20xx年神經內科年終工作總結及20xx年工作計劃-文庫吧資料
2025-01-30 04:29本頁面
【正文】 作逐步步入正軌，本年度重點是提高科室醫(yī)護人員素質及業(yè)務技術水平，開展新業(yè)務新技術，強化醫(yī)德醫(yī)風建設，醫(yī)患溝通互動；注重醫(yī)療安全，防范醫(yī)療風險；全科人員將在院班子的正確領導下， 努力以安全、優(yōu)質、高效的全層服務，打造出具有?？铺厣⒁涣髌放频娜诵曰呐R床科室。 三、發(fā)表學術論文積極性不高，對基礎理論的思考和學習不夠。 存在的問題： 一、因我科醫(yī)護人員嚴重缺編，致超負荷工作，影響我科醫(yī)護人員的身體健康和 生活質量，同時因長期超負荷工作，在醫(yī)療服務中溝通不及時和病歷完成不及時，影響病人的滿意度和醫(yī)療質量安全。 六、新技術進展 我科顱腦微創(chuàng)術 已經規(guī)范化，全年顱腦微創(chuàng) 56 例，挽救了患者生命，同時也積累了豐富的經驗。其中腦梗死為我科常見病。進一步完善護理缺陷討論，讓護士參與到每月的缺陷討論中去，從流程和環(huán)節(jié)上加以改進來減少或杜絕缺陷的發(fā)生。護士長加強對科室硬件設施的常規(guī)檢查意識，及時發(fā)現問題及時維修，保持設備的完好。對于新入院、新轉入及急危重病人、有發(fā)生醫(yī)療糾紛潛在危險的病人，重點督促檢查和監(jiān)控。每周四下午對疑難危重病人開展病歷討論。科主任護士長經常對科室人員進行安全教育，提高了安全意識，增強了服務意識，注重溝通，注重服 務的細節(jié)，服務的質量，嚴格執(zhí)行三級查房制度、交接班制度、查對制度等，及時完成各種醫(yī)療護理文件的書寫
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