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正文內(nèi)容

勞動(dòng)用工協(xié)議書(shū)集合范文大全(參考版)

2024-11-14 18:13本頁(yè)面
  

【正文】 本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽訂及勞動(dòng)行政機(jī)關(guān)鑒證后生效。十四、附則本合同未盡事宜,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;沒(méi)有規(guī)定的,甲乙雙方商定協(xié)議作為本合同附件。4)甲方可根據(jù)需要,要求與乙方簽訂保密協(xié)議。2)在未經(jīng)甲方書(shū)面同意之情況下,乙方不得持出、復(fù)印、發(fā)送記錄在書(shū)面或復(fù)翻在軟盤(pán)等其他媒介或已轉(zhuǎn)化成其他媒介形式的本機(jī)密信息。3)若乙方違反本項(xiàng)第1)款競(jìng)業(yè)禁止的規(guī)定或違反甲乙雙方另行簽訂的《保密協(xié)議》有關(guān)規(guī)定的,對(duì)甲方因此而遭受的損失,乙方須全責(zé)賠償。2)若乙方違反前款竟業(yè)禁止之規(guī)定,至競(jìng)業(yè)單位就業(yè)或參加其組織的各類(lèi)活動(dòng)的。故甲乙雙方同意約定以下條款。當(dāng)乙方被要求簽訂上述協(xié)議,且此協(xié)議的內(nèi)容符合國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的,乙方必須執(zhí)行。2)乙方利用甲方的物質(zhì)條件(包括但不限于甲方的機(jī)器、設(shè)備等)及技術(shù)條件完成的發(fā)明創(chuàng)造,作為職務(wù)成果,凡與其相關(guān)的包括專(zhuān)利在內(nèi)的一切權(quán)利均屬甲方所有。十三、特約事項(xiàng)職務(wù)成果鑒于甲方在其經(jīng)營(yíng)范圍內(nèi)從事各種技術(shù)的研發(fā),并通過(guò)利用該研發(fā)成果進(jìn)行主要的經(jīng)營(yíng)話(huà)動(dòng),故甲乙雙方就乙方在甲方工作的過(guò)程中完成的發(fā)明創(chuàng)造,同意約定以下條款。甲方的勞動(dòng)制度作為本合同的補(bǔ)充內(nèi)容被視為本合同不可分割的一部分,與本合同具備同等法律效力。對(duì)仲裁裁決不服的一方,可在收到仲裁裁決書(shū)之日起十五日內(nèi)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。需按甲方的有關(guān)規(guī)定給甲方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。若乙方承擔(dān)賠償責(zé)任的,除本合同第9條第3項(xiàng)所述情況外,甲方可自其實(shí)收工資內(nèi)扣除賠償費(fèi),但所扣除的賠償費(fèi)總額不得超過(guò)其實(shí)收工資的20%。有下列情形之一的,乙方不得解除合同1)乙方違反甲方勞動(dòng)紀(jì)律或規(guī)章制度,等待處理期間的;2)造成重大經(jīng)濟(jì)損失未處理完畢的:3)因其他問(wèn)題正在審查處理,尚未結(jié)束的;4)乙方與甲方就出資培訓(xùn)、特殊待遇等事宜約定的服務(wù)期限尚未期滿(mǎn)的;有下列情形之一的,合同可告終止1)勞動(dòng)合同期滿(mǎn)的;2)勞動(dòng)者退休、死亡或當(dāng)事人約定的勞動(dòng)合同終止條件出現(xiàn)的;3)甲乙雙方同意終止合同的。5)其他法律法規(guī)規(guī)定的事項(xiàng)。有下列情形之一的,甲方可解除勞動(dòng)合同,但應(yīng)提前三十日以書(shū)面形式通知乙方。除本合同第七條第2款規(guī)定情形外,乙方解除勞動(dòng)合同,應(yīng)提前三十日以書(shū)面形式通知甲方,或以三十日工資替代提前通知期。9)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。因不可抗力而導(dǎo)致本合同無(wú)法繼續(xù)履行.需要補(bǔ)充或變更部分內(nèi)容時(shí),本合同相關(guān)內(nèi)容可作相應(yīng)變更。八、合同的變更合同履行期間若有突發(fā)狀況發(fā)生,在不違反國(guó)家相關(guān)法律、法規(guī)之情況下,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致可變更本合同內(nèi)容。1)在培養(yǎng)、教育乙方時(shí),甲方所支付的交通費(fèi)、住宿費(fèi)及電話(huà)費(fèi);2)在培養(yǎng)、教育乙方時(shí),甲方所支付的教材費(fèi);3)在培養(yǎng)、教育乙方時(shí),甲方所支付的培訓(xùn)費(fèi)及補(bǔ)貼:4)在培養(yǎng)、教育乙方時(shí),甲方所支付的簽證費(fèi)及其他相關(guān)費(fèi)用。在合同期內(nèi),乙方職務(wù)成果(例:創(chuàng)造發(fā)明)之所有權(quán)屬甲方所有。其他各類(lèi)休假的手續(xù)辦理及應(yīng)休時(shí)間并包括在特殊情況下的補(bǔ)貼支付等事項(xiàng)均按國(guó)家及有關(guān)法律法規(guī)及甲方制度執(zhí)行。乙方因病或非因工負(fù)傷期間待遇按勞動(dòng)法律及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。六、勞動(dòng)報(bào)酬和保險(xiǎn)福利待遇l、乙方合同期內(nèi)月薪為元(稅后),乙方按技術(shù)股在每年年終分取公司模具部的營(yíng)利額的15%,時(shí)間為十二月三十日前結(jié)算。甲方應(yīng)根據(jù)乙方所從事的工作提供必要的勞動(dòng)防護(hù)用品,對(duì)從事有職業(yè)危害作業(yè)的勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)定期進(jìn)行健康檢查。續(xù)約時(shí)本合同內(nèi)容有變更的,該變更內(nèi)容應(yīng)在續(xù)約合同中明確?;蚋鶕?jù)正當(dāng)事由解除合同時(shí),合同即告終止。甲方以乙方特定的資格為前提與乙方簽訂合同,甲方為資金投資方, 乙方為技術(shù)、管理投資方,乙方以技術(shù)股權(quán)加入與甲方合作。確因生產(chǎn)需要,乙方應(yīng)按甲方要求延長(zhǎng)工作時(shí)問(wèn),乙方加班后可獲補(bǔ)休,但須提前提出,也可按《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》的規(guī)定支付給乙方一定額的加班工資。對(duì)模具部的業(yè)績(jī)?yōu)闋I(yíng)業(yè)額每月十萬(wàn)元或以上。三、工作內(nèi)容甲方聘用乙方從事生產(chǎn)管理工作,具體崗位根據(jù)人事任命書(shū)。二、合同期限本合同為有固定期限.有效期從 年 月 日至 年 月 日止。雙方共同信守本合同所列各條款,并確認(rèn)本合同為雙方解決爭(zhēng)議時(shí)的依據(jù)。本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。4)乙方未經(jīng)甲方同意,單方解除協(xié)議,所造成的經(jīng)濟(jì)損失及其它相關(guān)的損失,都由乙方全部承擔(dān)。第七條:協(xié)議的終止和解除1)雙方訂立的勞動(dòng)用工協(xié)議期限屆滿(mǎn),本協(xié)議將自動(dòng)解除和終止; 2)乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本協(xié)議: ;,泄露甲方信息機(jī)密和技術(shù)機(jī)密資料,對(duì)甲方利益造成了重大損害;;,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位后,仍不能勝任從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作。第六條:職業(yè)培訓(xùn)1)甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方工作范圍內(nèi)容進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn),乙方應(yīng)積極配合。積極參加甲方組織的培訓(xùn),提高思想覺(jué)悟和職業(yè)技能。解除終止協(xié)議同時(shí),在乙方正常交接完工作后3日內(nèi)甲方一次性付清乙方工資及補(bǔ)助。2)甲方每月18日20日內(nèi)一次性支付上月的工資及補(bǔ)助,協(xié)議到期一次性結(jié)清所有工資,補(bǔ)助,及獎(jiǎng)金。3)乙方因特殊原因需要請(qǐng)假的,需提前三天向甲方申請(qǐng),待甲方批準(zhǔn)同意后方可休假。甲方在特殊發(fā)展期間,甲乙雙方可協(xié)商實(shí)行特定的工作日和休息日。2)根據(jù)甲方安排用工的需要,經(jīng)雙方協(xié)商同意,甲方可根據(jù)用工需要隨時(shí)調(diào)換乙方的工種和崗位。2019年春節(jié)假期過(guò)后如繼續(xù)錄用,雙方簽訂正式用工合同。甲方:(蓋章)乙方:(簽字)法定代表人:****年**月**日****年**月**日第四篇:勞動(dòng)用工協(xié)議書(shū)勞動(dòng)用工協(xié)議書(shū)甲方(雇用單位):廣州新聯(lián)禾建筑裝飾工程有限公司 地 址:廣州番禺迎賓路1號(hào)迎賓壹號(hào)大廈507室乙方(受雇職工): 性別: 文化程度 :出生日期:家庭住址: 居民身份號(hào)碼:根據(jù)甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議書(shū)。八、本協(xié)議雙方簽字即生效。七、本合同的條款與國(guó)家和省、市新頒布的法律、法規(guī)、規(guī)章不符的,按新的法律、法規(guī)、規(guī)章執(zhí)行。賠償金按違約方實(shí)際造成的損失計(jì)算。一方違約,應(yīng)支付違約金元;。乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可對(duì)其進(jìn)行批評(píng)教育,直至按有關(guān)規(guī)定給予必要的紀(jì)律處分或解聘。遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度等各項(xiàng)規(guī)章制度,包括《員工手冊(cè)》中寫(xiě)明的各項(xiàng)規(guī)定和要求。三、勞動(dòng)報(bào)酬甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定,遵守按勞分配原則,結(jié)合工作價(jià)值,根據(jù)乙方所從事的工作崗位,依法確定乙方的勞動(dòng)報(bào)酬為人民幣元/月(大寫(xiě):),其它各種福利、津貼均含在當(dāng)月的勞動(dòng)報(bào)酬中而不再另行計(jì)發(fā)。一、協(xié)議期限本協(xié)議期限為年,自年月日起到年月日止;每年在崗時(shí)間不少于個(gè)月。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,雙方簽字后即可生效。開(kāi)除處理的員工,不給予退還。月累計(jì) 次,按扣除 處理,一次扣除三天并扣除。三、勞動(dòng)報(bào)酬第六條:乙方完成合同及規(guī)章制度的崗位責(zé)任工作任務(wù)后,甲方每月支付給乙方基本工資 元,正式上崗后每月 天 休,全勤獎(jiǎng) 元,工齡獎(jiǎng)每年 元。第四條:中午 點(diǎn)至 點(diǎn),下午 點(diǎn)至 點(diǎn)。第二條:乙方應(yīng)按照甲方的規(guī)章制度,按時(shí)完成規(guī)定的崗位工作任務(wù),達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。一、合同期限和工作內(nèi)容:第一條:本合同期限為 年,自 年 月 日起至 年 月 日止。九、其他本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。商業(yè)機(jī)密:甲方行銷(xiāo)、策略、計(jì)劃、財(cái)務(wù)報(bào)表、薪資及聘雇記錄、庫(kù)存管理、客戶(hù)名單、電腦程序及資料庫(kù)、員工培訓(xùn)資料 及本店規(guī)章要求等,以上商業(yè)秘密不論以書(shū)面、圖標(biāo)或電腦磁盤(pán)等形式均屬之。未經(jīng)甲方同意擅自離職,甲方有權(quán)通過(guò)政府勞動(dòng)部門(mén),要求 乙方返回工作崗位,并賠償因此給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失。乙方因上列行為給甲方或 他人造成損害的,乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。七、違約責(zé)任及賠償(一)甲乙任何一方違約給對(duì)方造成損失的,均須承擔(dān)用工協(xié)議終止的過(guò)錯(cuò)責(zé)任。(四)乙方未經(jīng)甲方同意,單方面解除協(xié)議的,所造成的經(jīng)濟(jì)損失及其它相關(guān)的損失,由乙方全部承擔(dān)。從事違反國(guó)家法律法規(guī)的工作?;疾』蛞蚍枪t(yī)療期滿(mǎn)后,不能從事原工作也不能從 事由甲方另行安排的工作。因自身原因被勞動(dòng)教育以及被依法追究刑事責(zé)任。嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成了重大損害。六、協(xié)議的終止和解除(一)雙方訂立的用工協(xié)議期限屆滿(mǎn),本協(xié)議將自動(dòng)解除、終止。(四)乙方食宿自理(五)甲方不得無(wú)故克扣、拖欠乙方工資。每個(gè)超出部分分段計(jì)算,其總和為提成工資部分。(二)全勤獎(jiǎng)200元/月。(試用期同酬)每月完成甲方分 (貳萬(wàn)元整)基本營(yíng)業(yè)額后, 元(壹仟捌佰元整)。五、勞動(dòng)報(bào)酬乙方應(yīng)認(rèn)真、積極工作,努力完成甲方分配的銷(xiāo)售任務(wù)。乙方不得無(wú)故請(qǐng)假,如確有特殊情況請(qǐng)假,必須提前一天向店長(zhǎng)請(qǐng)假,經(jīng)店長(zhǎng)批準(zhǔn)后方可準(zhǔn)假。上班時(shí)間為:夏天:12:00——22:00。(三)乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,甲方可依據(jù)國(guó)家法律、法規(guī)和本公司相關(guān)規(guī)章制度,給予適當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)處分,直至解除用工協(xié)議。三、勞動(dòng)紀(jì)律(一)甲方應(yīng)根據(jù)《勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,制定本店各項(xiàng)具體規(guī)章制度和要求。乙方按照甲方規(guī)章制度及要求,按時(shí)完成規(guī)定的 工作任務(wù),達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量、數(shù)量標(biāo)準(zhǔn)。(二)該協(xié)議生效日期年 月 日。一、協(xié)議期限(一)試用期從年 月 日起至 年 月 日。十二、雙方需要明確的其他事項(xiàng)甲方:(蓋章)乙方:(簽名)法定代表人(委托代理人):__________________ ___________
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