20xx學(xué)年第二學(xué)期校本培訓(xùn)實(shí)施計(jì)劃和方案(參考版)
2024-12-02 22:03本頁面
【正文】 。先由教師自我評(píng)定，再由學(xué)校教科室考核審查后認(rèn)定，并按不同的得分給予不同的評(píng)定。建立校本培訓(xùn)督導(dǎo)、評(píng)估機(jī)制，將校本培訓(xùn)工作納入對(duì)教師的考核目標(biāo)。包括：文件、制度、計(jì)劃、總結(jié)、培訓(xùn)教材、培訓(xùn)活動(dòng)情況記載、考勤登記、考核材料和教師個(gè)人培訓(xùn)檔案的建立等等。包括：參培教師、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)形式、培訓(xùn)時(shí)間、授課教師、培訓(xùn)結(jié)果、教師發(fā)言情況等，作為教師考核的第一依據(jù)。每學(xué)期學(xué)校對(duì)校本培訓(xùn)所需資金進(jìn)行充分預(yù)算，保證校本培訓(xùn)活動(dòng)順利開展。由校長(zhǎng)任負(fù)責(zé)人，教科室和教務(wù)處負(fù)責(zé)校本培訓(xùn)工作的日常工作和學(xué)分管理，由教務(wù)處和教研組具體組織實(shí)施，設(shè)計(jì)符合本校實(shí)際的培訓(xùn)計(jì)劃和考核辦法，建立激勵(lì)機(jī)制和管理制度，做好校本培訓(xùn)過程管理。每學(xué)期召開教師校本培訓(xùn)工作會(huì)議，研究工作中所出現(xiàn)的問題或總結(jié)和推廣好的經(jīng)驗(yàn)和做法，保證該工作的順利開展并卓有成效。完善制度，加強(qiáng)檢查。所以本學(xué)期，教科室將積極主動(dòng)、及時(shí)高效地宣傳學(xué)校的教科研工作動(dòng)態(tài)，展現(xiàn)學(xué)校
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