20xx關(guān)于規(guī)范入職流程的通知2)-文庫(kù)吧資料
2025-01-16 23:46本頁(yè)面
【正文】 》之后，由部門(mén)負(fù)責(zé)人根據(jù)情況認(rèn)真填寫(xiě)相關(guān)項(xiàng)目，并檢查確認(rèn)無(wú)誤后，簽完字交予人事部；
人事部接到已經(jīng)填寫(xiě)完畢的《招聘需求表》后，檢查確認(rèn)需求無(wú)誤后由總經(jīng)辦負(fù)責(zé)人簽字；
總經(jīng)辦負(fù)責(zé)人簽完字后提交并報(bào)備總裁，由總裁確認(rèn)簽字，并最終完成錄用需求申請(qǐng)。
負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行專業(yè)素質(zhì)面試，掌握應(yīng)聘人員的工資待遇期望，并提出錄用建議。
用人部門(mén)：
制定本部門(mén)人力資源規(guī)劃及增補(bǔ)計(jì)劃，向總經(jīng)辦人事部提
出用人計(jì)劃。
確定招聘崗位人員的薪資、職務(wù)級(jí)別。
各部門(mén)職責(zé)：
總經(jīng)辦人事部：
指導(dǎo)并協(xié)助各部門(mén)制定招聘計(jì)劃。
本通知適用范圍：
Xxxx公司及下屬所有分公司及各部門(mén)。
即日起，希望所有員工及管理人員嚴(yán)格執(zhí)行!
十堰市堰陽(yáng)天國(guó)際酒店人力資源部
二０一三年六月七日
主題：關(guān)于規(guī)范員工入職、離職流程的通知
呈送：總經(jīng)辦、前廳部、餐飲部、客房部、后廚部、工程部
保安部、營(yíng)銷(xiāo)部、采購(gòu)部、倉(cāng)庫(kù)、保潔部、財(cái)務(wù)部
校對(duì): 李歡打印:李歡
篇三：關(guān)于規(guī)范公司招聘流程的通知
關(guān)于規(guī)范公司招聘錄用流程的通知 各部門(mén)同事：
根據(jù)公司的相關(guān)規(guī)定和公司實(shí)際發(fā)展需要，現(xiàn)將公司的新員工招聘錄用流程規(guī)定如下：
招聘目的：
統(tǒng)一規(guī)范公司招聘及錄用行為，明確職責(zé)與權(quán)限，提高招聘質(zhì)量與效率。離職員工必須提前１個(gè)月寫(xiě)書(shū)面離職申請(qǐng)，
經(jīng)相關(guān)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)同意，一個(gè)月之后，到人力資源部領(lǐng)取正式離職申請(qǐng)
表，方可按流程辦理離職手續(xù)（切勿越級(jí)辦理）；如因其它原因，臨
時(shí)通知員工辦理辭職的，也應(yīng)
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