【正文】 附件：2018安全生產(chǎn)責任制考核指標（A表）2018安全生產(chǎn)管理工作考核指標（B表）2017年12月22日。安全生產(chǎn)先進個人的獎勵堅守以精神鼓勵為主、物質(zhì)獎勵為輔的原則。（一）根據(jù)企業(yè)規(guī)模大小和安全管理工作量等方面因素，確定企業(yè)安全管理分二類考核。（五）安全生產(chǎn)先進個人評比，由各單位推薦1人，公司安委辦充分征求多方意見，結合工作實績，在當年安全生產(chǎn)考評優(yōu)秀單位中確定先進個人13人，報公司安委會審定，予以公布。自評分權重為20分，互評分權重為30分，安委辦考評權重為50分。（二）被考核單位在考核期滿后3日內(nèi)寫出自查、自評及總結報告上報市******公司。（10分）四、考核辦法考核堅持公開、公平、公正的原則，結合平時檢查、半年小結和總結評價實行量化考核。（5分）總體工作。（60分）事故管理。(5分)監(jiān)督管理。(5分)教育培訓。(15分)應急管理。（三）安全生產(chǎn)管理工作（100分），見附表B組織領導。被考核公司及所屬單位車輛不發(fā)生一次1人以上死亡或3人以上重傷的道路交通責任事故（10分）。被考核公司及所屬單位所承建的工程項目施工不發(fā)生一次 因監(jiān)管工作不到位而造成的人員死亡，或5人以下重傷，或直接經(jīng)濟損失50萬元以上的生產(chǎn)安全責任事故（10分）。二、考核企業(yè)（6家）: 一類考核企業(yè)（4家）：******* 二類考核企業(yè)（2家）：*******三、考核內(nèi)容（一）事故死亡人數(shù)控制指標（40分），見附表A 被考核公司及所屬單位生產(chǎn)安全責任事故死亡人數(shù)為零。城關鎮(zhèn)大堰初級中學（章）班主任（簽名）：2010年8月31日第五篇：2018年安全生產(chǎn)考核辦法2018安全生產(chǎn)目標管理責任制考核辦法為強化安全生產(chǎn)管理，防止和減少企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營過程中的安全事故，促進企業(yè)和諧健康持續(xù)發(fā)展，根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》的要求。本責任書一式兩份，安全責任人和學校各執(zhí)一份。若因班主任教育不當或管理不力、處理不當造成安全事故的應依法承擔相應的責任。11．班主任要認真參加學校樓道安全值班，切實履行職責。9．班主任原則上不組織學生集體外出，若確需外出必須先報學校同意后，制定好安全措施，方能外出。學生未按時到?；蛟谛Ｖ型倦x校，班主任應在第一時間通知家長。7．積極配合學校做好手足口、甲型H1N1等傳染病防控工作，及時進行晨（午）檢和信息上報，班級中出現(xiàn)發(fā)熱、水痘等傳染病勢頭，要第一時間上報，并及時通知家長，送學生到醫(yī)院就醫(yī)，嚴格實行隔離。5．經(jīng)常巡視查看教室電器，門窗等，發(fā)現(xiàn)有一切不安全因素應及時報告，學生行為中存在不安全因素要及時制止和教育。3．班主任應教育學生上下樓梯靠右行，不準在樓道上和上下樓時相互追逐、狂打，不站在樓梯口或樓梯上講話，隨時保證樓梯暢通；上下樓梯時應慢步行走，不準跑步上下樓梯。2．班主任放學后應及時督促學生在規(guī)定的時間內(nèi)離開學校，按時回家，學生未離校前，班主任不能提前離校。班主任是本班安全工作的第一責任人，對本班的安全工作負責，依法落實各項安全措施，具體職責如下：1．班主任應對本班學生進行安全教育，教給學生必要的安全防范知識。城關鎮(zhèn)大堰初級中學（章）教師（簽字）：2010年8月31日大堰中學班主任安全責任書學校安全涉及千家萬戶，責任重大。本責任書一式兩份。任課教師組織開展各種校外活動，必須經(jīng)學校批準，要充分考慮到各種安全因素，確保學生人身安全。任課教師在教學中要對學生進行實驗課、計算機課、體育課、勞動課等安全教育，指導學生正確操作，增強學生自我保護意識，要仔細檢查教學場所及所使用的實驗儀器、電源、藥品和體育器材等，消除隱患，避免由于教師或學生使用不當而導致安全事故。任課教師在教學中必須堅守崗位，不得中途擅自離開崗位，不準學生隨意私自離開教學場所，不能將學生驅趕出教室，不能以任何理由讓學生離開校園，對學生突發(fā)疾病、意外傷害等事件，要及時通知班主任或學生家長，并妥善處理。在教學過程中有義務對學生進行安全教育，細心觀察、了解學生在課堂上的表現(xiàn)，防止學生之間發(fā)生口角，避免由于出現(xiàn)打架而導致安全事故發(fā)生。每位教師要認真參加值日工作，準時上、下崗，認真履行崗位職責，及時處理偶發(fā)事件，勸阻學生不玩不正當?shù)挠螒?、危險性活動。若因體罰或變相體罰學生造成不良影響或嚴重后果的，學校視情節(jié)輕重追究其責任。每位教師要積極配合所包班的班主任，搞好學生放學離校的護送工作，特別是惡劣天氣，如大雨雪等。安全上網(wǎng)，懂得利用網(wǎng)絡傳播病毒、反動信息、色情信息、垃圾郵件是違法行為；非法攻擊和進入他人計算機、服務器是違法行為；要遠離色情網(wǎng)站，不要輕易運行電子郵件里的附件，在網(wǎng)絡上不要輕易相信別人等。參加學校組織的各種活動及公益勞動，要做到遵守秩序，注意安全。在八小時工作之后的業(yè)余時間內(nèi)，不要進行酗酒、賭博等不健康的活動。自覺遵守交通法規(guī)，安全行車、規(guī)范停車，不乘坐或駕駛無牌無證的各種機動車輛，不酒后駕車，不無證駕駛。重傷,群傷,死亡, 部門考核辦法 獎勵有健全的安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡和安全生產(chǎn)管理制度,并能嚴格執(zhí)行, 處罰 發(fā)生違章和安全事故后, 安全管理網(wǎng)絡和制度不健全,不認真執(zhí)行和落實OHS體系文件要求,給予通報批評,限期整改,同時可對責任部門給予100～ 公司根據(jù)部門的安全管理工作開展情況和安全控制效果, 個人考核辦法 獎勵 在生產(chǎn)經(jīng)營中,模范地遵守公司職業(yè)健康管理體系規(guī)定的各項安全管理制度和操作規(guī)程,及時發(fā)現(xiàn)和排除事故隱患,糾正違章,提出合理化建議,避免了重大事故的發(fā)生或在事故中積極投入事 故搶險,方法得當,減少了人員傷亡和財產(chǎn)損失的職工,參照《安全生產(chǎn)激勵制度》 公司獎勵分為通報表揚,記功,授予榮譽稱號,獎金, 處罰 部門負責人參照以下要求以及“安全生產(chǎn)和消防安全責任制” 安全管理網(wǎng)絡和制度不健全,不認真執(zhí)行和落實OHS體系文件要求,應予通報批評,限期整改,對部門第一責任人和分管負責人分別給予50～ 部門發(fā)生輕傷事故以及火災等無傷亡損失1萬元以上的,對部門第一責任人,分管負責人和兼職安全員及工段(班組)負責人分別給予50～ 發(fā)生重傷,群傷以及直接經(jīng)濟損失5萬元以上的無傷亡事故,