制定了會(huì)議制度、公章及介紹信的治理規(guī)定、辦公用品及低值易耗品的治理規(guī)定、公司客戶小禮品治理規(guī)定、文件(檔案)治理規(guī)定、公司通訊、電腦設(shè)備等辦公設(shè)備的治理規(guī)定、辦公區(qū)域清潔衛(wèi)生治理辦法、前臺治理規(guī)定、公司安全消防治理制度、吸煙治理規(guī)定、文明吸煙安全協(xié)議等十余項(xiàng)行政治理制度。包括公司及兄弟單位的計(jì)算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)維護(hù)、公司及事業(yè)部會(huì)議活動(dòng)現(xiàn)場設(shè)備監(jiān)控。其中:市內(nèi)、國內(nèi)、國際快遞月均發(fā)送 310 余件,即天天要發(fā)送 10 余件;預(yù)訂飛機(jī)票、火車票月均近 30 次;制作名片月均近 40 次;復(fù)印月均印制 10000 余張;飲用水月均更換 80余桶。 負(fù)責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)召集的會(huì)議的安排與通知。 健全值班制度,做好防火防盜安全工作。同時(shí),包括領(lǐng)導(dǎo)車輛出入大廈及部機(jī)關(guān)、停車證件辦理與換發(fā),與車輛相關(guān)的例行保險(xiǎn)、保養(yǎng)、年檢、養(yǎng)路費(fèi)、車船稅、維修等費(fèi)用的請款與銷帳。每次用印,開取介紹信、證實(shí)信都認(rèn)真審核,做有登記。 嚴(yán)格印章治理和介紹信的開具。公司內(nèi)部、與研究院之間的收文、發(fā)文、傳閱、擬辦、印發(fā)、通知、催辦、簽報(bào)、歸檔,基本做到隨到隨辦,及時(shí)歸檔。隨時(shí)對辦公、通訊設(shè)備等固定資產(chǎn)進(jìn)行登記、保管、借用和維護(hù)。其中:為嚴(yán)格控制成本預(yù)算,辦公用品等低值易耗品、耗材每月平均采購 5 次;辦公用品、 ip 卡月均發(fā)放 180 余次,即天天公司員工要到總裁辦領(lǐng)取辦公用品 6 次。下面,我就自己任職以來所做的工作做以下匯報(bào),請各位領(lǐng)導(dǎo)評議。辦公室必 12下一頁 第四篇:辦公室副主任個(gè)人述職報(bào)告 我是 20**年 8 月?lián)慰偛棉k副主任職務(wù)的,主要負(fù)責(zé)公司行政治理方面的工作。不僅要熟悉各項(xiàng)規(guī)章制度,熟悉安全生產(chǎn)基礎(chǔ)知識、財(cái)經(jīng)紀(jì)律、業(yè)務(wù)經(jīng)營管 理、精神文明建設(shè),而且還要掌握各項(xiàng)工作的規(guī)律和組織程序,能組織和督促部屬完成各項(xiàng)保障任務(wù)。提高五種能力:一是提高熟悉的業(yè)務(wù)能力。四是在機(jī)關(guān)呆久了,思想上有時(shí)出現(xiàn)松懈情緒。二是個(gè)人文字綜合能力提高不快,達(dá)不到領(lǐng)導(dǎo)期望和要求。五是基層網(wǎng)點(diǎn)新員工安全培訓(xùn)工作不扎實(shí)。三是網(wǎng)絡(luò)協(xié)會(huì)各項(xiàng)規(guī)章制的落實(shí)情況的監(jiān)督不夠,在執(zhí)行上還要下大功夫。的工作雖然取得了一定成績,但也存在一些不足,主要是: 從工作方面來講主要存在以下問題:一是企業(yè)文化建設(shè)工作不扎實(shí),員工隊(duì)伍的團(tuán)隊(duì)意識、競爭意識、進(jìn)取意識和 大局意識還有所欠缺,增強(qiáng)全體職工的組織紀(jì)律性,樹立了良好的團(tuán)隊(duì)形象是明年開展企業(yè)文化建設(shè)的重要內(nèi)容。 四是自覺遵守廉潔自律有關(guān)規(guī)定,認(rèn)真開展警示教育,抓好后勤保障和管理,落實(shí)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)各項(xiàng)規(guī)定。我本著“從嚴(yán)、從細(xì)、可行”的原則,在原有各項(xiàng)制度的基礎(chǔ)上進(jìn)一步修訂完善了各項(xiàng)工作規(guī)則、接待辦法、信息報(bào)送以及安全管理制度、學(xué)習(xí)制度、值班制度等,從而使辦文、辦事、辦會(huì)等各項(xiàng)工作的開展更加規(guī)范有序?!皼]有規(guī)矩,不成方圓。因此,我正確認(rèn)識自身的工作和價(jià)值,正確 處理苦與樂、得與失、個(gè)人利益與集體利益、工作與家庭的關(guān)系,堅(jiān)持甘于奉獻(xiàn)、誠實(shí)敬業(yè),做到加班加點(diǎn)不叫累、領(lǐng)導(dǎo)批評不言悔、取得成績不驕傲,從而保證了各項(xiàng)工作的高效運(yùn)轉(zhuǎn)。二是愛崗敬業(yè)講奉獻(xiàn)。一是錘煉作風(fēng)講團(tuán)結(jié)。要做好辦公室工作,必須有一支高素質(zhì)的隊(duì)伍,要帶好隊(duì)伍,領(lǐng)導(dǎo)必須作表率。如:在今年會(huì)員到廠參觀訪問和旅游活動(dòng)中籌備工作中,在主管領(lǐng)導(dǎo)的部署下,我積極參與并協(xié)調(diào)局各分會(huì)進(jìn)行安排,協(xié)調(diào)了人 員、車輛,保證了工作的順利進(jìn)行。 三是加強(qiáng)橫向協(xié)調(diào)。二是加強(qiáng)上下協(xié)調(diào)。日常工作,能獨(dú)立完成的要獨(dú)立完成;重大活動(dòng)、重要任務(wù),則由大家共同完成。 一是加強(qiáng)內(nèi)部協(xié)調(diào)。辦公室是局機(jī)關(guān)一個(gè)特殊群體,是服務(wù)機(jī)關(guān)的“外腦”和聯(lián)系基層的“橋梁”,既要上情下達(dá),又要下情上呈。無論是辦公室安全員、文檔員、駕駛員的工作,都抓好抓細(xì),教育辦公室工作人員樹立嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)。今年先后組織接待了自治區(qū)文明城市、精神文明建設(shè)情況檢查、安全重點(diǎn)工作檢查、助民增收工作驗(yàn)收等大型檢查等 20 多次,未出現(xiàn)任何紕漏。三是細(xì)心接待。今年,先后籌備組織了 局全體會(huì)議、局務(wù)辦公會(huì)議、現(xiàn)場會(huì)、教育培訓(xùn)會(huì)議,工會(huì)、協(xié)會(huì)工作會(huì)議等大中型會(huì)議 26 次。為此,凡是發(fā)文,屬于分管范圍的我都親自審查,從嚴(yán)把住行文關(guān)、審批關(guān)、政策關(guān)、文字和體例格式關(guān)、裝訂和報(bào)送關(guān)等“五關(guān)”入手,避免了“倒流文”、“關(guān)系文”和濫發(fā)文現(xiàn)象的發(fā)生,保證了行文的嚴(yán)肅性,提高了公文質(zhì)量。 一是認(rèn)真辦文。 三、求真務(wù)實(shí),開創(chuàng)工作局面。認(rèn)真接待員工、外來人員和零售戶來電來訪,對員工、外來人員詢問事項(xiàng)以及零售戶反映的問題及時(shí)辦理,或者交相關(guān)部門和人員歸口處理,使每次反映的問題都能得到圓滿答復(fù)。對各科室進(jìn)行有效服務(wù),變部門行為為局 整體行為,形成合力,提高整體工作水平。如今年為配合做好企業(yè)文化等 10個(gè)課題現(xiàn)場會(huì)工作,我深入各網(wǎng)點(diǎn),通過座談、走訪等辦法,開展了專題調(diào)研,經(jīng)過對企業(yè)文化和網(wǎng)建發(fā)展現(xiàn)狀的認(rèn)真分析,在 11 月 2 日中心組學(xué)習(xí)座談會(huì)上提出了“全員工作日記制度”和“外出參觀考察匯報(bào)交流制度”等 10 條合理化建議,和電視臺一起策劃、撰稿、制作了“至誠至信,追求更好,服務(wù)他人,快樂自己”專題片 1 部,為推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)和網(wǎng)絡(luò)建設(shè) 的發(fā)展做出了積極的貢獻(xiàn)。第一,圍繞中心,為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)突出超前性。三是抓服務(wù),樹立工作新形象。督查是檢驗(yàn)局各項(xiàng)決策能否落實(shí)的關(guān)鍵環(huán)節(jié),我堅(jiān)持結(jié)合工作實(shí)際,拓寬領(lǐng)域,突出重點(diǎn),采取專門督查與分別督查相結(jié)合的辦法,對局下達(dá)的文件、會(huì)議決定、局的重大事項(xiàng)以及領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的工作任務(wù)進(jìn)行有效的督查,保證政令暢通。按照分工,我認(rèn)真要求各網(wǎng)點(diǎn)加強(qiáng)信息建設(shè),緊緊抓住局的工作熱點(diǎn),拓寬信息覆蓋面 ,掌握行業(yè)工作的重點(diǎn)、難點(diǎn)、熱點(diǎn)問題以及對局有指導(dǎo)意義的典型,及時(shí)編發(fā)信息進(jìn)行反饋。撰寫的《中餐與西餐中式的遐想》,被國家局網(wǎng)站推薦評為行業(yè)外的全國優(yōu)秀管理論文一等獎(jiǎng)。調(diào)查研究是為領(lǐng)導(dǎo)提供科學(xué)決策的重要依據(jù),我堅(jiān)持不定期深入基層或通過電話辦法,積極主動(dòng)地把調(diào)查研究工作做在前面,切實(shí)掌握涉及單位發(fā)展的問題及制約事業(yè)發(fā)展的因素,與領(lǐng)導(dǎo)“同頻共振”,增強(qiáng)參政議政的針對性和實(shí)效性,為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策、拾遺補(bǔ)缺。為此,我堅(jiān)持實(shí)踐第一的觀點(diǎn),牢固樹立創(chuàng)新觀念,強(qiáng)化奉獻(xiàn)意識、參謀意識、勤政意識、窗口意識和進(jìn)取意識 ,不斷創(chuàng)新辦公室精神文明建設(shè)和安全生產(chǎn)工作思路。 二、開拓創(chuàng)新,理清工作思路。在局的統(tǒng)籌安排下,能堅(jiān)持認(rèn)真讀書看報(bào),博覽群書,做好學(xué)習(xí)筆記和培訓(xùn)記錄,認(rèn)真撰寫學(xué)習(xí)理論文章、心得體會(huì)以及業(yè)務(wù)工作論文。按照局干部理論學(xué)習(xí)制度要求,我能堅(jiān)持把學(xué)習(xí)貫穿于工作的始終,加強(qiáng)學(xué)習(xí)的積極性和主動(dòng)性。在工作中,本人充分發(fā)揮職能作用,創(chuàng)新實(shí)踐,不斷改進(jìn)工作方法, 提高工作效率,增強(qiáng)工作的系統(tǒng)性、預(yù)見性、科學(xué)性,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。 我的述職完了 ,謝謝! 2021年 7 月 15 日 第三篇:辦公室副主任個(gè)人述職報(bào)告 辦公室副主任個(gè)人述職報(bào)告范文 辦公室副主任個(gè)人述職報(bào)告范文精彩導(dǎo)讀:一是抓調(diào)研,提供決策參考。 三、樹立三種意識。二是提升執(zhí)行能力。一是提升工作標(biāo)準(zhǔn)。以“實(shí)際、實(shí)用、實(shí)效”為原則,以個(gè)人自學(xué)為主,更加注重學(xué)用結(jié)合、學(xué) 以致用,帶著問題學(xué),在行動(dòng)中學(xué),在解決實(shí)際工作中學(xué)。 一、強(qiáng)化一種觀念。主要是:進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)意識;進(jìn)一步更好地發(fā)揮參謀助手作用;進(jìn)一步提高寫作水平。 “居廟堂之高則憂其民,處江湖之遠(yuǎn)則憂其君”。二是協(xié)助其它科室開展工作。一是協(xié)助主任開展工作。主動(dòng)匯報(bào)、溝通、交流、督促、合作、協(xié)作。履職以來,共發(fā)表信息 70 篇,其中,《江蘇黨校報(bào)》 8 篇;《江蘇黨校工作通訊》 1 篇;《市黨校簡訊》 2 篇;《溧水信息》 17 篇;《溧 水報(bào)》 42 篇; 1 篇信息《關(guān)于加快規(guī)范我縣市民文明行為的建議》刊登在《溧水信息》???2 期上,謝元縣長親自批示:建議很好!辦公室連續(xù)兩年獲區(qū)信息工作先進(jìn)集體,本人連續(xù)兩年獲區(qū)信息工作先進(jìn)個(gè)人和優(yōu)秀信息員。 手快:多動(dòng)筆,積極撰寫信息、計(jì)劃以及各類總結(jié),努力搞好文字工作。做到“兩個(gè)及時(shí)”。其中, 1篇案例發(fā)表在中央黨校理論網(wǎng)上; 1 篇文章獲全市黨校系統(tǒng)“迎接十八大”主題征文二等獎(jiǎng); 1 篇文章獲“一品青蓮”首屆南京廉政雜文暨小小說征文大賽三等獎(jiǎng); 1 篇文章刊登在市紀(jì)委《調(diào)研參考》上; 1 篇征文獲“文明溧水大家談”征文一等獎(jiǎng); 1 篇征文獲 區(qū)公民道德建設(shè)詩歌征集三等獎(jiǎng); 1 篇調(diào)研文章被市委宣傳部評為優(yōu)秀調(diào)研成果三等獎(jiǎng); 1篇參與的市級課題獲南京市優(yōu)秀調(diào)研成果獎(jiǎng)( 2021— 2021)一等獎(jiǎng)。履職以來,我堅(jiān)持學(xué)用結(jié)合,學(xué)以促干,在學(xué)中干、在干中學(xué)。毛澤東說過:我是靠總結(jié)經(jīng)驗(yàn)吃飯的。 篤行。結(jié)合工作實(shí)際找準(zhǔn)問題癥結(jié)所在,尋求到破解難題的對策,我經(jīng)常把思考的問題記錄下來。思路決定出路,想法決定做法。
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