第六章職業(yè)生涯管理(參考版)
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【正文】 24.11.172024年11月17日星期日10時47分44秒24.11.17,謝謝大家！,。24.11.1724.11.1710:4710:47:4410:47:44Nov24 相信命運(yùn)，讓自己成長，慢慢的長大。2024年11月17日星期日10時47分44秒10:47:4417 November 2024 科學(xué)，你是國力的靈魂；同時又是社會發(fā)展的標(biāo)志。2024年11月17日星期日上午10時47分44秒10:47:4424.11.17 讓自己更加強(qiáng)大，更加專業(yè)，這才能讓自己更好。24.11.1724.11.1710:47:4410:47:44November 17, 2024 加強(qiáng)自身建設(shè)，增強(qiáng)個人的休養(yǎng)。24.11.1710:47:4410:47Nov2417Nov24 日復(fù)一日的努力只為成就美好的明天。24.11.1724.11.17Sunday, November 17, 2024 人生得意須盡歡，莫使金樽空對月。米多頓.職業(yè)規(guī)劃.上海：上海遠(yuǎn)東出版社，2002 6.（美）伊查克,?,3.職業(yè)生涯管理的任務(wù),（1）職業(yè)生涯目標(biāo)設(shè)定 （2）配合與選用 （3）績效評估 （4）職業(yè)生涯發(fā)展評估 （5）工作與職業(yè)生涯的調(diào)適 （6）職業(yè)生涯發(fā)展,?,職業(yè)角色與其應(yīng)承擔(dān)的具體職業(yè)生涯管理任務(wù),?,職業(yè)生涯發(fā)展角色一覽表,?,職業(yè)生涯發(fā)展重要角色一覽表（續(xù)1）,?,職業(yè)生涯發(fā)展重要角色一覽表（續(xù)2）,?,職業(yè)生涯發(fā)展重要角色一覽表（續(xù)3）,?,職業(yè)生涯發(fā)展重要角色一覽表（續(xù)4）,?,職業(yè)生涯發(fā)展重要角色一覽表（續(xù)5）,?,三、職業(yè)生涯發(fā)展,?,1.職業(yè)生涯危機(jī)與對策,個人職業(yè)生涯失敗的主要原因 自信心不足 無正確目標(biāo) 選錯職業(yè) 驕傲自滿，固步自封 行動不夠 不會溝通 不能隨機(jī)應(yīng)變 目中無人，不善合作 不能正確對待他人評價 人際關(guān)系不佳 心胸狹窄 ，強(qiáng)求公平 身體不佳,?,2.個人職業(yè)生涯失敗對策,樹立信心 堅定目標(biāo) 調(diào)整心態(tài) 開發(fā)潛能 調(diào)節(jié)情緒 開發(fā)情商 科學(xué)策劃 講求方法 積極行動 迂回前進(jìn) 抓住機(jī)遇 鍥而不舍,?,3.組織環(huán)境的危機(jī)與對策,?,4.組織環(huán)境的危機(jī),⑴ 組織風(fēng)氣不正 ⑵ 組織結(jié)構(gòu)不合理 ⑶ 升遷渠道受阻,?,第一，創(chuàng)造機(jī)會 第二，改變升遷路線 第三，調(diào)整工作單位,?,四、職業(yè)生涯流動與管理成功要領(lǐng),1. 職業(yè)發(fā)展與流動,?,流動形式,晉升,調(diào)動,降職,輪換,解雇,退休,辭職,流動形式,?,淘汰環(huán)節(jié),淘汰 環(huán)節(jié),招募 甄選,培訓(xùn) 考試,結(jié)構(gòu)調(diào)整,合同終止,違紀(jì)行為,績效考核,試用考察,效益變化,?,卡茲曲線,年,信息交流數(shù)量與質(zhì)量水平,1.5,2,3,4,5,組織最佳年齡區(qū),?,庫克曲線,?,某20年國企職工在廠期間工
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