【正文】 進行檢定。采掘工作面每3個月1次，其它地點每6個月1次。每半年進行一次游離二氧化硅和粉塵分散度的化驗分析，并有記錄備查。經鑒定為不爆炸的煤層，必須按規(guī)定由資質單位現(xiàn)場取樣重新進行鑒定確認。二、粉塵監(jiān)測制度礦井開采新水平、新煤層，要及時對煤層進行煤塵爆炸性鑒定工作。瓦斯檢查員交接班制度專職瓦斯檢查員必須在井下現(xiàn)場交接班，采煤工作面的專職瓦斯檢查員在上隅角交接班；掘進工作面的專職瓦斯檢查員在掘進巷道迎頭交接班（迎頭不進尺可在本頭電話或局扇附近交接班）；其它瓦斯檢查員要在工區(qū)指定的安有電話的地點交接班，任何人不得擅自提前離崗。制定專門安全措施進行處理，只有瓦斯降至《規(guī)程》允許濃度后方準恢復生產。高瓦斯礦井、煤與瓦斯突出礦井、低瓦斯礦井高瓦斯區(qū)和瓦斯重點管理區(qū)瓦斯檢查員要嚴格按照瓦斯巡回檢查圖表的要求進行“三測三報”，專職瓦斯檢查員只檢查一頭或一面的要隨測隨報。瓦斯檢查記錄手冊由當班采掘班組長簽字，杜絕瓦斯檢查空班漏檢、弄虛作假。瓦斯檢查工下井必須配備光學瓦斯檢定器和便攜式瓦斯報警儀。井下機電硐室、%，其它地點風流中的瓦斯?jié)舛确稀兑?guī)程》規(guī)定。⑶獨立通風的機電硐室、爆炸物品庫、備用工作面、臨時停工停風的掘進工作面的柵欄前、設在回風巷道中機電硐室、礦井總回風、一翼總回風、采區(qū)總回風每班檢查次數(shù)不少于1次。檢查規(guī)定：⑴高瓦斯礦井、煤與瓦斯突出礦井、低瓦斯礦井高瓦斯區(qū)、瓦斯重點管理區(qū)采煤工作面及煤巷、半煤巷掘進工作面、正在回撤的采煤工作面，必須配備專職瓦斯檢查工，每班至少檢查三次，要求班與班、次與次檢查間隔時間在2～4小時之間，每次檢查取最大數(shù)據(jù)填寫在瓦斯檢查牌板和記錄手冊上。高瓦斯礦井、煤與瓦斯突出礦井、低瓦斯礦井高瓦斯區(qū)和瓦斯重點管理區(qū)回采工作面的瓦斯檢查員要認真檢查工作面的進、回風流、上隅角、煤壁、切頂線、老塘、工作面風流、鏈板機槽、機尾、煤機附近、支架頂部等處的瓦斯；掘進工作面的瓦斯檢查員要認真檢查局扇及其開關附近10m內風流、巷道迎頭及回風流、煤壁、巷道底板、鏈板機槽、機尾、巷道頂部及高冒處的瓦斯。所有采掘工作面、硐室、使用中的機電設備的設置地點、有人工作的地點都應納入檢查范圍。職業(yè)危害日常監(jiān)測管理制度為了預防、控制和消除職業(yè)危害，保護員工身體健康制訂本辦法。（6）人力資源部確定一名工作人員負責護品的審核、報批、匯總等。（4）各單位要建立健全勞動護品領用發(fā)放臺帳，否責罰責任人50元，聯(lián)責單位負責人20元。（2）每月20日前各單位將次月的勞動護品花名單及匯總數(shù)報人力資源部，不按規(guī)定時間報送的罰責任人20元。五、考核（1）各單位由聯(lián)絡員負責護品的匯總、上報，以及員工護品卡片的登記及護品領用管理數(shù)據(jù)庫的維護工作，確保報送數(shù)據(jù)的準確性。人力資源部組織人員定期到使用單位進行檢查，確保勞動護品及時足額的發(fā)放到職工手中。在生產現(xiàn)場中發(fā)現(xiàn)工作人員勞動防護用品配戴不齊全，或使用不當時，對操作人員按違章處理，并責令現(xiàn)場整改。經營考核部、供應分部負責對勞動保護用品的質量進行驗收，人力資源部負責監(jiān)督檢查。非正常勞保用品（指突發(fā)性或集中批量領用）的審批由使用單位或服務單位以書面形式（載明理由、數(shù)量、規(guī)格等）經分管礦長審核后，報生產礦長批準執(zhí)行。各單位將經人力資源部審核后的計劃單交經營考核部落實。人力資源部將次月全礦勞動護品須用計劃匯總后報礦審批。外來人員進入生產現(xiàn)場時，相關部門負責勞動防護用品的配備，做到防護用品配戴齊全，防護有效。各單位要建立員工護品領用臺帳，職工領取防護用品時在臺帳上簽字領取。卡片應列出工種、品名、數(shù)量、使用期限等項目。勞動護品配置及發(fā)放標準另附。一、勞動防護用品的配置及發(fā)放標準常用勞動防護用品有：（1）工作服 （2）安全帽 （3）棉襖(4)牛皮燈帶（5）防護鞋（6）工礦靴（7）絕緣鞋（8）防塵口罩。由調度室負責做好每臺核子秤運行前的校零工作，確保核子秤計量準確。各車間安排專人負責核子秤的管理，做好日常檢查和巡視工作，并認真填寫巡視記錄。核子秤主機數(shù)據(jù)由礦質量信息部和廠部專人管理。密控室司機負責核子秤主機衛(wèi)生，保持室內清潔通風。每天包機人根據(jù)點檢制要求，對設備進行巡檢。核子秤所在車間負責核子秤電離室套筒日常維護，定期清理表面灰塵，不得有積塵，并每班對核子秤進行一次巡查。制冰司機要熟悉掌握整個制冰系統(tǒng)的流程，努力學習制冷技術，提高自身業(yè)務水平。冬季系統(tǒng)停止運轉時，要將蒸發(fā)冷凝器的水放掉并對水池進行清洗、除垢；將制冰機水箱水放掉并清洗水箱。蒸發(fā)式冷凝器水箱定期清洗，保證水箱內清潔，嚴禁向水箱內亂仍雜物及洗刷物品。壓縮機組外表灰塵定期清理，保持設備清潔。粉塵及有毒有害氣體防護設施管理制度由通防部考核降溫防護設施管理制度為使制冰系統(tǒng)能更好、更長時間的運轉，提高設備的使用壽命及減少設備故障的發(fā)生，必須對設備進行保養(yǎng)，因此應遵循以下保養(yǎng)措施：制冷司機要熟悉掌握整個制冷原理。（3）光學瓦斯檢定器專、兼職瓦斯檢查員下井時必須佩帶光學瓦斯檢定器，由儀器室人員并做好記錄。（2）便攜式報警儀《煤礦安全規(guī)程》規(guī)定人員下井必須攜帶便攜式報警儀，由儀器室人員并做好記錄。傳感器護罩表面清潔，無粉塵、噴漿回彈物等，安設地點和懸掛位置應符合《煤礦安全規(guī)程》和集團公司有關規(guī)定。風動除塵風機放置于噴漿機后5m范圍內與噴漿機同一側。各采掘工區(qū)使用的溜子、皮帶噴霧、耙裝機噴霧等由本工區(qū)負責安裝、使用管理。其它大巷凈化水幕由通防工區(qū)管理。采用錨噴支護的巷道采用潮料噴漿，安裝使用水射流除塵風機，并與噴漿機、第二道凈化水幕實現(xiàn)聯(lián)動。耙裝機及各轉載點必須按規(guī)定安設噴霧裝置。掘進工區(qū)負責掘進工作面在距迎頭10m范圍內安設炮區(qū)噴霧，30m范圍內安設沖擊波水幕，沖擊波噴霧必須使用微動開關，放炮后自動開啟噴霧。機采工作面必須安裝使用機組內、外噴霧，霧化良好。（3）水幕及轉載點噴霧通防工區(qū)負責采煤工作面凈化水幕的安裝、回撤。每一水平、采區(qū)、采掘工作面必須安設水壓表，安設原則為：水平、采區(qū)安裝在進風巷內，采煤工作面安裝在上下巷，掘進工作面安裝在掘進巷道內，水壓表與管路成垂直狀態(tài)，表面正面朝向行人側。防塵管路吊掛必須符合礦下發(fā)的“一通三防程序文件”管理規(guī)定。并每月對井下各地點防塵管路完好情況進行檢查一次，并有記錄可查。噪聲防護設施管理制度由機電部考核粉塵防護設施管理制度（1）防塵水池通防工區(qū)負責礦井防塵水池的維修檢查。（8）改進工藝，改造機械結構，提高精密度。其噪聲排放標準要符合國家規(guī)定的環(huán)境噪聲排放標準。（7）及時更換超過使用年限的設備。在各種生產活動中，應注意改進工藝流程及工作程序，減少各種設備因長時間運轉所產生的噪聲。對超過噪聲標準的作業(yè)，應采取有效的噪聲污染防治措施，處于噪聲環(huán)境下的人員適當配備耳塞、耳罩等防護用品。（4）加強各種機電設備的巡檢工作，遇到突發(fā)情況時，及時修理產生異常噪音的設備，縮短異常噪音的排放時間。盡量減少各種機電設備運轉的時間，用完后及時停機。三、管理措施：噪聲防護設施管理制度（1）各單位嚴格按照《設備管理制度》對產生噪聲的設備進行定期檢修、維護保養(yǎng)，保證設備正常運轉。未經申報批準不得擅自拆除或停用防護設施。職工應當學習和掌握相關的職業(yè)衛(wèi)生知識，遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程，正確使用、維護職業(yè)病防護設備和個人使用的職業(yè)病防護用品。，發(fā)現(xiàn)異常應立即通知相關部門安排檢修。購置防護設施產品時，注意索取：合格證、使用說明書、防護性能、適應對象、使用方法及注意事項；不得購置使用沒有生產企業(yè)、沒有產品名稱、沒有檢測報告的防護設施產品。三、管理：職業(yè)病防護設施（以下稱“防護設施”）定義：是指以控制或者消除生產過程中產生的職業(yè)病危害因素為目的，采用通風凈化系統(tǒng)或者采用吸除、阻隔等設施以阻止職業(yè)病危害因素對勞動者健康影響的裝置和設備。一、范圍：本制度至適應本礦所產生職業(yè)危害因素的設備、設施。職業(yè)危害防護設施管理制度為加強職業(yè)危害防護設施、設備的管理工作，避免和減少職業(yè)危害事故的發(fā)生，從而預防、控制和消除生產過程中的職業(yè)危害因素。授課教師、班主任要認真遵守培訓管理制度，授課必須有教案、培訓考核記錄，不按時授課，每次對授課人罰款50元。四、有關規(guī)定新入礦人員崗前培訓時職業(yè)安全健康知識培訓時間不少于4課時。未進行職業(yè)衛(wèi)生培訓的員工或考核不合格的員工不得上崗作業(yè)。職業(yè)安全健康培訓要有記錄，記錄內容包括培訓時間、日期、培訓內容、培訓老師、培訓地點，受培訓人等。外來臨時工人，應進行針對性的職業(yè)安全健康培訓，確保其從事勞動時不受到危害。培訓合格后方能上崗。三、教育培訓的對象與方式：新員工的培訓：新員工在上崗前應進行職業(yè)衛(wèi)生培訓，分別為礦、區(qū)隊、班組。二、教育培訓內容：職業(yè)衛(wèi)生法律、法規(guī)與標準；職業(yè)安全健康基本知識；職業(yè)安全健康管理制度和操作規(guī)程；正確使用、維護職業(yè)病防護設備和個人使用的職業(yè)病防護用品；發(fā)生事故時的應急救援措施。職業(yè)危害防治宣傳教育培訓制度為提高員工職業(yè)安全健康意識和自我保護能力，根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》有關規(guī)定，結合我礦實際，組織對員工進行職業(yè)衛(wèi)生法律法規(guī)、職業(yè)衛(wèi)生知識、操作規(guī)程、職業(yè)病防護設備和個人使用的職業(yè)病防護用品的正確使用、維護的培訓，特制定本制度。人力資源部在與職工簽訂勞動合同時，在合同書上必須注明從事勞動過程中可能出現(xiàn)的各種職業(yè)危害因素及相關防護措施和勞動者在工作中所享有的待遇。人力資源部負責對產生嚴重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位，在其醒目位置，設置警示標示和中文警示說明。人力資源部根據(jù)監(jiān)測計劃，按規(guī)定對各個產生職業(yè)危害場所進行日常監(jiān)測、年度監(jiān)測或組織上級檢測機構進行監(jiān)測評價。職業(yè)危害告知制度為提高職工的自我保護意識和能力，根據(jù)《職業(yè)病防治法》的相關規(guī)定，結合我礦實際，使職工充分認識工作過程中可能接觸到的各類危害因素，做到早預防、早治療，杜絕各類職業(yè)危害的發(fā)生，特制定本制度。做好個人防護用品的更換發(fā)放工作為合理發(fā)放，使用職工個人防護用品，以保護工人的安全和健康，我礦建立員工護品領用電子臺帳，按照護品使用周期進行領發(fā)。加強職業(yè)病患者的管理職業(yè)病人依法享有工傷保險待遇和職業(yè)病待遇，對確診的職業(yè)病人要立即調離原崗位，并塵肺病人每年進行復查、治療、療養(yǎng)和肺功能測試等工作，根據(jù)泰安職業(yè)病防治院復查結果安排其住院治療。做好健康教育培訓工作安監(jiān)處培訓要對從事接觸有毒有害作業(yè)職工進行崗前和在崗期間的定期職業(yè)衛(wèi)生及安全知識培訓，普及職業(yè)衛(wèi)生知識，督促勞動者遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)章制度和操作規(guī)程，指導勞動者正確使用職業(yè)病防護設備和個人使用的職業(yè)病防護品，提高職工的自我健康保護意識，減少職業(yè)病的發(fā)生。根據(jù)集團公司職防所通知要求，做好今年的塵肺普查或復查工作，塵肺普查率達95%以上。做好監(jiān)督檢測工作要積極配合上級監(jiān)督部門做好今年的生產作業(yè)場所有害因素監(jiān)督檢測工作，并根據(jù)檢測結果，對不合格點及時進行整改，確保作業(yè)場所的職業(yè)危害因素、濃度或強度等符合國家標準要求。（7）配備個體防護用品，如人丹、十滴水、清涼油、藿香正氣水等。（5）地面辦公室及宿舍樓設置空調和暖氣，改善班前、班后會工作環(huán)境。（3）井口安裝空氣加溫設備，溫度低于要求時及