勞務(wù)派遣合同模板(2)-文庫吧資料
2024-12-14 23:42本頁面
【正文】 。工傷以及工傷員工舊傷復(fù)發(fā)醫(yī)療期間陪護(hù)費(fèi)、交通費(fèi)、生活補(bǔ)助費(fèi)，陪護(hù)人員的工資、交通費(fèi)、生活補(bǔ)助費(fèi)按國(guó)家或甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行由甲方承擔(dān)。
，因工致傷、致殘、致死，由甲方負(fù)責(zé)組織搶救，甲方負(fù)責(zé)召開事故分析會(huì)和采取相應(yīng)的防范措施，乙方負(fù)責(zé)相關(guān)事宜(住院手續(xù)、工傷鑒定)的辦理，工傷事故也由乙方統(tǒng)計(jì)、上報(bào)。
七、甲乙雙方約定的其他事宜。
，乙方應(yīng)及時(shí)與甲方溝通協(xié)商。
，審批和發(fā)放工作。
，日內(nèi)向甲方出具發(fā)票或財(cái)政部門批準(zhǔn)使用的行政事業(yè)單位的收據(jù)。
，在甲方符合提前告知要求的條件下，按時(shí)提供合格的派遣員工。
，對(duì)不符合條件的嚴(yán)禁使用。
，需要減少派遣員工時(shí)，應(yīng)提前30日通知乙方。
，要求乙方派遣員工在法定節(jié)假日到崗工作，乙方派遣員工必須服從甲方安排。
(6)派遣員工不能勝任工作。
(4)被依法追究刑事責(zé)任的，被公安機(jī)關(guān)行政處罰的，吸毒、販毒，參加伊XX等反動(dòng)組織，盜竊企業(yè)財(cái)物。
(2)嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者用人單位規(guī)章制度的。
《勞動(dòng)合同法》的相關(guān)條款，甲方對(duì)以下派遣員工可以書面形式退回乙方：并書面說明退回原因。
、工資分配明細(xì)、獎(jiǎng)罰明細(xì)。對(duì)違反企業(yè)管理規(guī)定的派遣員工的處罰，不得違背法律法規(guī)。
乙方應(yīng)按甲方要求，在甲方符合提前告知要求的條件下，按時(shí)提供合格的派遣員工，對(duì)不能按時(shí)保證派遣用工影響生產(chǎn)的，甲方有權(quán)按實(shí)際損失向乙方提出賠償，因甲方原因造成的損失除外。
、設(shè)施的安全，避免發(fā)生危險(xiǎn)，并提供必要的勞動(dòng)保護(hù)措施，避免人身傷亡事故的發(fā)生。
五、甲方的權(quán)利和義務(wù)。
勞務(wù)派遣服務(wù)費(fèi)按(月、季、年)支付，由甲
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