【正文】 。局辦公室將定期對各單位落實值班制度情況進行監(jiān)督檢查，對不符合要求的單位限期整改，各單位、各科室因脫崗、離崗被相關部門查崗通報或延誤工作的，區(qū)教體局將按照規(guī)定對有關責任人進行嚴肅處理。三、要切實加強對值班工作的組織領導各單位、各科室主要負責人是落實值班制度的第一責任人，要高度重視，親自抓好，確保值班制度不折不扣地落到實處。6．認真做好值班和應急管理工作的緊密銜接。5．嚴格執(zhí)行交接班制度。4．嚴格落實領導干部請假制度。3．確保通信聯(lián)絡通暢。2．進一步加強信息報送工作。二、1．嚴格落實24小時值班制度。但是也有個別單位領導存在未經(jīng)報批擅自外出、值班人員脫崗漏崗、通信聯(lián)絡不暢、信息報送不及時等問題。行政人事部20xx年*月*日嚴格執(zhí)行通知5局屬各單位，機關各科室：為準確及時地貫徹落實上級部門決策部署和指示精神，進一步做好教育系統(tǒng)值班和應急管理工作，保證教育教學工作高效運轉(zhuǎn)，特別是保證雙休日、節(jié)假日期間全區(qū)教育工作的正常銜接，根據(jù)上級有關通知精神，現(xiàn)就進一步嚴格落實值班制度通知如下：一、充分認識嚴格落實值班制度的重要性加強值班工作，是各單位的一項重要工作，是保證教育教學工作有序開展的重要措施。（1）發(fā)車時間及地點：早上7:10，從彭水縣糧站發(fā)車；（2）沿途?？空军c：外河壩、張家壩、靛水叉路口、砂河壩、獅子口、文武叉路口、景區(qū)大門口；（3）駕駛員必須確保按時發(fā)車，嚴格按照公司規(guī)定的行車線路和?？空军c行駛，若因駕駛員本人原因?qū)е峦嚾藛T遲到，一切責任由駕駛員承擔。為保證合理用車，避免同線路重復派車的情況，用車部門應最遲于用車前一天下午將用車計劃報后勤經(jīng)理Z，由后勤經(jīng)理統(tǒng)籌安排。請全體員工嚴格按制度執(zhí)行，部門經(jīng)理、上級主管領導嚴格把關，財務嚴格審核報銷票據(jù)，該通知下發(fā)之日起，發(fā)現(xiàn)不符的票據(jù)將退回不與報銷，如因此發(fā)生損失由票據(jù)當事人個人承擔。1報銷時間：現(xiàn)金日常費用報銷（用于零星購物或支付零星費用）：公司總部人員在費用發(fā)生后一周內(nèi)報銷，駐外地人員費用發(fā)生后在一個月內(nèi)報銷。報銷單填寫：請務必保持報銷單表面干凈整齊、內(nèi)容完整，禁止“涂、挖、補、劃”現(xiàn)象，單據(jù)張數(shù)及摘要內(nèi)容要填寫齊全。為了方便審核、統(tǒng)計，請將同類型發(fā)票集中粘貼，避免混亂?！爸鞴茴I導審批”由直接上級主管領導簽字，杜絕跨部門簽字現(xiàn)象。外地項目部需購置辦公用品、辦公設備需報綜合部批準后方可購買。每次報銷要注明是哪個月的，以便財務統(tǒng)計。填寫報銷單時請把汽油費單獨列支，過路、過橋及停車費可以合并列支，并按時間先后順序粘貼。報銷的市內(nèi)公共交通費嚴格限定為辦理公務所發(fā)生的交通費，不得將個人因私交通費混同報銷。出差人員回公司后，無特殊情況須在三天之內(nèi)到財務部門報銷費用。差旅費采取一次一報的方式。路費、住宿標準按“出差管理辦法”有關規(guī)定執(zhí)行。xx公司20xx年x月x日嚴格執(zhí)行通知3公司各單位：針對現(xiàn)在報銷票據(jù)中出現(xiàn)的問題，我們再次重申嚴格執(zhí)行報銷制度，特別提醒以下幾點：業(yè)務招待費：各部門人員因公招待外單位人員，原則上實行“先申請，后執(zhí)行”的原則，需填寫“業(yè)務招待費申請單”（見附件一），申請時應說明招待客人的級別、人數(shù)、預算標準等；如遇特殊情況，事前來不及填寫申請單，須事前電話請示上級主管領導上述具體內(nèi)容，經(jīng)批準后方可辦理，事后兩個工作日內(nèi)補齊相關手續(xù)；禮品費：因工作特殊需要，需贈送有關部門人員或客戶禮品的，填寫“業(yè)務招待費申請單”（附件一），須經(jīng)部門經(jīng)理、常務副總經(jīng)理（總經(jīng)理助理）以上領導同意后，原則上由綜合部統(tǒng)一采購，個人不得私自贈送禮品。如沒有按時報到，也未辦理請假手續(xù)，調(diào)入項目部要及時上報綜合部，如不按規(guī)定上報，調(diào)入項目部經(jīng)理負有直接責任。員工在請事假、病假時超過15天和曠工的要及時上報綜合部，如果在請事假、病假時不超過十五天，但又續(xù)假合計超過15天的也要及時報綜合部。二、項目經(jīng)理只能安排員工休法定假、公休假、輪休假和15天以內(nèi)的事假、病假。三、本通知自公布之日起執(zhí)行。連續(xù)二個月病假超過5天內(nèi)，則可視為不能勝任工作，可準其離職休息三個月以內(nèi)，離職休息期間保留職務和社保醫(yī)保，工資按同城最低保障工資額發(fā)放。員工當月請病假不超過3天者，提交正規(guī)醫(yī)院開具的證明，工資照發(fā)。凡請事假當月累計半天以內(nèi)，不扣減工資，超半天及以上的按當月實際平均工資額扣減當月工資。全年累計事假不得超過14天，超過時按曠工計處。二、請假關于事假的規(guī)定：如因事必須親自辦理，應在前一日下午下班前提交請假單。各項目監(jiān)理部員工離開監(jiān)理部辦事須向項目總監(jiān)申明外出原因及返回監(jiān)理部時間，經(jīng)項目總監(jiān)簽字審批才能離崗。公司辦公室員工外出辦理業(yè)務前須向本部門負責人申明外出原因及返回公司時間，經(jīng)本部門負責人簽字審批才能離崗。各部門負責人、總監(jiān)及員工1個月內(nèi)遲到、早退累計達到3次者，按曠工半天論處；1個月內(nèi)曠工半天及以上者，按曠工日數(shù)扣發(fā)工資。上班時間開始后15分鐘至30分鐘內(nèi)到崗者，按遲到論處，超過30分鐘以上者按曠工半日論處。四、明確食品安全管理人員我單位由張xx、李xx、趙xx等？個人負責食品安全管理工作。政府部門明令召回的不合格食品，其召回和銷毀處理流程依照《食品安全法》等法律法規(guī)的規(guī)定及政府監(jiān)管部門的通知要求執(zhí)行。與供貨商有合同約定的，按照約定執(zhí)行。召回及封存食品的情況要及時通知供貨商及政府監(jiān)管部門。在經(jīng)營場所向消費者公示召回食品的名稱、批號等信息，并安排專人處理消費者退貨事宜。（五）不合格食品退市（責任人：）食品安全管理人員在食品經(jīng)營中發(fā)現(xiàn)經(jīng)營的食品不符合食品安全標準，或接到執(zhí)法部門、生產(chǎn)企業(yè)的召回通知，應當立即停止經(jīng)營，下架封存，做好登記，并及時通知政府監(jiān)管部門。批發(fā)銷售的情況應建立銷售臺帳備查，相應資料應當及時錄入“食品進銷貨臺帳”系統(tǒng)并將資料上傳政府食品安全電子監(jiān)管系統(tǒng)。銷售散裝食品，應當在散裝食品的容器、外包裝上標明食品的名稱、生產(chǎn)日期、保質(zhì)期、生產(chǎn)經(jīng)營者名稱及聯(lián)系方式等內(nèi)容。對即將到達保質(zhì)期的食品要集中擺放，并作出明確標示。（四）食品銷售（責任人：）每天對上架銷售的食品進行查驗。直接入口的散裝食品，應當采用密閉容器裝運。（三）食品運輸（責任人：）運輸食品時運輸工具和容器要清潔衛(wèi)生，并生熟分開，運輸中要防蠅、防塵、防食品污染。變質(zhì)食品設立專門的倉庫或容器進行保管。每周對倉庫衛(wèi)生檢查一次。每天對庫存食品進行查驗。食品出庫要詳細記錄商品流向。貯存直接入口的散裝食品，應當采用密閉容器。食品要離墻離地，按入庫的先后次序生產(chǎn)日期、分類、分架、生熟分開、擺放整齊、掛牌存放。食品入庫要詳細記錄商品的名稱、商標、生產(chǎn)商、進貨日期、生產(chǎn)日期、保質(zhì)期、進貨數(shù)量、供貨商名稱、聯(lián)系電話等信息。專門用于存放查驗合格的食品。按照政府食品監(jiān)管要求，將每一批次的進貨資料錄入“食品進銷貨臺帳”系統(tǒng)并將資料上傳政府食品安全電子監(jiān)管系統(tǒng)。經(jīng)查驗不合格的食品，通知供貨商做退貨處理。對食品進行查驗。索取食品的相關資料。簽訂供貨合同。選擇供貨商。（一）食品采購（責任人：）制定食品采購計劃。經(jīng)營場所所在位置適合從事食品經(jīng)營，與有毒、有害場所（物品）及其他污染源保持安全距離；經(jīng)營場所與生活場所分開或隔斷，并保持衛(wèi)