區(qū)長在全區(qū)組織工作會講話與區(qū)長在全區(qū)職業(yè)教育調(diào)研會講話匯編(參考版)
2024-11-22 04:20本頁面
【正文】 。如六七十年代的農(nóng)大學(xué)生，他們不會種溫棚，為啥？當(dāng)初沒有學(xué)這個課程。另一個就是教師繼續(xù)教育的問題。學(xué)生的一言一行，除了家庭、社會的影響之外，教師是非常重要的。搞好教育，教師是根本。近期，宣傳部門要集中組織宣傳職業(yè)教育方面的先進(jìn)典型，宣傳勞務(wù)輸出去以后在外就業(yè)致富的一些典型，提高全社會對職業(yè)教育的重視程度，消除廣大家長對職業(yè)教育和勞務(wù)輸出方面的一些顧慮；工會和勞務(wù)經(jīng)濟(jì)局要做好勞務(wù)輸出以后的維權(quán)問題，維權(quán)領(lǐng)域要延伸到區(qū)以外。假如說理論學(xué)習(xí)一年半的話，現(xiàn)在招3000人，這樣就可以招5000人，這也是一種資源整合。這樣培養(yǎng)的學(xué)生，可能適用性更強(qiáng)。職業(yè)教育學(xué)校主要培養(yǎng)的是學(xué)生的動手能力。另一方面，可以考慮縮短職業(yè)學(xué)校學(xué)生在校理論學(xué)習(xí)時間。當(dāng)前職業(yè)教育工作中一個突出的問題是教師緊張，校舍緊張。我們就是要做到有組織，通過培訓(xùn)以后再輸出去，提高就業(yè)率。職業(yè)教育為了輸出，輸出就要有技能，就是要把勞動力資源變成勞動力資本。政府每年要拿出一定的資金對職業(yè)學(xué)校進(jìn)行補(bǔ)助，支持勞動力培訓(xùn)、轉(zhuǎn)移。這方面，要研究四個問題：一是政府要研究政策。所以，職業(yè)教育一定要面向市場。主要是設(shè)置的課目都是面向市場的，市場需要什么就培訓(xùn)什么。但是過去多年的思維定勢很難一下子打破。第三，職業(yè)教育一定要面向市場。不求所有，但求所用。凡是社會能辦的，都交給社會去辦。在辦好普通教育的同時，側(cè)重辦好職業(yè)教育。這一點，要加大宣傳力度，形成共識，加大中小學(xué)布局調(diào)整力度。這是一對矛盾，也是觀念問題。一是合理調(diào)整學(xué)校布局?！笆陿淠?，百年樹人”，教育是一個長期任務(wù)，是一個戰(zhàn)略任務(wù)。對教育的投入再多也不過分，也不為過，也不為錯。第二，在提高認(rèn)識的過程中，各級黨委、政府首先要提高對教育的認(rèn)識。因此，區(qū)上提出實施“1+1增收富民工程”，簡單地說，就是兩點：一是結(jié)合河流域綜合治理，發(fā)展高效節(jié)水農(nóng)業(yè)，通過5－10年的努力，力爭實現(xiàn)戶均搭建一座日光溫室，既節(jié)水又高效；另一個就是力爭戶均長期輸出一個勞動力?，F(xiàn)在講老百姓的增收空間小了，關(guān)鍵是要找準(zhǔn)增收的路子，要“擴(kuò)大分子、縮小分母”，也就是增加經(jīng)濟(jì)總量，減少人口。因此要提高全社會對教育的認(rèn)識，特別是要提高對職業(yè)教育的認(rèn)識?，F(xiàn)在家庭對教育的認(rèn)識是高的，但對職業(yè)教育的認(rèn)識并不高。大家通過看，還要進(jìn)行深層的調(diào)研，找準(zhǔn)存在的問題，分析原因，提出改進(jìn)的意見建議，為區(qū)委、區(qū)政府正確決策提供一些依據(jù)。從教師比例來看，高中教師占到了86%，職業(yè)教師僅占14%。XX年到XX年的絕對數(shù)增加了3300人。通過今天的調(diào)研座談，我覺得還存在一些不足：一是對職業(yè)教育的認(rèn)識還需要進(jìn)一步提高；二是對職業(yè)教育的投入還需要進(jìn)一步加大；三是整個教育基礎(chǔ)設(shè)施需要進(jìn)一步改善；四是教育教學(xué)的改革力度需要進(jìn)一步加大；五是辦學(xué)方向需要進(jìn)一步調(diào)整。突出有幾個方面：一是教育特別是職業(yè)教育發(fā)展快；二是民辦教育規(guī)模不斷壯大；三是教育后勤服務(wù)社會化正在向前推進(jìn)；四是教育教學(xué)的資源整合取得了可喜的成績。經(jīng)過全社會、政府各方面的支持和全體教育界同志的共同努力，全區(qū)教育教學(xué)基礎(chǔ)條件逐步得到改善。比如文廟是全國第三大文廟，說明歷史上教育是比較昌盛的。下面，結(jié)合今天的調(diào)研，我重點就關(guān)于發(fā)展職業(yè)教育方面談幾個觀點，與大家共勉。同志們，做好今年工作，落實區(qū)第十一次黨代會目標(biāo)任務(wù)，組織工作責(zé)任重大。要創(chuàng)新工作方法。要創(chuàng)新工作理念。堅持不斷創(chuàng)新，是組織工作始終保持生機(jī)與活力的源泉。要跳出“就組織工作抓組織工作”的思維模式，摒棄“組織工作只是組織部門工作”的片面認(rèn)識，樹立“一盤棋”思想，調(diào)動各方面力量，真正形成工作合力。從全區(qū)來講，當(dāng)前的工作大局就是落實市、區(qū)黨代會提出的目標(biāo)任務(wù)，圍繞如何建設(shè)“富裕文明和諧幸福新”去思考、去謀劃、去推進(jìn)。二要強(qiáng)化大局意識。會上，下發(fā)了區(qū)委《關(guān)于強(qiáng)化各級黨組織書記履行基層黨建工作責(zé)任制的意見》，下一步，要在全區(qū)推行黨建工作聯(lián)述聯(lián)考聯(lián)評制度，考核結(jié)果與領(lǐng)導(dǎo)班子年度科學(xué)發(fā)展綜合考核排名、領(lǐng)導(dǎo)干部的評先推優(yōu)以及培養(yǎng)使用掛起鉤來。一要強(qiáng)化責(zé)任意識。要積極協(xié)調(diào)人社、教育、民政等有關(guān)部門，進(jìn)一步整合資源，加快推進(jìn)各類人才隊伍建設(shè)，為全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會跨越發(fā)展提供有力的人才保障。要以社會需求為導(dǎo)向，以高層次、高技能、創(chuàng)新型人才為重點，以體制機(jī)制創(chuàng)新為動力，全面實
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