關于用工勞動合同樣本-文庫吧資料
2024-12-14 23:10本頁面
【正文】 乙方繳納社會保險費的； 6．甲方低于當?shù)厝嗣裾?guī)定的最低工資標準支付乙方工資報酬的?！ 。ㄈ┮曳接邢铝星樾沃?，又不存在上款第4項情況的，甲方不得解除本合同： 1．患職業(yè)病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的； 2．患病或者負傷．在規(guī)定的醫(yī)療期內的； 3．女職工在孕期、產期、哺乳期內的； 4．法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的具他情形。 四、勞動合同的終止、解除和續(xù)訂 （一）經甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除?！ ?．非因乙方原因造成停工、停產在一個工資支付周期內的，甲方應支付乙方的正常工資；停工超過一個工資支付周期的，甲方每月按____________標準發(fā)給生活費。乙方提供了正常勞動的，甲方支付給乙方的工資不低于當?shù)刈畹凸べY標準?！ 。ㄈ┕ぷ鲀热荩阂曳酵饧追桨才牌鋸氖耞___________工作?！ ．不定時工作制（按勞動保障行政部門批準的辦法執(zhí)行）。甲方因生產經營需要，經與工會和乙方協(xié)商后可適當安排乙方延長工作時間或在休息日、法定節(jié)假日加班。 ?。ǘ┍竞贤趦裙r制度采用____：a（定時工作制）；b（不定時工作制）；c（綜合計算工時工作制）?！ ：本合同自________年____月____日起生效，至下列條件出現(xiàn)時終止，其中生效后的前____個月為試用期?！ ：本合同自________年____月____日起生效，至________年____月____日終止。 二、乙方義務 （一）遵守國家及省、市的法律、法規(guī)和政策，維護甲方的合法權益； ?。ǘ┳袷丶追讲贿`反法律、法規(guī)的規(guī)章制度，服從甲方的領導、教育和工作安排； ?。ㄈ┱J真履行崗位職責，嚴格遵守安全操作規(guī)程，完成甲方規(guī)定的生產（工作）數(shù)量、質量指標（要求）； （四）自愿委托甲方代為扣繳國家規(guī)定本人應
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