標(biāo)準(zhǔn)國(guó)營(yíng)企業(yè)勞動(dòng)合同標(biāo)準(zhǔn)勞動(dòng)合同-文庫(kù)吧資料
2025-04-05 22:13本頁(yè)面
【正文】 二、試用期限：自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，_____年_____個(gè)月。 ┌──────────────────────────────────┐ │七、其他事項(xiàng)│ │在履行勞動(dòng)合同過(guò)程中產(chǎn)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，首先由企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)│ │進(jìn)行調(diào)解，對(duì)調(diào)解不服的，由縣以上勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)進(jìn)行仲裁。 ９．任何一方提出解除勞動(dòng)合同，必須提前一個(gè)月通知對(duì)方，方可辦理解除勞動(dòng)合同的手續(xù)。 ②在企業(yè)中擔(dān)任重要生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、科研任務(wù)，任務(wù)未完成的。 ⑤經(jīng)企業(yè)同意自費(fèi)考入大中專(zhuān)院校學(xué)習(xí)的。 ③企業(yè)不履行勞動(dòng)合同，或者違反國(guó)家法律和有關(guān)政策規(guī)定，侵犯職工合法權(quán)益的。 ６．下列情況職工可以提出與企業(yè)解除勞動(dòng)合同： ①經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門(mén)確認(rèn)企業(yè)勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件惡劣，嚴(yán)重危害職工人身安全和身體健康的。 ②患有職業(yè)病或因工負(fù)傷，并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)鑒定符合評(píng)殘等級(jí)的。 ⑤經(jīng)有關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)企業(yè)宣告破產(chǎn)，或?yàn)l臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的。 ③職工被除名、開(kāi)除、辭退、以及被勞動(dòng)教養(yǎng)、判刑的。 ４．下列情況企業(yè)可以解除勞動(dòng)合同： ①在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)不符合上崗條件的。 ２．勞動(dòng)合同期限內(nèi)，企業(yè)與職工協(xié)商一致，可以變更勞動(dòng)合同。 ２．遵守我廠制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律。 依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)保險(xiǎn)條例》并結(jié)合我廠實(shí)際情況執(zhí)行。 ４．定級(jí)后工資：元。 第三年月元。 ２．學(xué)徒工資：第一年月元。 ４．愛(ài)護(hù)公共財(cái)產(chǎn)、機(jī)械設(shè)備、生產(chǎn)工具，節(jié)約原材料、能源。 ２．熱愛(ài)本職工作，服從分配，努力完成生產(chǎn)工作任務(wù)。 三、職工的權(quán)利和義務(wù) 權(quán)利： 簽訂勞動(dòng)合同的職工享有同等的工作、學(xué)習(xí)，參加民主管理，獲得勞動(dòng)報(bào)酬、政治榮譽(yù)、物質(zhì)鼓勵(lì)及享受勞動(dòng)保險(xiǎn)福利的待遇。 ３．加強(qiáng)勞動(dòng)安全與保護(hù)，不斷改善勞動(dòng)條件，保證職工的身體健康。 義務(wù)： １．對(duì)職工要進(jìn)行國(guó)家法律、法規(guī)、職業(yè)道德、社會(huì)治安、企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度等教育。 ５．本廠根據(jù)生產(chǎn)、工作需要，按國(guó)家有關(guān)法律規(guī)定，為職工提供必需的安全、衛(wèi)生的勞動(dòng)條件和工作環(huán)境。 ３．鑄字、揀字、排版、紙型、鉛版、照相制版等有害職工身體健康的工種，均有通風(fēng)排氣等防護(hù)措施，并享受相應(yīng)勞動(dòng)保護(hù)。 一、工作內(nèi)容、勞動(dòng)保護(hù)及勞動(dòng)條件 １．本廠實(shí)行八小時(shí)工作制和一周一休制。 編輯推薦 勞動(dòng)合同:勞動(dòng)合同（國(guó)營(yíng)企業(yè)） 編號(hào)： 國(guó)營(yíng)企業(yè)職工勞動(dòng)合同書(shū) 職工姓名： 單位：延邊新華印刷廠 根據(jù)吉林省《國(guó)營(yíng)企業(yè)全員勞動(dòng)合同管理試點(diǎn)工作方案》和我廠全員勞動(dòng)合同管理實(shí)施辦法的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)延邊新華印刷廠法人代表與共同協(xié)商，雙方同意簽訂本勞動(dòng)合同書(shū)，其內(nèi)容如下： 一、合同期限：自年月日起至年月日止，共年個(gè)月。 ，企業(yè)與職工協(xié)商一致，可以變更勞動(dòng)合同。 。 依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)保險(xiǎn)條例》并結(jié)合我廠實(shí)際情況執(zhí)行。 ：元。 第三年月元。 ：第一年月元。 、機(jī)械設(shè)備、生產(chǎn)工具，節(jié)約原材料、能源。 ，服從分配，努力完成生產(chǎn)工作任務(wù)。 三、職工的權(quán)利和義務(wù) 權(quán)利： 簽訂勞動(dòng)合同的職工享有同等的工作、學(xué)習(xí)，參加民主管理，獲得勞動(dòng)報(bào)酬、政治榮譽(yù)、物質(zhì)鼓勵(lì)及享受勞動(dòng)保險(xiǎn)福利的待遇。 ，不斷改善勞動(dòng)
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