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就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)申請(qǐng)書(參考版)

2024-11-09 04:18本頁面
  

【正文】 遼寧林業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)二零一四年十月。報(bào)帳時(shí),必須移交相關(guān)活動(dòng)的檔案資料,以便存檔。(三)重大支出程序:活動(dòng)策劃書(財(cái)務(wù)預(yù)算)—會(huì)長開會(huì)審議—預(yù)支款—活動(dòng)開展—財(cái)務(wù)結(jié)算(四)活動(dòng)結(jié)束后,應(yīng)在一周內(nèi)收齊有效票據(jù)統(tǒng)一結(jié)帳。日常內(nèi)務(wù)開支是因協(xié)會(huì)內(nèi)部運(yùn)作而購置辦公用品、布置會(huì)議等費(fèi)用;專項(xiàng)活動(dòng)開支是指協(xié)會(huì)職能部門按照《大學(xué)生就業(yè)與創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)章程》舉辦各類活動(dòng)時(shí)的必要開支。副會(huì)長在每一屆會(huì)員代表大會(huì)上作財(cái)政報(bào)告。第三十九條:經(jīng)費(fèi)管理(一)規(guī)范財(cái)務(wù)制度,嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)制度管理經(jīng)費(fèi)。(二)外界的資助。表彰方面參照各部門部長的意見。第三十一條:每學(xué)期進(jìn)行一次“優(yōu)秀干事”評(píng)選,每學(xué)年進(jìn)行一次“優(yōu)秀會(huì)員”、“優(yōu)秀部長”和“優(yōu)秀分會(huì)”評(píng)選,并在全體成員大會(huì)上表彰、頒發(fā)榮譽(yù)證書及獎(jiǎng)勵(lì);第三十二條:積極為協(xié)會(huì)提出有效建議,并獲采納者,予以考核加分或表彰;第三十三條:在職期間,以兩個(gè)月考核為準(zhǔn),在工作、例會(huì)、值班及活動(dòng)中表現(xiàn)突出及獲獎(jiǎng)?wù)?,?jīng)會(huì)議批準(zhǔn)將進(jìn)行精神和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì); 第三十四條:在整個(gè)學(xué)期,工作能力及考核都表現(xiàn)突出,并平穩(wěn)保持者,而且愿意留下發(fā)展,在換屆選舉之際,將獲得優(yōu)先錄用權(quán); 第三十五條:以兩個(gè)月為基準(zhǔn),在未大程度違反協(xié)會(huì)制度的前提下,各方面表現(xiàn)不積極,考核成績一直低于85分者,將予以勸退。協(xié)會(huì)所有干部選拔均遵循“公開選拔、公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)錄用、民主集中”的原則。參會(huì)人數(shù)必須達(dá)到應(yīng)到人數(shù)的85%,否則會(huì)議取消,并追究相關(guān)人員的責(zé)任。第二十八條:會(huì)議考勤辦公室部負(fù)責(zé)簽到、統(tǒng)計(jì),并向副會(huì)長匯報(bào);臨時(shí)請(qǐng)假的,事后及時(shí)補(bǔ)上假條。第二十七條:協(xié)會(huì)全體干事例會(huì)協(xié)會(huì)例會(huì)每周三下午15:00,會(huì)議由副會(huì)長召開并主持。參加人員為就業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)全體成員,全體協(xié)會(huì)會(huì)員代表,各學(xué)生組織代表和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。了解成功學(xué)知識(shí),培養(yǎng)正確的價(jià)值觀、人生觀和世界觀,并積極參與就創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)組織的各項(xiàng)社會(huì)實(shí)踐活動(dòng);積極關(guān)注社會(huì)就創(chuàng)業(yè)信息及就創(chuàng)業(yè)動(dòng)態(tài),并行之于實(shí)踐,發(fā)展協(xié)會(huì)和個(gè)人;致力于維護(hù)協(xié)會(huì)形象,共同營造協(xié)會(huì)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。只有會(huì)員可獲得優(yōu)秀會(huì)員畢業(yè)生候選資格;會(huì)員可優(yōu)先參加協(xié)會(huì)主辦的各類專題講座、職場(chǎng)風(fēng)向標(biāo)、創(chuàng)業(yè)模擬培訓(xùn)、求職技巧培訓(xùn)、模擬職場(chǎng)大賽、市場(chǎng)考察等系列活動(dòng);會(huì)員在面試前,將會(huì)由專業(yè)指導(dǎo)老師進(jìn)行簡歷制作和面試技巧的指導(dǎo);會(huì)員優(yōu)先獲得最新的有關(guān)于就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策信息,優(yōu)先獲得協(xié)會(huì)會(huì)刊。協(xié)會(huì)所有干事、干部由會(huì)員中選出。時(shí)刻考慮部門成員的要求;(五)不論職務(wù)高低,都必須接收協(xié)會(huì)內(nèi)外同學(xué)們的監(jiān)督;(六)關(guān)注國際國內(nèi)重大事和節(jié)慶日、關(guān)注其它團(tuán)體組織的活動(dòng),每次活動(dòng)后都要以書面形式總結(jié)全部活動(dòng)過程。第二十二條:協(xié)會(huì)干部在承認(rèn)部門領(lǐng)導(dǎo)權(quán)的同時(shí)需要承擔(dān)以下義務(wù):(一)帶頭履行各項(xiàng)規(guī)定的權(quán)利義務(wù),起領(lǐng)導(dǎo)表率作用;(二)認(rèn)真思考并策劃特色活動(dòng)、經(jīng)典活動(dòng),為協(xié)會(huì)宗旨服務(wù),為協(xié)會(huì)目標(biāo)服務(wù)。積極擴(kuò)大個(gè)人的人際關(guān)系和鍛煉個(gè)人的社會(huì)交往能力;(八)重視協(xié)會(huì)及非協(xié)會(huì)成員的意見和要求,批判地吸收,并積極解決他們提出的意見和要求,學(xué)會(huì)批評(píng)和自我批評(píng);(九)會(huì)議表決及在協(xié)會(huì)改選時(shí)行使表決權(quán)、選舉權(quán);(十)準(zhǔn)時(shí)參加協(xié)會(huì)的有關(guān)會(huì)議,閱讀協(xié)會(huì)的書籍和資料,接受協(xié)會(huì)的各種形式的培訓(xùn)。第五章:干事職責(zé)第二十一條:協(xié)會(huì)干事必須履行下列義務(wù):(一)明確了解協(xié)會(huì)的發(fā)展方針和各項(xiàng)制度并貫徹執(zhí)行;(二)認(rèn)真學(xué)習(xí)協(xié)會(huì)開展的講座及協(xié)會(huì)鼓勵(lì)學(xué)習(xí)的書籍案例,了解國內(nèi)外就業(yè)形勢(shì)與擇業(yè)情況。、條幅及其他宣傳材料,以及場(chǎng)地布置。配合信息部做好用人單位需求信息收集。第十九條:外聯(lián)部 主要崗位職責(zé):,邀請(qǐng)社會(huì)各界人士與同學(xué)們進(jìn)行交流或組織同學(xué)到一些大型的企業(yè)公司參觀、學(xué)習(xí)。,了解社會(huì)需求狀況,并及時(shí)向就業(yè)指導(dǎo)中心匯報(bào)?!翱己恕薄ⅰ霸u(píng)優(yōu)”工作。、創(chuàng)業(yè)等信息的發(fā)布。第十七條:辦公室 主要崗位職責(zé):。負(fù)責(zé)向?qū)W校團(tuán)委和就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)中心的老師請(qǐng)示及匯報(bào)工作,爭(zhēng)取學(xué)校有關(guān)部門對(duì)本協(xié)會(huì)開展的活動(dòng)的最大的理解和支持,使社團(tuán)各項(xiàng)工作順利開展。領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)協(xié)會(huì)的整體運(yùn)作;配合校就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)中心開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)工作;做好協(xié)會(huì)干部思想教育工作,總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)、教訓(xùn),促進(jìn)干部工作能力的提高,增加協(xié)會(huì)內(nèi)部的凝聚力與戰(zhàn)斗力。第十五條:協(xié)會(huì)機(jī)構(gòu)有辦公室、信息部、宣傳部、外聯(lián)部;每個(gè)部門部長一名,副部長一名。第十三條:協(xié)會(huì)活動(dòng)奉行公開原則,出具公告,公告的署名為“遼寧林業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院就創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)”。第十一條:與學(xué)校兄弟社團(tuán)聯(lián)誼,開展社團(tuán)文化建設(shè)。第九條:定期開展相關(guān)內(nèi)部建設(shè)活動(dòng),促進(jìn)會(huì)員間的交流。邀請(qǐng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)成功人士、知名專家、學(xué)者和社會(huì)團(tuán)體等來學(xué)校為大學(xué)生開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)理論知識(shí)講座。第六條:協(xié)助
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