生物質電廠勞動合同管理規(guī)定-文庫吧資料
2024-09-07 15:40本頁面
【正文】 審核人事 檔案材料及以下證件和材料： ◆ 居民身份證原件； 本文件為 XX綠色能源開發(fā)有限公司版權所有 未經(jīng)許可不得影印 生物質電廠勞動合同管理辦法 版次： A/0 頁次： 2 /3 ◆ 與原單位解除或者終止勞動合同的證明； ◆ 其他有關文件和檔案材料（見檔案資料清單）。 各用人部門：配合綜合部的相關工作，如專項培訓人員名單、考核結果、續(xù)簽意見 等工作。專項培訓協(xié)議約定的服務期至少為五年。 專項培訓協(xié)議：專項培訓協(xié)議是電廠提供專項培訓費用，對員工進行專業(yè)技術培訓， 并約定服務期的書面培訓協(xié)議。 保密合同：保密合同是電廠與員工簽訂的，要求員工保守電廠商業(yè)秘密等有關事項 的專項協(xié)議。 3 定 義 勞動合同：勞動合同是電廠與員工確立勞動關系，明確雙方權利和義務的書面協(xié)議。 XX 綠 色 能 源 開 發(fā) 有 限 公 司 勞動合同管理辦法 編 號： KXXX/RZ002 版 本： A/0 XXXX 年 月 日 發(fā) 布 XXXX 年 月 日 實 施 XX 綠色能源開發(fā)有限公司 發(fā) 布 批 審 文 準：
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