勞務(wù)用工標(biāo)準(zhǔn)合同范本——范本-文庫吧資料
2025-04-01 23:08本頁面
【正文】 明確的約定。試用期工資______元。六、勞務(wù)報酬：甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配的原則。勞務(wù)關(guān)系中的自然人，一般只獲 得勞務(wù)費(fèi)，雇主也不用像勞動合同那樣為雇員繳納社保的義務(wù)，是否繳納可以雙方協(xié)商 約定。五、勞務(wù)保護(hù)和勞務(wù)條件：甲方根據(jù)工作需要，向乙方提供必要的勞務(wù)工具和勞保用品，乙方調(diào)出時需將勞務(wù)工具歸還甲方。乙方必須規(guī)定的勞務(wù)日數(shù)出滿勤，缺勤者必須提前一天以書面的形式向甲方業(yè)務(wù)(工作)主管請假，否則按曠工處理，主管應(yīng)在請假單上簽字，并做好保存，以便月底報考勤計工資時備查。四、工作時間：乙方在甲方工作期間，執(zhí)行每周40小時工作制。按國際慣例，在節(jié)假日，雇員應(yīng)享受所在國家規(guī)定的節(jié)假日，如所在國 國慶、春節(jié)等。每周工作多少天，每天工作多少小時。從事的工種要注明在什么崗位從事什么工作，如電機(jī)房的值班電工或大廈照明 的維修電工(因為工種不同工資差別很大)。
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1