【摘要】勞動合同訂立程序 對于合同范本的準備應(yīng)該要提前進行,這樣的話才能夠滿足大家的需求,我為大家準備了《勞動合同訂立程序》,感謝大家前來進行閱讀,希望能夠幫助到大家。 按照勞動法的規(guī)定,建立勞動關(guān)系...
2024-12-15 02:04
2024-12-14 23:39
【摘要】文檔格式為word版——可編輯、可修改 勞動合同訂立要求 (標準版合同模板) 甲方:**單位或個人 乙方:**單位或個人 簽訂日期:**年**月**日...
2025-04-01 23:52
【摘要】勞動合同訂立的要求 勞動合同訂立的要求 一、勞動合同訂立的一般程序 要約是指一方當事人以訂立合同為目的向另一方就合同主要內(nèi)容作出的意思表示。因而,要約的發(fā)出人和接受人均須特定,且要約的內(nèi)...
2024-12-13 23:09
【摘要】此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來,如有侵權(quán)請告知上傳者立即刪除。資料共分享,我們負責傳遞知識。 勞動合同訂立的原則 勞動合同的訂立的原則如下: 1、合法原則。合法是勞動合同有效的前提條件。所謂合法就是...
2025-01-25 05:37
【摘要】此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來,如有侵權(quán)請告知上傳者立即刪除。資料共分享,我們負責傳遞知識。 勞動合同訂立的時間 提問: 勞動合同訂立的時間如何確定?勞動合同訂立的原則是什么? 解答: 一、...
2025-01-26 00:31
【摘要】此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來,如有侵權(quán)請告知上傳者立即刪除。資料共分享,我們負責傳遞知識。 勞動合同訂立的要求 一、勞動合同訂立的一般程序 要約是指一方當事人以訂立合同為目的向另一方就合同主要內(nèi)...
2025-01-25 06:20
【摘要】第三章合同(hétong)訂立,,第一頁,共七十六頁。,第一節(jié)締約過程(guòchéng)的權(quán)利與義務(wù),一、知情權(quán)1、勞動者的知情權(quán)用人單位招用勞動者時,應(yīng)當如實向勞動者告知工作內(nèi)容、工作條件、工作地...
2024-11-04 01:18
【摘要】勞動合同(láodònɡhétónɡ)管理,唐鑛劉蘭編著(biānzhù),21世紀人力資源與勞動關(guān)系(guānxì)精品教材,東北財經(jīng)大學出版社,第一頁,共五十四頁。,第2章勞動合同訂立(dìngl...
2024-11-03 23:10
【摘要】勞動合同訂立要求 勞動合同訂立要求 一、勞動合同訂立的原則 二、勞動合同訂立的主體 (一)勞動合同訂立主體的資格要求 ,有勞動權(quán)利能力和行為能力。 。 (二)勞動合同訂立主體的義...
2024-12-14 23:36
2024-12-15 01:59
【摘要】勞動合同(láodònɡhétónɡ)訂立技巧,第一頁,共四十三頁。,,1。大學生不到約定單位工作能否要回押金?2。不簽勞動合同(láodònɡhétónɡ),老板要負什么樣的責任?3。試用期能簽幾次...
2024-11-03 23:09
【摘要】此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來,如有侵權(quán)請告知上傳者立即刪除。資料共分享,我們負責傳遞知識。 勞動合同訂立程序 按照勞動法的規(guī)定,建立勞動關(guān)系應(yīng)當訂立勞動合同。用人單位錄用的職工,有的屬于干,有的屬于工...
2025-01-26 00:26
【摘要】此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來,如有侵權(quán)請告知上傳者立即刪除。資料共分享,我們負責傳遞知識。 勞動合同訂立須知 一、勞動合同訂立的概念與原則 勞動合同訂立的原則: ...
2025-01-25 06:22
【摘要】一)合法原則???????1、勞動合同的主體合法。????即勞動合同的當事人必須具備合法資格,勞動者應(yīng)是年滿16周歲,身體健康,具有勞動權(quán)利能力和勞動行為能力的公民,可以是中國人、外國人、無國籍人。用人單位應(yīng)是依法成立或核準登記的企業(yè)、個體經(jīng)濟組織、國家機關(guān)、事業(yè)組織
2025-05-20 08:23