入職離職注意事項(xiàng)(參考版)
2024-11-11 18:01本頁(yè)面
【正文】 附填寫完整的（六）。（三）本人簽名的解除（終止）勞動(dòng)關(guān)系證明書(shū)；（四）尚有未支付工資的，必須有本人書(shū)面的授權(quán)代領(lǐng)工資的委托書(shū)； 委托從公司指定銀行代發(fā)的，填寫公司統(tǒng)一格式的并與卡號(hào)核對(duì)無(wú)誤后提交，并附雙方的身份證復(fù)印件。二、離職需提交的資料：（一）本人辭職申請(qǐng)：?jiǎn)T工本人書(shū)寫的辭職申請(qǐng)。（十）入住公司租用的宿舍的，還需按提交相應(yīng)的書(shū)面資料和辦理相應(yīng)的手續(xù)。（二）本人最近照片一寸2張；（三）本人簽名；（四）本人簽名的；女年齡超過(guò)50周歲，男年齡超過(guò)60周歲的簽訂（五）本人簽名的后續(xù)如參保的需本人填寫（六）有效期內(nèi)的身份證復(fù)印件；（七）高中以上學(xué)歷的附本人學(xué)歷證書(shū)復(fù)印件；（八）本人對(duì)身體健康狀況以及其它需要說(shuō)明的書(shū)面說(shuō)明。第五篇：?jiǎn)T工入職、離職應(yīng)提交資料匯總備忘人力資源ZD（2012）6一、入職人員應(yīng)提交的資料（一）杭州沐春品牌管理有限公司應(yīng)聘表。六．離職結(jié)算，依據(jù)物品價(jià)格的記錄，按規(guī)定的賠償標(biāo)準(zhǔn)賠償，無(wú)記錄價(jià)格的物品按市場(chǎng)現(xiàn)行價(jià)格最高價(jià)賠償。否則，每提前一天離職，均需在工資中扣除相應(yīng)天數(shù)的工資。（四）自動(dòng)離職，但沒(méi)有得到批準(zhǔn)而離開(kāi)的，按自動(dòng)離職處理；，已經(jīng)得到批準(zhǔn)但沒(méi)規(guī)定辦妥離職手續(xù)的，按自動(dòng)離職處理；，按自動(dòng)離職處理；、同事或者親友轉(zhuǎn)達(dá)的辭職申請(qǐng)，否則按自動(dòng)離職處理；，扣發(fā)未領(lǐng)的所有工資和有
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