臨時(shí)用工勞動(dòng)合同樣本-文庫吧資料
2025-06-05 01:25本頁面
【正文】 此甲方不承擔(dān)任何社會(huì)保險(xiǎn)繳納義務(wù)。八、其他，甲方不負(fù)責(zé)處理與乙方人事檔案有關(guān)的任何事宜。乙方對上述知識(shí)產(chǎn)權(quán)享有作為發(fā)明人、創(chuàng)作人或設(shè)計(jì)人的署名權(quán)(依照法律規(guī)定應(yīng)由甲方署名的除外)。甲方有權(quán)使用或轉(zhuǎn)讓上述知識(shí)產(chǎn)權(quán)。上述約定不影響甲方請求知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理部門對侵權(quán)行為進(jìn)行行政處理。(1) 提交XX市仲裁委員會(huì)仲裁。 爭議解決因本協(xié)議而引起的任何糾紛由雙方協(xié)商解決。③甲方因調(diào)查乙方的違約行為而支付的合理費(fèi)用，應(yīng)當(dāng)包含在損失賠償額之內(nèi)。②如果甲方的損失依照①款所述的計(jì)算方法難以計(jì)算的，損失賠償額為乙方因違約行為所獲得的全部利潤。(2)如果因?yàn)橐曳角翱钏Q的違約行為造成甲方的損失，乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任，并承擔(dān)賠償甲方損失的責(zé)任。乙方應(yīng)當(dāng)于勞務(wù)期滿時(shí)，或者于甲方提出要求時(shí)，返還屬于甲方的全部財(cái)物和載有甲方秘密信息的一切載體，不得將這些載體及其復(fù)制件擅自保留或交給其他任何單位或個(gè)人。無論乙方因何種原因離職，乙方離職之后(自離職之日起)仍應(yīng)當(dāng)保守在甲方任職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的商業(yè)秘密，承擔(dān)同在甲方從事勞務(wù)期間一樣的保密義務(wù)。 保密責(zé)任除履行勞務(wù)事項(xiàng)需要之外，未經(jīng)甲方事先書面同意，乙方不得泄漏、傳播、公布、發(fā)表、傳授、轉(zhuǎn)讓、交換或者以其他任何方式使任何第三方(包括無權(quán)知悉該項(xiàng)秘密的甲方職員)知悉屬于甲方或者屬于第三方但甲方承諾有保密義務(wù)的商業(yè)秘密，也不得在履行職務(wù)之外使用這些秘密信息。 保密規(guī)章和制度乙方在勞務(wù)期間必須遵守甲方的保密規(guī)章、制度，履行與其勞務(wù)工作事項(xiàng)相應(yīng)的保密職責(zé)。六、保密事項(xiàng) 商業(yè)秘密的內(nèi)容本協(xié)議提及的商業(yè)秘密包括技術(shù)秘密和經(jīng)營秘密，其中技術(shù)秘密包括但不限于工作進(jìn)度、技術(shù)方案、配方、工藝流程、技術(shù)指標(biāo)、數(shù)據(jù)庫、研究開發(fā)記錄、技術(shù)報(bào)告、檢測報(bào)告、實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)、試驗(yàn)結(jié)果、圖紙、樣品、技術(shù)文檔、相關(guān)的函電等。，乙方均應(yīng)立即辦理工作交接、歸還甲方財(cái)、物等解約手續(xù)。，若甲方未能按照本協(xié)議的約定提供必要的勞務(wù)報(bào)酬，且經(jīng)乙方書面催告后10日內(nèi)仍未支付的，乙方可以隨時(shí)解除本協(xié)議，不受提前通知的限制。，可隨時(shí)與乙方解除本協(xié)議。五、協(xié)議的解除與終止，任何一方均有權(quán)提前1個(gè)月通知對方解除本協(xié)議。，甲方依法代為扣繳。，乙方的勞務(wù)報(bào)酬為_______元。，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。，遵守甲方的工作規(guī)范和各項(xiàng)規(guī)章制度。一、協(xié)議期限本協(xié)議期限自 起，至 為止。本服務(wù)協(xié)議屬于勞務(wù)協(xié)議，不在《中華人民共和國勞動(dòng)法》調(diào)整范圍內(nèi)，而在《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》的調(diào)整之中。本合同一式兩份，甲乙雙方各保存一份。乙方在無正當(dāng)理由情況下，自動(dòng)退出工作
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